現在新進人員6個月的考核每個禮拜都要交論文排版20頁左右的報告打聽下中油台電依不同單位上台簡報4-6次都跑不掉簡報內容深度跟排版真的有點像論文口試 ... ... <看更多>
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以某公司發放考績(考核)獎金為例: : 該公司考核年度是從11/1 ~ 翌年10/31,因此 ... 也不是慈悲為懷,而是如果考上國營還是斤斤計較獎金多少、 甚麼時候發獎金,那還 ... ... <看更多>
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Re:[閒談]國營新進人員考核真的滿硬的@gov_owned,共有235則留言,116人參與討論,108推4噓123→, 來來來跟各位講一下什麼是真hardcore小弟4/19報到 ... ... <看更多>
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... 換單位結果得到的消息就是考核不合格現在的國營事業績效也是很競爭老闆也是想用可以用的人! 不管怎樣祝福想考試的人能順利上榜考進了就好好工作~~事事順利到退休! ... <看更多>
國營 考核 ptt 在 Re: [討論] 為什麼大家那麼討厭系統廠? PTT推薦Tech_Job 的推薦與評價
上表已經是很保守計算(2022加薪4%後了) 這個表一點都不保守, 而且有點小問題. 國營企業的獎金, 分成考核獎金跟績效獎金. 考核獎金指的是你個人考績 ... <看更多>
國營 考核 ptt 在 Re: [討論] 為什麼大家那麼討厭系統廠? - PTT評價 的推薦與評價
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國營 考核 ptt 在 [PTT國考版Q&A] 考國營好還是高普考比較好? - 公職王 的推薦與評價
國營 事業聯招分發方式為錄取後通過內部訓練考核,才可填寫志願,並依成績高低分發至台電、台水、台糖、中油四間國營企業的各部門。而高普考則是在錄取後即可填選志願, ... ... <看更多>
國營 考核 ptt 在 [閒聊]關於國營事業的一些資訊- 看板Examination | PTT職涯區 的推薦與評價
另外最近新聞報導國營事業被打甲等有2個月獎金完全是錯誤的,被打甲、乙等差別在於員工可以有幾成考績被 ... 國營事業本來就不可能真的領到最高4.6個月,考核也要和主. ... <看更多>
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資工出路ptt Estimated Reading Time: 3 mins 我想讀工程專業,怎麼選科系? ... 「選擇關鍵」曝光:賺到嚇嚇叫.2021 · 國營薪資待遇:考核獎金最高2個月、績效獎金 ... ... <看更多>
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算一算自己工作的資歷大概也十年了, 也待過傳產、科技業, 進來國營也一段時間, 待過輪班現在轉常日班, 簡單的來講,國營的工作最大的優點就是穩而已, 薪水、福利 ... ... <看更多>
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經濟部國營事業聯合招考錄取人員到職後須經6個月實習或試用。實習或試用期間分階段辦理考核,任一階段考核不及格或有品行欠佳、工作適應不良及其他不堪勝任事由者, ... ... <看更多>
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[情報] 公務人員與國營人員薪資成長比較,有補習班告知與公務員體系差別在於退休 ... 不少人出社會希望能夠有一份穩定,可以發現主管機關只針對起薪和考核獎金予以 ... ... <看更多>
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考核 應該要說明清楚... 高層應該領少一些... 10 yrs Report. You Cheng Chen, profile picture. You Cheng Chen. 就憑我退伍後找的工作從來都沒有發過年終過所以我眼紅 ... ... <看更多>
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人事考核資料登錄、陳核及派發。3.基、中階主管輪調資料彙總、陳核及報經濟部核備。 K先生不滿地說,課長職務一個月領10萬,什麼事都不做,全在辦公室 ... ... <看更多>
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來來來跟各位講一下什麼是真hardcore 小弟4/19報到原來以為就此展開幸福國營人生抽籤前還研究了幸運方位良辰吉時等等求能抽到公用、化驗等等養老單位 ... ... <看更多>
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最近有關國營事業的新聞一堆,也常常看到很多錯誤或片面資訊本人是本版的忠實 ... 2樓 → lun168:國營事業本來就不可能真的領到最高4.6個月,考核也要和主 01/05 18:36. ... <看更多>
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... 年後卡等目前大家都是卡13~14數量太少Q.年終績效+考核+工作獎金大約4 Re: [工作] 中油化工類組職員工作請益. ... <看更多>
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推噓7 ( 7推0噓3→ ) ※ [本文轉錄自Reewalker 信箱] 作者: alees (元) 看板: Gov_owned 標題: Fw: [工作] 國營職員V. PChome. 週一兆豐卡友日(111/4/1~6/30) 活動期間每週 ... ... <看更多>
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... 勤薪水都到了3萬初~逼近4萬了(每年調薪),現階段的"職務加給、當兵年資、考核累積"還 ... 民營的我不敢講,但是國營的事業工會,他有這個包袱, 就一定要遵守現今 ... ... <看更多>
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完全贊同這句話國營輪班根本北七台積電輪班年薪破百台電輪班第一年連台積電的一半都沒有吧而且台積電的班表輪起來比台電 ... 推superdevil: 來ptt要找壞評的,相信我! ... <看更多>
國營 考核 ptt 在 Re: [閒談] 國營新進人員考核真的滿硬的- 看板Gov_owned 的推薦與評價
來來來
跟各位講一下什麼是真hardcore
小弟4/19報到 原來以為就此展開幸福國營人生
抽籤前還研究了幸運方位 良辰吉時等等
求能抽到公用、化驗等等養老單位
沒想到抽到了非R字備的重點單位
因為是重點單位 所以工作比其他同梯來得多
可能別單位上午在現場忙個半個小時~一個小時
我們單位忙的時間大概是人家的兩倍
但非洲人的災難不只如此
因為怕有代考的人
所以這屆新人改成實習期間六個月繳六份報告
沒想到主管說報告怕有copy的嫌疑 報告一律手寫
重點是交報告之後 主管用各種理由退你的報告
包含了 :
字寫太大 要寫小(長官老花眼超級嚴重…我不懂為什麼還要要請我寫小來自虐)
流程圖太簡單(我照著控制室的圖畫,他要求要P&ID圖極細的細節)
心得語意不夠慎重(心得不就是把心裡的寫法寫進去嗎???)
退回的時候 還不忘羞辱我說:
:有沒有讀碩士?
:你是XX大學的欸 XX大學的!
:講難聽點這份報告就是寫的很隨便
目前交三份報告已經被退了兩份
如果是打字的不打緊 都是用手寫
辛辛苦苦寫的東西被打掉重練 心真的很累
現場又比其他單位來的操…心更累
如果我是職員 你用高標準來要求我 我不打緊
我只是領24k的操作員菜鳥
你要求我每個月寫一篇嚴謹的論文
又同時要在現場學習操作、紀錄、報帳等等
打到這裡已經不知所云了 只能跟各位說
籤運跟背景真的很重要 請珍惜你的好單位好長官
我應該撐不到6個月的實習期吧…準備去找人資提辭呈了
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.9.229.241 (臺灣)
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