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「 2021全球遊戲技術佈局攻略 全新發佈！ 」
CloudMile 內容團隊直擊全球遊戲市場，
專訪即將佈局全球的台灣遊戲開發商弈樂科技，
為您提供『 #2021全球遊戲技術佈局攻略』。
根據市調機構 Statista 調查預測（2020），
全球遊戲玩家人口將從 2020 年 27 億人，
一舉在 2023 年超越 30 億人口。
而全球遊戲市場規模更預估
將在 2023 年將超過 #2千億美金！
#你把握這波宅經濟商機了嗎
立即下載『 2021全球遊戲技術佈局攻略』
👉 https://bit.ly/Q3GWhitepaper-1
「 #數位轉型農民曆 EP3：回娘家 」
隨著科技與 API 應用蓬勃發展，
各個企業善加運用 API 串接、
打造新型服務應用與體驗。
API 們在企業各地打拼時，
好險現在有 API 管理平台 #Apigee，
提供集中式 API 發布、管理和分析功能
#初二 ，趕快使用 API 管理平台
讓 API 孩子們回娘家吧！
初二語錄：孩子們該回家了
宜：API 管理平臺 Apigee
👉 http://bit.ly/FY21CMCNY-3
【 萬里編解說 】
CloudMile 是亞洲少數擁有
金融企業導入 Apigee 經驗的
Google Cloud 菁英合作夥伴，
有任何問題都可以詢問我們！
#最落地的數位轉型 在 CloudMile
【iKala Cloud 助艾玩天地遊戲搬遷 Google Cloud 抵禦 DDoS 攻擊】
提供玩家極致順暢的遊戲體驗是一直是艾玩天地團隊的使命。然而，2019 年《完美世界M》推出時地端機房卻遭遇 #DDoS 攻擊，不僅玩家無法連至遊戲伺服器，更造成不小的營收損失。
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所幸，團隊即時尋求 #雲端 解決方案；Google Cloud 穩定的網路品質與台灣機房，最大程度降低了伺服器和玩家之間的連線延遲，成為艾玩天地的一時之選。
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Google Cloud 菁英合作夥伴 iKala Cloud 亦提供網路安全、雲端架構技術諮詢。藉由將虛擬機器 (VM) 遷移至 Google Cloud 並以 Cloud Load Balancing、Cloud DNS 等網路解決方案，成功抵擋 DDoS 攻擊並在兩週內就順利地在 Google Cloud 上運行遊戲，玩家評價也轉為正面！
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此外，艾玩天地還善用 Cloud Dedicated Interconnect 建立雲地網路專線，以 #混合雲 基礎架構，極大化地端硬體與雲端資源的價值，在高安全機制的加持下，繼續提供頂尖的遊戲體驗！
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艾玩天地技術總監現身說法👉https://user110602.psee.io/3acbrf
iKala Cloud 遊戲產業精彩案例👉https://reurl.cc/Gr9Qnd
聯絡我們，了解遊戲產業解決方案👉https://reurl.cc/ygpoDl
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#完美世界M #艾玩天地 #GoogleCloud #GCP #iKala #iKalaCloud #阻斷式服務攻擊 #WAF #DDOS #資安 #網路 #遊戲 #手遊 #MMORPG #RPG #數位轉型就找iKala
身為主管您夠smart嗎？若把員工分為三類，身為主管的您，會把時間心力花在哪一類身上呢？
:: 優秀主管的工作 是將人的特殊才能 轉換為表現
:: 察覺同仁的優勢，善用天賦取捨弱點、讓團隊也事半功倍
:: 把優勢原則擴大到團隊，把心力花在優勢(菁英員工)上
＃國外商管類 讀書會，Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。
★ 本集私語：
如果你已有你個人的優勢識別答案，歡迎加入我們讀書會一起交流分享 (FB私密社團)
★ 優惠活動：
長時間看電腦,手機,3C 眼睛乾澀? 護眼趁優惠【限時閃購】船井®高單位小分子葉黃素 https://tinyurl.com/yzbbxlxf (另有兒童專用款)
★ 本集導讀書籍：《the making of a manager: what to do when everyone looks to you》
（暫譯：優秀管理者的後天養成之路）
★ 亞馬遜去年最佳商業書第一名、華爾街日報暢銷書。原文書 9折購 https://lihi1.cc/dnwIH
作者：Facebook 產品設計副總 Julie Zhuo 的十年管理心法。
★ 本集重點摘錄:
若把員工分為三種類
1.明星球員
2.中庸球員
3.板凳球員(問題員工)
身為主管的您，會把時間心力花在哪一類身上呢?
東西方在職場文化會想栽培的角色不同，你認同哪一種呢?
★ 本集分點章節:
(00:00:48) 主管真心話,聽友時間
(00:01:56) 上集讀書會提要, 如何關注與發現優勢
(00:02:27) 本集開始：如何幫助員工發展優勢
(00:03:31) 優秀的管理者與其他管理者的差異
(00:03:59) 把優勢原則擴大到團隊把心力花在菁英策略
(00:08:08) 台灣育才學不同的觀點，把心力花在衝一個中上值
(00:12:45) 小心一匹狼型毒性光環的員工帶來團隊的[除法效應]
★ 本集提到的過往重點:，
Ep20上,下 , Ep22. 蓋洛普優勢測驗(Gallup Strength) (或稱「克利夫頓優勢評估」CliftonStrengths測驗) 介紹
https://youtu.be/eW1_CTN5Qyk?t=28
Ep03的09:50-11:50 乘法效應_檸檬水的例子 (ROI產值)
https://youtu.be/gzv4nkHGJTo?t=588
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