【人類當刻的責任】
本港新冠肺炎疫苗接種率,在一輪「送大禮」及期望通關的因素下逐漸上升,已接種第一針的已接近五成市民,打完兩針的有接近四成;但仍與政府期望的七成有一定距離。
港府最近便宣布 4 類特定群組必須打針,包括公務員及政府員工、醫管局員工、安老及殘疾院舍員工及所有學校員工,否則 9 月 1 日起要自費兩周一檢,若公務員拒檢測或被紀律處分。而所有與抵港人士有接觸的人士亦要需打針,包括機場及檢疫酒店員工等⋯
這提議我其實一早已經提出,但政府一直以沒有法定支持而推搪。作為公務員絕對應該對政府的政策以身作則地去支持。尤其是前線人員,如醫療人員、老人院醫護員、教師、紀律部隊等經常需要與公眾接觸的人士,更應該盡快打針。沒有一種疫症是會自動消失,疫苗絕對是唯一的方法,這是世界公認的!
但竟有公立醫院醫生批評說,認為打針並非完全不涉風險,保護率亦非百分百,指責港府卻強制僱員接種,認為值得探討情況是否合乎法律及道德標準。
全球已注射超過40億劑量疫苗,約接近三成人打過第一針,15%人士完成注射。雖疫苗不能達致百分百保護,但絕對能減低染病後的死亡風險及病情惡化。正如你打流感針一樣,也會有機會染上流感吧。真的不明白這些不負責任的所謂「醫生」,讀這麼年多年書去行醫濟世為懷,卻不去以身作則鼓勵接種。還走出來抹黑疫苗唱衰政府,究竟有何居心?連美國總統拜登最近也下令聯邦政府僱員及外判員工必需要接受注射。為什麼大家又不去駡他不符合法律及道德標準?卻指責香港政府?連你們心目中的「自由大國」在緊急時也不會開放太多自由及選擇權及人民,那香港政府都只是照板煮碗,為何大家眼中卻有雙重標準?
其實作為一個老闆,絕對有權力要求員工注射疫苗。第一是保障所有員工的健康安全;第二是保障公司運作正常不被疫症影響而導致停止生產、封鎖及運作。連Google及Facebook也下令所有員工需要接種疫苗,那政府正是公務員的「老闆」,請問要求員工接種又有什麼問題?正如之前需要香港公務員宣誓效忠特區政府及擁護基本法一樣,全世界哪有一個打工仔可以不聽老闆的指示?反對公司的政策?若對公司不滿大可以辭職不幹,但卻不可老是作對。這是基本的常識吧!為何有種人總是長期有著「誰大誰惡誰正確」的觀念?對老闆連基本的尊重也沒有。
注射疫苗絕對是對公眾有最大的利益,需要達致七成以上的接種率才能達致群體免疫效果。不得不讚美國已有接近七成人民注射了第一劑,難怪電影內的Super Hero都以美國人為主,因為他們真的有顆不怕犧牲的大無謂精神。而香港人卻不斷找不同藉口等去逃避注射。希望大家能放下「各家自掃門前雪」的自私觀念,不怕犧牲團結一致。請香港人繼續努力去達至七成目標,在九月疫苗注射中心關閉前及早注射。
想要真正的「自由」,不再被封關、限聚、口罩令等約束著,全民接種是唯一的途徑。而傳媒、學者及醫生們,請不要再用「強迫」、「谷針」、「不道德」、「有風險」等去醜化整件全球人類有責任去做的事了!
朱庭萱
同時也有3部Youtube影片,追蹤數超過18萬的網紅公視新聞網,也在其Youtube影片中提到,瑞典連鎖家具家飾零售商,宜家家居IKEA的法國分公司,被控在2009到2012年間投入大筆資金,透過特殊管道取得警方資訊,來大規模監控數百名公司員工、應徵求職者以及對公司不滿的消費者。15日遭法院判處100萬歐元的罰款,IKEA集團也隨即發表道歉聲明。 詳細新聞內容請見【公視新聞網】 https:...
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對公司不滿 在 哈佛商業評論 Facebook 的最讚貼文
退休人員經常不願分享他們從經驗裡學到、且對業務很重要的「深度智慧」,背後有三大原因,分別是財務誘因、自我、以及對公司不滿。然而,如果這種知識隨著員工一起退休,公司將會失去這些深度智慧,甚至可能造成無法承受的損失。
因此,公司應該要求員工培養接班人、重視員工貢獻、建立指導文化等作法,來改善情形。當然,這樣的意願有部分出於個性、也有部分出於公司環境能支持,但許多研究都顯示:過去曾得到前人指導的人,未來願意指導別人的機會也較高。於是,這種指導文化也就形成良形循環、不斷重複。
#退休 #人才培育
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對公司不滿 在 經理人月刊MANAGERtoday Facebook 的最佳解答
有多少人是對直屬老闆、而不是對公司不滿,決定辭職不幹?
領導失職的中階管理者,會使底下的部屬苦不堪言,讓組織士氣一落千丈,但員工只會默默忍受,等熱情被消磨殆盡後就會離職。
對公司來說,流動率高絕對不是一件好事,
假如第一線管理者出現以下3個徵兆,經勸說後無法調整,
請勇敢的開除這些怪物主管吧:
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瑞典連鎖家具家飾零售商,宜家家居IKEA的法國分公司,被控在2009到2012年間投入大筆資金,透過特殊管道取得警方資訊,來大規模監控數百名公司員工、應徵求職者以及對公司不滿的消費者。15日遭法院判處100萬歐元的罰款,IKEA集團也隨即發表道歉聲明。
詳細新聞內容請見【公視新聞網】 https://news.pts.org.tw/article/531030
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瑞典連鎖家具家飾零售商,宜家家居IKEA的法國分公司,被控在2009到2012年間投入大筆資金,透過特殊管道取得警方資訊,來大規模監控數百名公司員工、應徵求職者以及對公司不滿的消費者。15日遭法院判處100萬歐元的罰款,IKEA集團也隨即發表道歉聲明。
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