【03/26】Howie B Live Set at The River
http://www.facebook.com/events/585921551558380
除了 Howie B
我們邀請到在台灣也是深不可測的人物！
期待～～～～
詳情點進去看就知道了
經歷不是一般的誇張
【03/26】Howie B Live Set at The River
http://www.facebook.com/events/585921551558380
能邀請到 柯智豪 Blaire Ko 來演出，真的很開心啊！
還不知道這位內斂又謙虛的大師嗎？ 以下的經歷慢慢品味
倒數六日！千萬別錯過這場大師雲集共演的難得音樂會
http://pipemusic.kktix.cc/events/howie00c8fe
柯智豪，台灣音樂家，曾獲台灣金鐘獎最佳音效配樂，金曲獎最佳客語專輯，多次入圍金曲獎最佳樂團，最佳非流行演奏專輯，誠品選樂，TAIPEI TIMES年度最佳專輯等，曾任教於國立臺灣師範大學音樂系作曲組，音樂作品涵蓋古典到實驗，演唱會到電視電影舞台配樂。
柯智豪持續在音樂創作與嘗試上不斷的往前推進，不但是現今世界各地各領域導演最愛配合的配樂家，也是少數能獨立完成大量各音樂型態製作的音樂家。
Blaire Ko, Taiwance composer,won the Taiwan Golden Bell Award for Best Sound soundtrack, Melody Award for Best Hakka Album, repeatedly nominated for a Golden Melody Award for Best Orchestra, Best Pop Instrumental Album, Eslite election music, TAIPEI TIMES best album of the year, etc.has taught at the National Taiwan Normal University Department of Music Composer group his works cover classical to experimental, concert , theater,TV and movie soundtrack.
Blaire ko continued on music creation and try the process forward ,he is not only the composer all over the world in various fields Director favorite with, also one of the few able to complete a large number of various types of music produced.
近期作品選粹
2014 兩廳院TIFA國際藝術節《聊什麼齋》導演王嘉明 音樂 入圍台新獎
2014 台灣318學運紀錄片《太陽‧不遠》配樂 入選香港國際電影節
2014 發起三牲獻藝計畫
2014 台南人劇團《Q and A》導演呂柏申 首部曲 + 二部曲 音樂
2014 松山捷運站《松山棧．花想花》光之藝術跨界音樂會 作曲演出/製作人
2015 TIFA 裡查三世 音樂 導演王嘉明
2015 雲門舞集 雲門劇場開幕演出 雲門二《春鬥2015》導演鄭宗龍 音樂
2015 兩廳院1+1計畫 舞作假如 導演何曉玫
