【最有感司改！ 勞動事件法擬1年後上路】
2018-11-10 聯合報 記者王宏舜
立法院昨天三讀通過勞動事件法，司法院秘書長呂太郎表示，此法被譽為「最有感司改」，預計總統公布後一年上路。民事廳長李國增指出，即便公司沒有工會，或是喪失公司工會會員資格的退休、離職員工，也能藉區域性或全國性工會聯合組織協助訴訟。
呂太郎表示，為落實司改國是會議決議，去年六月司法院就成立勞動訴訟程序特別法草案制定委員會，昨天通過的勞動事件法共五十三條條文。
司法院指出，本法在制定時，因攸關勞工權益，朝野幾乎都支持，唯有「輔佐人」較有爭議。
未來勞工起訴或被訴，得由工會選派適當人員擔任輔佐人，因為有的企業工會較弱，因此法條不限於所屬工會，例如職業工會也可以代為「出頭」。
李國增舉例，像外籍移工可能沒有工會、也不知道門路，可以請一些基金會協助，但基金會不能收取報酬、變相行使律師職務。員工若遭資方開除，勞方提定暫時狀態而法官裁准時，如有提供勞務，即便到最後訴訟打輸了，也不用退還這段期間的薪資所得。
法界人士指出，過去如ＲＣＡ案因涉及複雜的鑑定、加上勞工舉證責任問題，讓官司一打就是幾十年，新法可望大幅減少勞工打官司負擔；不過，如果遇到複雜案件，恐怕仍不是一、兩年就能三審確定。
https://udn.com/news/story/11311/3472080
【勞動事件法 勞團：勞動司法人權大突破】
2018-11-10 聯合報 記者陳妍霖
勞團爭取推動多年的「勞動事件法」，昨在立法院三讀通過，勞動部表示，將配合司法院讓新法盡快上路。
勞動部勞動關係司長王厚偉說，感謝立法院不分朝野團黨，對勞動事件法的支持，未來勞工權益受損時，透過法院尋求救濟，在提起訴訟時更能迅速完成，勞工權益得到更大保障。
至於何時上路？王厚偉則說，包括子法制定、配套措施等，主要由司法院主導，勞動部將全力配合，也尊重司法院，讓新法盡快上路。
長期推動、關注勞動事件法的台灣勞工陣線秘書長孫友聯昨也說，這是勞動司法人權指標性突破，過去勞工不敢尋求司法正義，是因台灣司法訴訟成本太高，勞動事件法有別於一般民事訴訟程序，勞工可大大降低司法障礙。
孫友聯指出，這部法第一程序是調解，勞工可在法院進行調解，若調解不成才會進行訴訟，由同一個法官完成調解、訴訟，之前的調查都可作為後面判決的依據，加快審理速度，法條上也有明定處理期程。另外法條也明定雇主有提供證據的義務，否則將有罰則。
https://udn.com/news/story/11311/3472081
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