今日直播: 過了30歲必看！誰是中年失業的高危險群?
有一名大學生在PTT提問，父親今年60歲，被公司無預警失業之後，求職四處碰壁，家庭經濟陷入困難，他問大家：
｢我要不要輟學工作，幫助家人度過難關﹖｣
後面一些年輕人的回應，內容讓我差點從椅子上摔下來，這才發現，很多年輕人對中年失業｢很不熟｣，這會造成對就業市場的殘酷缺少現實感﹑對自己生涯發展的判斷失真，接著便會做錯布局與選擇，然後錯失還來得及挽救的第一黃金時間，最後走進死胡同，在中年時叫天天不應﹑叫地地不靈｡以下歸納出他們的4種反應：
第一種反應，有年輕人質疑大學生的父親工作不認真，或造成嚴重錯誤，以致被失業｡
第二種反應，有年輕人感到奇怪，大學生的父親工作30多年，應該賺夠錢﹑存夠錢，怎麼還要為家計煩心﹖
第三種反應，有年輕人說不對啊，大學生的父親有多年資歷﹑人脈，一定找得到工作，除非他在業界的評價很差｡
第四種反應，有年輕人提起自己的父親早已退休，每天遊山玩水﹑逍遙自在，因此萬般不理解60歲已經七老八老，為什麼還要工作﹖
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可是能怪年輕人無知嗎﹖不能，那不是他們的錯！首先欠缺職場經驗，其次是整個社會不太有相關的討論，即使我的朋友50多歲，在丈夫失業之後，反應一樣不解﹑態度一樣不成熟，責怪先生應該脾氣好些﹑跟大家相處愉快，就不會被老闆討厭，落得失業的下場，否則為什麼不是別人被資遣，所以一定是先生有錯在先｡
都是中年人自己出了錯嗎﹖未必！勞動部在2018年調查，發現年齡是就業歧視原因的第一名，如果容貌拿1分，年齡則拿5.5分，可見得年齡造成失業的嚴重性｡統計數字是政府做出來的，官員心知肚明，但是他們的做法不外乎兩種：
１． 定時舉辦論壇，大家討論討論，表示有在關心｡
２． 在各地設立就業服務站，給失業補助，以及辦理就業講座﹑職業培訓﹑協助找工作｡
這些做法無不事後補救，可是一旦失業，中年人要再找到工作就會困難重重，因此事後補救的結果是事倍功半﹑效果不彰｡讓我們來比較各國退出勞動市場的平均年齡，就知道成效如何！
--台灣：2016年是58歲，但是2017年修改退休定義之後，男性躍升為63歲﹑女性61歲
--日本：男性70歲﹑女性69歲
--韓國：男性72歲﹑女性72歲
--美國：男性67歲﹑女性65歲
看到沒，台灣敬陪末座，民眾明顯是過早退休，但是台灣人普遍缺乏這個認知｡我從北到南，問過所有來聽我上課的學員，台灣退休平均是在幾歲﹖幾乎眾口一致說：
｢65歲！｣
顯然地，大家錯把領勞保年金的年齡當作實際的退休年齡，以為人人都能做到｢該退休的那一天｣，然後隔天開始領勞保年金，無縫接軌，衣食無憂｡這個錯覺，將使得大家失去警覺性，不去做該有的預防與準備，也就可能把自己與家庭推落貧窮的深淵｡
更何況照理說，勞保年金8年後會破產，可能領不到一毛錢；就算不破產，舉債死撐著，也會延後領取﹑減少金額，這不惟台灣，舉世皆然｡想過嗎﹖萬一70歲才能領勞保年金，而你60歲被失業，再也找不到工作，這10年怎麼過日子﹖只能坐吃山空，憂鬱到睡不著覺｡
那麼你是不是好奇，台灣人早早退出就業市場的原因﹖先來聽聽政府官員的說法，真是令人哭笑不得｡
有一次某市政府舉辦論壇，我親眼看到勞動局官員掩不住得意地說，他主動地做了個調查，發現多數企業都表示有意留任中年員工，使得他得出一個結論，是中年員工自己要提早退休｡真的，不騙你，我又跌落椅子…你想想，勞動局是負責勞動檢查，會有企業白目地自承不願意使用中年員工嗎﹖
相反的，我每次演講結束，都有中年人來找我，不少是被失業，或是即將面臨這個噩運，而他們的表情只有兩種，第一是惶惑不解，他們工作認真盡責，效忠公司十幾二十年，為什麼是他們被解雇﹖第二是憂心未來，上有父母﹑下有孩子，算一算至少再15年才能卸下重擔，卻是工作毫無著落，令人寢食難安｡