作品選粹
公共電視 單元劇 達馬的彩虹 導演戴立忍 獲金鐘獎最佳音效
2005年1《好客戲》獲TAIPEI TIMES選為年度十大最佳專輯
17屆金曲獎 好客樂隊 好客戲 入圍最佳樂團 最佳客語專輯 獲得20屆金曲獎 最佳客語專輯
17屆金曲獎 好客樂隊 蘆葦的聲音 入圍最佳傳統演奏專輯
電影 九降風 配樂
09年5月《愛吃飯》第九屆華語音樂傳媒大獎，獲提名【最佳民謠藝人】
09年6月《愛吃飯》第20屆金曲獎最佳客語專輯及最佳樂團兩項提名，奪得【最佳客語流行音樂演唱專輯獎】
11年契訶夫四劇作「櫻桃園」、「三姐妹」、「海鷗」、「凡尼亞舅舅」廣播劇 聲音與音樂製作
11年舞台劇 金枝演社大國民進行曲 吉他手/編曲
09金馬獎金馬學院配樂指導
12年河床劇團 美麗的殘酷 配樂 導演郭文泰
11年舞台劇 據說有戰爭在遠方配樂 導演楊景翔 音樂總監
12年以莉高露 輕快的生活 製作/編曲/吉他手 獲 金曲獎「最佳新人獎」、「最佳原住民語歌手獎」和「最佳原住民語專輯獎」
12年 電影甜秘密 音樂總監
12年國家戲劇院開箱戲 巧克力之夢 音樂總監
12年台滬合製音樂劇白蘭芝 音樂總監
13年 紀錄片 拔一條河 導演楊力州 音樂總監
13年 國家文藝獎頒獎典禮音樂總監
14年 兩廳願TIFA國際藝術節 聊什麼齋 音樂總監
14年客家電視台 電視劇 三隻小蟲 音樂總監
14年 國立臺北藝術大學 戲劇學院 理查三世和他的停車場 音樂製作與指導
15年 TIFA理查三世 音樂總監
15年 雲門2 來 導演 鄭宗龍 音樂總監
15年 兩廳院1+1 假裝 導演 何曉玫 音樂總監
15年 獲法國古典音樂權威雜誌評選六星金音叉獎
2003
陳冠蒨專輯『欲言又止』編曲與執行製作
2004
王雁盟 漂浮手風琴 製作 入圍金曲獎最佳演奏專輯 葛來美獎專輯封面設計
遠傳主題館配樂與年度廣告配樂（20支）
陳冠蒨專輯『地中海』製作（未發行）
2005
公共電視 單元劇 達馬的彩虹 導演戴立忍 獲金鐘獎最佳聲音
公共電視 偵探物語 導演楊雅吉吉 林宏i傑配樂 與 原聲帶製作
公共電視 過了天橋,看見海 配樂 導演 楊雅吉吉
公共電視 炸邯鄲 配樂 與原聲帶製作 導演賀照堤
2006
公共電視 教改系列 頂上有光 動畫與音樂製作 導演丁曉菁
好客樂隊 好客戲入圍金曲獎 最佳樂團 最佳非流行演奏專輯 最佳客語專輯 獲最佳客語專輯製作
歐噴愛 純愛物語 詞曲及製作人 誠品年度選樂
2007
公共電視 我們的島 街貓日記 配樂 導演李慧宜
林強光種計畫 動畫電影 製作人
電影 練習曲 配樂 導演陳懷恩
電影 神選者 配樂
好客樂隊 坎城演出
好客樂隊 Taipei Times 獲選年度十大唱片
2008
電影 九降風 配樂 製作人 導演林書宇
電影 彈道 配樂
電影 渺渺 配樂 導演程孝澤
公共電視 人間劇展 想畫 配樂 製作人 導演林宏傑
故宮數位紀錄片 配樂 製作人 導演何蔚廷
歐噴愛 求愛物語專輯 製作人
歐噴愛 塑膠味 mv 編劇 製作人
台北詩歌節 沒通的聯絡 數位與音樂計畫 製作人
好客樂隊發行愛吃飯專輯
西尤樂團 時間的河流 專輯製作人
歐噴愛 招潮蟹 獲選音樂人交流協會年度十大歌曲
2009
電影 戀練舞 配樂 導演郭珍弟
紀錄片 tvbs商業週刊百大特色小學 配樂 製作人 導演楊雅吉吉
大愛電視台 連續劇5集 回首留蘭香 配樂 製作人 導演許肇任
公共電視 水濬 紀錄片配樂 製作人 導演李慧宜
大愛 幸福的風箏 配樂 製作人 導演曾文珍
大愛電視台 莫拉克風災 有愛不孤單 配樂製作人 導演許肇任
