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#1. 4 原住民族工作權保障法及政府採購法規定 - 阿摩線上測驗
4 原住民族工作權保障法及政府採購法規定,得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者應繳代金,關於此規定,下列敘述何者正確? (A)此規定源自於憲法本文基本 ...
為促進原住民就業,保障原住民工作權及經濟生活,特制定本法。 ... 得標廠商進用原住民人數未達第一項標準者,應向原住民族綜合發展基金之就業基金繳納代金。
#3. 釋字第719號解釋 - 憲法法庭
政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳代金之規定,違憲? 解釋文. 1 原住民族工作權保障法第十二條第一項、第三項及政府採購法第九十八條, ...
#4. 政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民 - 天秤座 ...
原住民族工作權保障法 第十二條第一項、第三項及政府採購法第九十八條,關於政府採購得標廠商於國內員工總人數逾一百人者,應於履約期間僱用原住民,人數不得低於總人數 ...
#5. 從719號到810號解釋:進用一定比例原住民與代金的計算標準
2001年制定公布的原住民族工作權保障法第12條第1、3項規定,依政府採購法得標之廠商,國內員工總人數逾一百人…
(二)《原住民族工作權保障法》第12條第1項規定:「依政府採購法得標之廠商,於國內員工總人數逾一百人者,應於履約期間僱用原住民,其人數不得低於總人數百分之一。」同 ...
#7. 一、身心障礙者權益保障法: 二、原住民族工作權保障法: 三
第12 條. 進用規定. 未足額進. 用應繳納. 代金. 依政府採購法得標之廠商,於國內員工總人數逾一百人者,應於履約期間僱用原住民,其. 人數不得低於總人數百分之一。 依前項 ...
#8. 釋字第810號(政府採購原住民就業代金案)宣告《原住民族 ...
按國內員工總人數逾一百人之政府採購法得標之廠商,應於履約期間僱用原 ... 得標廠商一律須「依未進用一定比例原住民之差額人數繳納就業代金」,對 ...
#9. 政府採購得標廠商應進用一定比例原住民案 - 【高點法律專班】
<摘. 要>. 原住民族工作權保障法第12 條第1 項、第3 項及政府採購法第98 條規定政府. 採購得標廠商於國內員工總人數逾一百人者,應於履約期間僱用不得低於總人數百. 分之 ...
#10. 政府採購得標廠商
政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民 ,未進用者令繳代金之規定,違憲?. 解釋文. 1. 原住民族工作權保障法第十二條第一項、第三項及招標公告公開徵求公開閱覽 ...
#11. 第3項及政府採購法第98條規定之目的,是為#促進原住民就業
得標廠商進用原住民 人數未達第1項標準者,應向原住民族綜合發展基金之就業基金繳納代金。 政府採購法第98條: 得標廠商其於國內員工總人數逾100人者,應於履約期間僱用 ...
#12. 原住民族就業代金法制爭議問題研究__臺灣博碩士論文知識加值 ...
政府 為協助原住民就業改善其生活,於90年10月31日制定公布原住民族工作權保障法, ... 年就政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳代金之規定 ...
#13. 原住民族工作權保障法施行細則
但經資遣或退休而仍繼續參加勞工保險、公教人員保險者,不予計入。 ﹝2﹞ 前項應僱用、進用原住民人數之計算,由各級政府機關、公立學校、公營事業機構 ...
#14. 法規草案-立法院委員廖國棟等25 人擬具「原住民族工作權保障 ...
且依大法官釋字第七百一九號有關政府採購得標廠商應進用一定比例原住民案,其解釋意旨,就代金金額超過政府採購金額者,本法應有適當減輕之機制,需病 ...
#15. 大法官會議解釋第719號| 解讀釋字密碼| 保成學儒法政網 - 公職王
解釋爭點:, 政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳代金之 ... 原住民族工作權保障法第十二條第一項規定:「依政府採購法得標之廠商,於國內 ...
#16. 行政院訴願決定書院臺訴字第1090172422 號
數逾1 百人,惟進用原住民人數未達原住民族工作權保障法. (以下簡稱工作權保障法) ... 權保障法第24 條第4. 項規定,僱用原住民人數超出規定比例者應予獎勵,原處分.
#17. 釋字第719號【政府採購得標廠商應進用一定比例原住民案】
解釋爭點:政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳代金之規定,違憲? 解釋文:原住民族工作權保障法第十二條第一項、第三項及政府採購法第九 ...
#18. 憲法(三等 - 考前命題
原住民族工作權保障法及政府採購法規定 ,得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者應繳代金,關於此規定,下列敘述何者正確?(A)此規定源自於憲法本文基本 ...