沒錯！台灣人提早離開職場，並不是自願，也不是薪水太高﹑養老金賺夠，真正的原因是，台灣的就業市場對中年人不友善｡這時候，政府會安慰大家，已經少子化多年，當企業雇用不到年輕人，便會回過頭來任用中年人｡懷抱希望固然好，問題是在等到這一天來臨之前，不少人會像在PTT詢問的大學生一樣沒飯吃﹑沒書讀｡
假使碰到中年失業，每天開門柴米油鹽，父母與孩子都張嘴要吃飯，怎麼辦﹖我的態度始終如一，給你一個不變的答案：
｢找工作，不如找收入！｣
做斜槓吧！想要再找一份正職的工作﹑拿原來的薪水，不啻癡人說夢，還不如正視現實，多做幾條斜槓﹑多賺幾份收入，才叫務實！所以邀請你在10月16日星期三晚上9點，準時收看我的直播，主題是｢你是中年失業高危險族群嗎！？該如何提早做足準備？｣最適合以下2種年齡的上班族收看：
1. 40歲以上的中年人：
這個年紀看了，亡羊補牢未必晚，我會教你還來得及的補救之道｡
2. 過了30歲的年輕人：
也非看不可，因為要學會預防，並且在最有資源條件時，拉出第二曲線，效果最佳！
無論如何，這次直播的目的是要逼得你不得不升高警覺性，認識到生涯的起落本來就是天經地義，一定會發生，任誰也避免不了，因此重點不在於是否會碰到中年失業，而是萬一碰到時，怎麼走過低谷﹑延長工作夀命｡
‼️10/16(三) 晚上九點 準時開播
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想更上一層樓嗎？想擺脫受薪階級的困境嗎？想為自己加薪至少50%以上嗎？
現在，洪老師把理論加上實務，整理出一套獨步台灣的系統方法論，開了一堂課：｢教你強大，Be A Star｣，教你拆解做斜槓的三個大秘密，是你一生帶得走的能力：
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日本求職 ptt 在 Re: [請益] 在台找日本工作- 看板Japan_Living 的推薦與評價
※ 引述《lata970 (花開富貴PP#1Xt_BS2_PP#1)》之銘言：
: 本人目前27歲住台灣，已考過考過N4（但偶爾會跟日本朋友聊天，所以日常會話應該沒問
: 題，但敬語方便可能不太行，預計今年7月考N2，N2考過的話12會會考N1），學歷是五專
: 畢業而已，身上除了日文檢定之外並無任何證照或特殊專長。
: 想請問大家依照目前本人情況有可能找到日本工作機會取得工作簽並前往日本工作嗎？
先講我個人想法的結論，依照你自述的情況，很難...基本上完全要靠運氣。
等你日文有相當於至少N2程度(有沒有考過不是非常重要)，
申請度假打工去日本實際體驗一下，再決定要不要在日本工作。
以下是我個人的經驗跟比較詳細的建議跟說明，
打完之後發現變得好長，希望你有耐心看完...
我跟你滿像的，不是名門日文系畢業，沒有很努力唸書在校成績不是很好。
大學畢業時是舊制N4-N3左右的程度，當兵期間時有稍微努力了一下考過N2，
所以也是除了日文之外沒有其他證照或專長。
之後在飯店櫃檯前後加起來3年，中間還有跟不會說中文的日本人一起工作半年左右。
那半年當然是日文口說進步最多的時候，也讓我日後去WH的時候省了找工作的時間。
我不是很用功的人，日文基礎不是很好，不過我還算敢講不怕錯。
加上有跟日本一起工作的經驗，讓我增加了不少自信。
拿到WH簽證之後，我跟之前一起工作的日本人聯繫，他讓我到他的店裡工作(餐飲業)。
我記得當時我的目標是日文要變得跟日本人一樣(笑
然後我開始工作第一個禮拜就想回台灣了，當時的工作是定食店的外場。
幾乎所有聽到的日文都是新的單字，我知道對方跟我說的是什麼意思，
但關鍵的單字聽不懂，非常的挫折跟無力。
所以有時間的時候我就會一直問像是杯子.筷子.湯匙怎麼說...