紀錄片 謝錦 配樂製作人 導演崔永徽 誠品選樂
失聲祭 奇異鳥梅湘 (Olivier Messiaen)與帕克 (Charlie Parker)與肌肉感應器的演出
20屆金曲獎入圍最佳樂團 最佳客語專輯 獲得20屆金曲獎 最佳客語專輯
草地音樂節 兒歌輕輕唱 哈嘍歌製作人
聲援翁山蘇姬 free burma 專輯製作人
新潮實驗室 24H 手機場導演
好客樂隊 大埔調 弱青 編曲
三商盃路跑公益廣告 配樂製作人 導演楊雅吉吉
黑鳥舞台劇 音樂聲音統籌 導演鴻鴻
煮海的人 音樂聲音統籌 導演夏夏
公共電視 我們的島 四河流 配樂製作人 導演 陳添寶 陳慶鍾 李慧宜
金馬電影學院 電影配樂 小真的男朋友
金馬電影學院 電影配樂 華新街記事
2010
客家電視台連續劇 牽紙鹞的手 20集 導演許肇任
公共電視 人間劇場 幸福小公園 導演林宏傑
發行個人電子爵士實驗專輯 奇異鳥
電影 無名馬 配樂 導演柯貞年
飢餓三十 廣告與紀錄片 配樂 導演 賀照緹
VOLVO 台南旗艦店開幕南藝大室內樂團協奏作曲製作
舞劇 時間絮語 許芳宜
電影 女性的願望 導演蘇意茹
2011
電影 初戀風暴 導演江豐宏
電影 黑貓大旅舍 導演鄭麗雯 配樂
電視 六局下半 導演林宏傑
紀錄片 他們在島嶼書寫 林海音 兩地 配樂 導演楊力州
紀錄片 我愛高跟鞋 導演 賀照緹
紀錄片 不限時專送 導演 洪麗卿
短片 zespri 互動式電影
錄像 A Horror Day
錄像 淡江大學校慶片 導演 楊雅吉吉
舞台劇 金枝演社大國民進行曲 吉他手/編曲
舞台劇 莫比絲環公社 音噪城市
舞台劇 動見體 一比零
舞台劇 黑眼睛劇團誠品讀劇節 電子城市
發行個人配樂精選集
契訶夫著名的四部劇作「櫻桃園」、「三姐妹」、「海鷗」、「凡尼亞舅舅廣播劇 音樂製作
舞台劇 據說有戰爭在遠方配樂 導演楊景翔
綠色國際博覽微電影 堅持做對的事 配樂 導演 許肇任
南投縣觀光局推廣片配樂 導演劉燕明
宜蘭國際童玩節水幕動畫電影 蘭陽的一天 配樂
教育部反霸凌推廣片 配樂 導演楊力州
日本311週年追思音樂會 公益影片-「甦」 配樂 導演楊力州
2012
國家地理頻道 鳥之湯 配樂 導演劉燕明
國家地理頻道 雄鷹 配樂 導演劉燕明
公視人間劇展 空氣男的告白 配樂 導演 林宏傑
發行配樂專輯 空氣男的告白
紀錄片 303 配樂 導演賀照緹
新北市電影節 廣告配樂
以莉高露 輕快的生活 製作/編曲/吉他手 獲 金曲獎「最佳新人獎」、「最佳原住民語歌手獎」和「最佳原住民語專輯獎」
河床劇團 美麗的殘酷 配樂 導演郭文泰
發行配樂專輯 四週
電影甜祕密 導演許肇任 入選釜山影展
陶作坊專輯
鈴木忠志 利賀藝術節 椅子 導演 楊景翔 獲日本「利賀導演競賽」獎
上海話劇院年度音樂劇 白蘭芝 導演劉亮延
兩廳院開箱 巧克力之夢 導演郭文泰
董陽孜紀錄片 獨樂 導演 王雁妮
國美館數位藝術計畫 蜃樓 導演黃心健
大稻埕計畫 林強
2013
重修舊好 國際博物館日 台灣博物館開幕
電影 拔一條河 導演楊力州
電影 幸福路上 導演宋欣穎
電影 正面迎擊 導演鍾權
電影 繽紛山巒 導演劉燕明
電視連續劇 三隻小蟲
微電影康師傅 導演 楊雅喆
舞台劇 換屋計畫 導演鴻鴻
舞台劇 黎明之前說早安 導演 楊景翔
微電影 松菸誠品 導演 侯季然
大演歌計畫
林強 point 高雄電影節 南巡計畫
國家文藝獎 頒獎典禮
四月望雨弦樂四重奏 鄧雨賢基金會
戲劇 上海 夏綠蒂 導演 劉亮延
2014