#19. 法規資訊
原住民 類; 行政院原住民族委員會102.04.22. 原民衛字第1020012303號令; 補充核釋「原住民族工作權保障法」第12條第1項規定,所稱之「依政府採購法得標之廠商」,即由 ...
#20. 國際人權公約: 政府採購得標廠商員工逾百者應進 ... - 104人力銀行
林斯健講師所分享的國際人權公約: 政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳代金文章內容:相關法條原住民族工作權保障法第1 ...
#21. 【一定要僱用原住民嗎?】(173)
員工 總人數超過100人的水果日報參與政府採購案,因得標後履約期間未依原住民族工作權保障法第12條第1項及政府採購法第98條的規定,進用總員工人數1% ...
#22. 我們真的保障原住民就業了嗎? —評析釋字第719號解釋之良窳
第三項規定:「得標廠商進用原住民人數未達第一項標準者,應向原住民族綜合發展基金之就業基金繳納代金。」另政府採購法第98條亦採相同規定(以上條文 ...
#23. 17 關於政府採購得標廠商應進用一定比例原住民 - 題庫堂
又得標廠商未僱用一定比例之原住民而須繳納代金,其金額如超過政府採購金額者,允宜有適當之減輕機制。有關機關應依本解釋意旨,就政府採購法及原住民族工作權保障法相關 ...
#24. 修正條文
原住民族工作權保障法 (以下簡稱本法)自九十年十月三十一日公布施行後,在政府各 ... 刪除現行條文第十二條有關政府採購法得標之廠商應於履約期間僱用原住民之規定。
#25. 4 原住民族工作權保障法及政府採購法規定,得標廠商員工逾百者應進 ...
4 原住民族工作權保障法及政府採購法規定,得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者應繳代金,關於此規定,下列敘述何者正確?(A)此規定源自於憲法本文基本 ...
#26. 釋字第719號【政府採購得標廠商應進用一定比例原住民案】
解釋爭點. 政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳代金之規定,違憲? 解釋文. 原住民族工作權保障法第十二條第一項、第三項及政府採購法第九 ...
#27. 原住民族工作權保障法第十二條第一項 - StuDocu
始與憲法第二十三條比例原則無違。 原住民族工作權保障法第十二條第一項規定:「依政府採購法得標之. 廠商,於國內員工總人數逾一百人者,應於履約期間僱用原住民,其 ...
#28. 原住民族工作權保障法比例進用與優先承包之研究
表2-1 政府採購法得標廠商僱用原住民不足者繳納代金(包含. 收入與沖應收且扣除溢繳退還)年度統計表...........39. 表2-2 行政院公共工程委員會有關原住民族工作權 ...
#29. 集會結社、生存、工作自由相關釋字 - 關於愛,我是個小學生。
#719 政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳代金之規定,合憲O. 原住民族工作權保障法第十二條第一項、第三項及政府採購法第九十八條,關於 ...
#30. 政府採購法第十一條、第五十二條、第六十三條條文修正對照表
長期就業,且「原住民族工作權保障法」(簡稱原民法)已參照身. 權法體例,增訂私部門應進用原住民之比率、提高公部門進用原. 住民之比率。爱就業保障應回歸各該法律規定, ...
#31. 中華民國行政院公共工程委員會全球資訊網-政府採購論壇
二、依規定辦理二次招標無法決標者。」 二、基於上述法律、法令規定,位於原住民地區之機關辦理未達公告金額逾十分之一之採購案件,如依原住民族工作權保障法規定,則需 ...
#32. 身心障礙者定額進用 - 勞動部勞動力發展署
定額進用制度的施行,是為了保障及促進身心障礙者就業,對一定員工人數以上的 ... 權益保障法第103條規定,各級政府勞工主管機關對於違反定前開規定未能足額進用者,得 ...
#33. 民航人員及原住民族考試試題 - StudyBank
6 依據原住民族工作權保障法,依政府採購法得標之廠商,於國內員工總人數逾100 人 ... 17 關於政府採購得標廠商應進用一定比例原住民,否則應繳代金之規定,司法院釋字 ...
#34. 國立彰化師範大學104學年度碩士班招生考試試題
一、 原住民族工作權保障法第十二條第一項、第三項及政府採購法第九十八條之. 規定,關於政府採購得標廠商於國內員工總人數逾一百人者,應於履約期間. 僱用原住民, ...
#35. 行政院及所屬機關應共通遵循之高風險法令明細表
前項為虛偽登記之申請人及登記人員,並應移送該管法院查究其刑責。 3, 國有財產法施行細則, 第12條. 國有財產屬於不動產者,應依民法及土地法規定為國有 ...