沒錯，就是杯子跟湯匙這麼基本的單字。
大多數人的學到的杯子就是カップ/グラス，湯匙就スプーン，有什麼難的。
但客人跟我要「湯呑み」或「レンゲ」，廚房的人請我拿「お玉」或「トング」時，
我只能呆呆地望著他~
這是我受到的第一個衝擊(First impact~)
不過一個月過後差不多就習慣了，聽到不懂的單字先記下來，轉頭問其他人就好。
再來就是職場文化吧，不過我是在一般小餐廳工作，而且同事人都滿好的，
這部分是沒什麼問題，頂多就是有些看法觀念不同於台灣，意見有出入溝通了就好。
大概4.5個月後我就內外場哪邊缺人去哪邊，早班開店備料領錢點錢，晚班關門結帳存錢，
店長休假的時候還要代寫營業日誌。
WH快結束前社長還問我要不要轉正職，不過我個人不是很喜歡餐飲業，
而且那時候很想回台灣所以就沒有答應。
以上是我個人的經歷提供你參考
接下來是一些小小的建議
(1)考慮清楚想到日本的目的是什麼
這個問題是最常被問到的，
喜歡日本(旅遊/動漫/偶像/各種商品...)跟在日本生活是非常不同的。
你在台灣生活有那些壓力，日本也基本上都有，
然後還要再加上語言隔閡.生活習慣.文化差異...等等。
也就是說就算沒有遇到什麼特別大的麻煩，生活壓力也是在台灣的好幾倍。
假設語言程度沒問題，其他的部分就是隨時間適應習慣之後就會慢慢變小，
如果能適應的話～
日本並不像台灣那麼親切，相對來說是冷漠的。
不會因為你是外國人就體諒你，甚至會刻意針對你。
近幾年已經好了很多，但還是相對排外。
(關於排擠霸凌不限外國人，這本來就是日本一直以來都有的問題)
(當然親切和善的日本人也很多，只是相對於台灣。但越都市越冷漠)
(日本人的親切和善一般來說是建立在你不要造成他的困擾或麻煩)
如果你沒有明確的目的或是強大的動機，你可能很難在日本待下去
(2)語言程度
說真的就算完全不會日文，也是有機會找到日本的工作。
但日文程度越低，能選擇的就越少。
(當然如果你有其他很強非中文的外語，那情況就不一樣了)
(在日本基本上英文很強的話，日文可能N4-N3也可以找到不少工作)
日文程度越低，能做的工作就越簡單(不等於輕鬆)，薪水自然不會高。
基本上就是3K(汚い、危険、キツい)
這就又回到第1點，你是為了什麼來日本的?
再來就是如果遇到什麼問題，連日常溝通(不是跟朋友聊天)都不行的話，
要怎麼替自己辯護，或是保護自己的權益？
(3)你想從事的行業
這個部分我不是非常清楚，不過基本上公司要申請工作簽證，
你的相關學經歷就是入管局審核的項目之一。
(相關資格種類請參閱下方入管局連結)
(https://www.moj.go.jp/isa/applications/guide/qaq5.html)
想從事的行業跟你學經歷差太多，那簽證很容易被打槍。
所以隨便什麼工作都好有就去應徵，也可能因為這樣簽證下不來。
5年前我曾經透過仲介找到願意提供簽證的農家，但是最後因為學經歷這點簽證沒過，
我想是因為日本在發放簽證的同時也必須保護日本人的工作機會。
不過現在日本勞力短缺，審核條件跟標準或許有變得比較寬鬆。
希望我的經驗與建議幫助到你
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我在主裡大大的喜樂，因為你們對我的思念，如今終於重新發生；
你們向來就思念我，只是未得機會，我並不是因為缺說這話，因為我已經學會了，
無論在什麼景況，都可以知足。
我知道怎樣處卑賤，也知道怎樣處富餘；或飽足.或飢餓.或富餘.或缺乏。
在各事上，並在一切事上，我都已學得秘訣。
*~腓立比書 第4章第10~12節~*
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有認真事先準備的人也一定有，但很多事情真的就是要實際體驗才會知道，
實際的情況往往是自己聽到看到的好幾倍以上艱難。
我自認已經算是很幸運跟順遂的，但一開始還是超出我的想像。
或是找個地方大吃大喝發洩一下，隔天又是一條好漢。
就算現在通訊發達，孤身在外的時候受到的委屈感受是加倍的。
但等遇到了再想辦法就好～
只是想要體驗一下沒有計畫要長留的話，多準備一點錢就好。
工作不順就當短期遊學或是旅遊，錢花完了就回台灣
我也不會因為他的言論有什麼損失
就算沒有疫情的影響，人不在日本的情況下想得到工作機會不是那麼容易，
也許大家搶低薪工作的動機目的不單純，但至少他們願意為夢想(?)犧牲薪水。
但那就是個人取捨，沒有什麼對錯。
大家都是出外打拼的，互相幫忙很多問題就不是問題了～
只是還是要保持警械好好保護自己，自己人壓榨自己人的案例也是屢見不鮮。
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