客家電視台 電視劇 導演何昕民 三隻小蟲 音樂總監
國立臺北藝術大學 戲劇學院 理查三世和他的停車場 音樂與指導
勵馨基金會 青少女宣導短片 導演 崔永鰴 美人魚 音樂製作
兩廳院國際藝術節 聊什麼齋 導演王嘉明 音樂音效設計製作
客家電視台 兒童節目 ㄤ牯牯音樂製作
原住民電視台節目大製作人 音樂總監
中台日聯合製作舞台劇 東京演出 導演劉亮延 川端康成三部作 音樂製作
電視電影 抱一下 導演何昕民 音樂製作
紀錄片 社子島 導演 楊力州 音樂製作
都蘭童謠集 監製 王繼三 編曲
逐光喚影新竹州廳3D藝術投影 音樂製作
文化部「閱讀時光」文學電影 音樂製作
三商美福室內設計 在 [心得] 2019 三商美福工作心得(評價環境系統家具) - 看板Salary 的推薦與評價
目前在三商美福工作了六個多月
分享一下在裡面看到的一些東西
之前看到一篇文章說千萬不要進三商美福
這個我想一一做一個更新
因為很多資訊都是2014年的 不是現在的最新版
※ 引述《hyosung (輝星)》之銘言：
: 我建議想進"系統家具"的不要來這家公司，就算來了也不要待太久，不值得。
: 因為：
: 01.這是業務、不是設計師。
: 所有業務會遇到的事情，你都會遇到，例如一個月沒業績會被當狗罵
: 三個月沒達到業績目標會用各種羞辱人的方式趕人走，但就是不會"資遣"你，
A: 裡面的工作有分成業務跟設計師，但我沒有設計背景，但我之前有銷售經驗
所以我進了業務至於業績壓力有沒有，我老實說有大不大見仁見智我覺得可
以接受至少不會只會給壓力不會教你，我們店長算是蠻好的會教銷售技巧，
不過說起來做業務的怎麼可能沒有業績壓力
就算是設計師還是會有設計師的壓力，但至少我沒有備用羞辱的方式對待
: 02.未滿一年要賠教育費用
: 公司一開始會要你簽未滿一年離職要賠教育費用，
: 事實上當你業績很差時就會要你自請離職，
: 但就是不資遣你，因為要賺最後一筆23000。
: 而且教育訓練說穿了根本沒屁用，因為大部分的東西在外面看書都學的到。
: 只有少部分是行政和商品教學而已。不過最近教育訓練改成5個月左右，
: 但內容多是要人做一般室內設計助理的工作，
: 因此所謂的教育訓練根本是變相的要便宜奴隸。
: 把助理工作當做教育訓練也真是偉哉。
A: 我有詳細問過這個並沒有這個賠教育費用的問題
但我不是很確定2014年是不是有這樣的規定
: 03.凹獎金制度
: 業績要到達40萬以上才願意給獎金,而且要含稅，
: 因此實際上是42萬以上才拿的到獎金，而且就算達到也只有2%。
: 另外有季獎金1%，但是要達到120萬以上業績，就算是119萬也是沒有，
A:這點是事實，但獎金制度不就是規定嗎，公司多少錢發多少獎金
一開始進來的員工手冊都有，如果一開始沒講後面突然講我才覺得算是凹
: 04.沒有年終獎金，
: 因為公司說獎金已經在平常獎金中發過了，這是我聽過最詭異的理由。
A:確實沒有年終獎金，業務就是看獎金，這點是沒有說錯
但沒有講到公司有提供業績有到的人去歐洲旅遊
: 05.公司的行政手續非常濫，一份新的客戶資料要在四個地方建立
: 當然還有其他的資料，太多太多寫不完了。
: 而且下單的系統還在用2000年的，
: 不只難用還很容易當機和lag，如果你想被行政作業搞死就來吧
A:我弄得電腦是不會LAG也不會當機 但確實大公司手續會比較繁瑣
但沒辦法大公司就是這樣
: 06.放假也要回報發mail告知沒有客戶資料要更新，
: 在這裡會讓你懷念當兵放假後的安全回報，真的。
A:業務就是責任制這點真的無法 就像房仲假日還要帶客戶去看房子一樣