#36. 108年稽核監督報告發現實例缺失或意見
規定 如大法官會議解釋第719號【政府採購得標廠商應進用一. 定比例原住民案】釋字,亦可參照。廠商應依身心障礙者權. 益保障法、原住民族工作權保障法及採購法規定僱用 ...
#37. 司法院釋字第七一九號解釋抄本 - 中華民國總統府
原住民族工作權保障法 第十二條第一項、第三項及政府採購. 法第九十八條,關於政府採購得標廠商於國內 ... 定:「得標廠商進用原住民人數未達第一項標準者,應向原住民.
#38. 資訊服務採購契約
招標機關國軍退除役官兵輔導委員會(以下簡稱機關)及得標廠商直達科技有 ... (六)廠商應依身心障礙者權益保障法、原住民族工作權保障法及採購法規. 定僱用身心障礙者及 ...
#39. 「104 年度臺南市政府社會局委託經營兒童褔利服務中心服務計 ...
(六)契約所使用之度量衡單位,除另有規定者外,以法定度量衡. 單位為之。 ... (五)廠商應依身心障礙者權益保障法、原住民族工作權保障法及. 採購法規定僱用身心障礙者 ...
#40. 釋字第719 號【政府採購得標廠商應進用一定比例原住民案】
解釋文原住民族工作權保障法第十二條第一項、第三項及政府採購法第九十八條, ... [font=微软正黑体, ]政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳 ...
#41. 稅務人員及原住民族考試試題
依憲法增修條文第10 條規定及司法院大法官解釋意旨,下列何者非屬憲法基本國策保障之實踐? 政府採購法規定得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳 ...
#42. contents
列何者非屬憲法基本國策保障之實踐? 政府採購法規定得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住. 民,未進用者令繳代金. 國家為保障視障者工作權,以身心障礙者保護法 ...
#43. 【懶人包】原住民進用不足
原住民族工作權保障法 - 全國法規資料庫原住民地區之各級政府機關、公立 ... 法及政府採購法規定得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民未進用者應繳 ...
#44. 災後復建工程設計、監造技術服務開口契約範本 - 植根法律網
六、契約所使用之度量衡單位,除另有規定者外,以公制為之。 ... 國內員工總人數逾67人之廠商資料公開於政府採購資訊公告系統,以供勞工及原住民主管機關查核代金繳納 ...
#45. 進用原住民比例 - Multmir
教學觀摩政府採購得標廠商應進用一定比例原住民案-釋字第719號解釋與評析編目,憲法<摘要> 原住民族工作權保障法第12條第一項、第三項及政府採購法第98條規定政府 ...
#46. 臺北高等行政法院裁判一百零二年度簡上字第37號法院判決
98條及原住民族工作權保障法第12條立法目的既在透過政府採購方式促進原住民就業 ... 12條及政府採購法第98條之規定,已就得標廠商規模之大小、履行期間及進用比例等為 ...
#47. 文章專欄SPECIAL COLUMN - 財稅脈動
然而,在財產權之保障意旨下,稅捐之課徵應僅得對於納稅義務人之收益部分為之, ... 第2項,依政府採購法得標之廠商,未依法進用一定比例之原住民時,應向原住民族綜合 ...
#48. 行政院原住民族委員會函
關、公立學校、公營事業機構員工總人數每滿一百人,應進用原. 住民一人;私立學校、 ... 二條有關政府採購法得標之廠商應於履約期間僱用原住民之規定。
#49. 107年最新→(ㄧ)憲法、(二)法學緒論 - 考前命題
原住民族工作權保障法及政府採購法規定 ,得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者應繳代金,關於此規定,下列敘述何者正確?(A)此規定源自於憲法本文基本 ...
#50. 財物採購投標須知 - 國家自然公園
(六)契約所使用之度量衡單位,除另有規定者外,以法定度量衡單位為之。 ... (五)廠商應依身心障礙者權益保障法及原住民族工作權保障法僱用身心障礙者及原住民。
#51. 財物採購投標須知 - 南臺科技大學
(六)契約所使用之度量衡單位,除另有規定者外,以法定度量衡單位為之。 ... 廠商應依身心障礙者權益保障法、原住民族工作權保障法及採購法規定僱用身心障礙者及原住民 ...
#52. 財政部高雄市國稅局102年度環境清潔維護勞務採購契約書
甲方應將國內員工總人數逾100人之廠商資料公開於政府採購資訊公告系統,以供勞工及原住民主管機關查核代金繳納情形,甲方不另辦理查核。 (五)契約價金總額,除另有規定外, ...
#53. 110年度簡字第112號|臺灣新北地方法院行政訴訟判決 - iLaw ...
4、抑有進者,原住民族工作權保障法第12條第1 項、第3 項及政府採購法 ... 得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳代金之規定,違憲?
#54. 財物採購投標須知
招標機關(以下簡稱機關)及得標廠商(以下簡稱廠商)雙方同意依政府採購法(以下簡稱採購法)及其主管機關 ... (六)契約所使用之度量衡單位,除另有規定者外,以公制為之。
#55. 契約主文 - 交通部高速公路局
招標機關(以下簡稱機關)及得標廠商(以下簡稱廠商)雙方同意依政府採購. 法(以下簡稱 ... 廠商應依身心障礙者權益保障法、原住民族工作權保障法及採購法. 規定僱用 ...
#56. 監察院109年度專案調查研究期末報告
3 原住民族工作權保障法第14 條第1 項規定:「中央主管機關應定期辦理原住民尌業狀況調. 查;各級主管機關應建立 ... (4)協助依政府採購法之得標廠商進用原住民,由.
#57. 財物採購投標須知 - 財政部全球資訊網
(六)契約所使用之度量衡單位,除另有規定者外,以法定度量衡單位為之。 ... (四)乙方應依身心障礙者權益保障法、原住民族工作權保障法及採購法規定僱用身心障礙者及原 ...
#58. 法律新聞雜誌第147期13公法類實務見解選編暨簡評by 國考專門店 ...
釋字第719 號解釋涉及原住民族工作權保障法及政府採購法關於政府採購得標廠商 ... 政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳代金之規定,違憲?
#59. 107年公務人員普通考試試題
立法院行使調查權之程序應以法律定之. 4 原住民族工作權保障法及政府採購法規定,得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者應繳. 代金,關於此規定,下列敘述 ...
#60. 法規內容-原住民族工作權保障法第十二條規定「依政府採購法 ...
法規名稱:, 原住民族工作權保障法第十二條規定「依政府採購法得標之廠商」之解釋令 ... 公立學校及公營事業機構應依本法第四條或第五條之法定比例進用原住民並依本法 ...
#61. 律師行政法某題
按原住民族工作權保障法第12條及政府採購法第98條規定,政府採購法之得標廠商於國內員工總人數逾一百人者,應於履約期間僱用原住民,其人數不得低於總 ...
#62. 111年8堂政府採購法必修課:法規+實務一本go![國民營事業]
解釋爭點:政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳代金之規定,違憲? 2.解釋文:原住民族工作權保障法第十二條第一項、第三項及政府採購法第九十八 ...
#63. 公法實體程序爭議研究: 律師.司法官.法研所.司法三等人員
主旨:政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳代金之規定, ... (三)解釋文:原住民族工作權保障法第十二條第一項、第三項及政府採購法第九十八條 ...
#64. 月旦法學教室第141期 - 第 82 頁 - Google 圖書結果
釋字第七一九號【主旨】政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳代金之規定,尚無違背憲法之平等原則與比例原則,亦與憲法保障之財產權及其與工作 ...
#65. 月旦裁判時報第27期 - 第 155 頁 - Google 圖書結果
實體法共4則:收錄範圍包括政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,是否與平等原則、財產權及工作權有違?緊急性及偶發性集會遊行許可制之合憲性、都市計畫定期 ...
#66. 就業安全法理論與實務 - 第 67 頁 - Google 圖書結果
199 身心障礙者權益保障法中的促進就業規定有:第16條之(包含應考、進用、就業等之) ... 認為政府採購得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者令繳代金之規定, ...
#67. 109年超好用大法官釋字工具書+精選題庫 - 第 464 頁 - Google 圖書結果
原住民族工作權保障法及政府採購法規定,得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民,未進用者應繳代金,關於此規定,下列敘述何者正確? (A)此規定源自於憲法本文基本國策的 ...
#68. 原住民族工作權保障法對政府採購秩序的影響 - 長昇法律事務所
政府採購法 第98條得標廠商其於國內員工總人數逾一百人者,應於履約期間僱用身心障礙者及原住民,人數不得低於總人數百分之二,僱用不足者,除應繳納代金, ...
原住民族工作權保障法及政府採購法規定得標廠商員工逾百者應進用一定比例原住民未進用者應繳代金關於此規定下列敘述何者正確 在 第3項及政府採購法第98條規定之目的,是為#促進原住民就業 的推薦與評價
得標廠商進用原住民 人數未達第1項標準者,應向原住民族綜合發展基金之就業基金繳納代金。 政府採購法第98條: 得標廠商其於國內員工總人數逾100人者,應於履約期間僱用 ... ... <看更多>