服務業就是這樣囉
: 07.月休只能自己排4~5天
: 企業號稱小月排休7，大月排休8，事實上只能自己排休部分天數，
: 剩下天數要給店長排，想排哪就排哪，非常黑暗。
: 而且店長常常會故意排當天要開會的休假，
: 只要排到了等於整天都沒有了。因為開會時間都是從中午開始
: 短則1小時，長則3小時，而且更重要的是如果有人沒到還要等全倒
: 換句話說放假為了開會等於整天都沒了。
A:確實因為公司人力分配問題有些指定假期是無法休到，要店長安排，但如果有急事跟店
長說店長都會答應休假，至於店長常常故意牌當天要開會的休假，
我不知道該說店長剛好排到那天還是說針對誰~ 但不管排哪天一定會有人權益受損
: 08.某些店長會找機會凹假，
: 自己沒注意到就會少假
: 例如有次三個月一次的大開會兼運動會，就被店長凹要扣一天假
: https://www.photodrop.com/galleries/6730fd1e
A:可能我待的不夠久目前沒有遇到，不評斷這個部分
: 09.基本薪水每半年考核一次，只要有兩個月沒達到40萬，
: (就算3X萬也是一樣，很抱歉沒達到就是沒達到。)
: 那工資就是2萬1，只比明年最低工資2萬多1000!!
A:公司確實有考核制度我覺得這點是不錯的不然老屁股就會擺爛
現在最低工資不是兩萬一 是兩萬七 但其實你只要賣兩個系統櫃就可以達
到40萬的標準
: 10.公司說未來目標要把裝修做起來，
: 但最近內部僅存的地板和的油漆部門中，
: 油漆師傅很多都離職了，離職到無法承接內部油漆案子
: 可以想見公司內部有多少問題？？
A:一樣不評斷這點，我目前也沒有看到這樣的問題，也或許只是我不知道
畢竟這應該是公司蠻內部的問題
: 11.公司只在意自己會不會虧錢，不在乎業務是否會賠錢。
: 因為流程是先完款再出貨，但出貨完現場有任何狀況需要修改都要自己貼，
: 不能找客戶要。
: 但實際上裝修現場非常容易因為大小狀況而有修改、追加減的狀況。
: 平常公司會洗腦完款是為了你好，因為這樣才不怕跟客戶收不到錢。
: 事實上市面上系統家具，只有三商美福是先完款，
: 別無分號，難道其他家不怕收不到？何況收不到原因是因為做不好吧？
A:我聽前輩說是沒有，但不是我自己證實的 這我也不多評斷
: 12.某些店長人品很差
: 常常會約定好開會時間，但卻常遲到。
: 然後看同事遲到就說要請喝飲料，店長遲到會裝不知道。
: 或是跟其他店的聚會，結果店長跟男朋友去吃別ㄊㄨㄚ
: 把其他人都放鴿子，到最後要收拾的時候才出現打招呼
A:原PO說的店長應該是已經換掉了 這麼雞歪的店長早該換人
店長也會看績效換人你表現好久了你也會當店長
不過我們店長很棒非常照顧我們是北區的店長~
如果大家想知道是誰進美福就知道 業績最好的那個就是了
: 13.什麼錢都要員工出
: a.三個月一季的大會因為辦運動會且要分組，
: 服裝為了統一另外買的錢要員工出
: (公司自己想辦的活動還要員工出，超詭異)
: b.三個月一季大會完之後的聚餐也要員工出錢
: (不去聚餐又不行，去了又要花錢，超詭異)
A:我們店長會請我們吃飯耶 但這是個人行為，我就不多評斷了
至於他是自掏腰包還是公司的錢我就不知道了
: 14.案子會被搶走
: 1.剛開始上線的新人接太多案子會被要求分給其他人。
: 2.如果業績不好，就算客人正在接待也會被搶走。
A:我覺得講搶走有點誇張了 是店長分配案子 因為我一進去不久就有拿到案
子是店長分配給我的不然我這樣的新人哪有案子 (一開始是前輩帶著做)
因為那個前輩案子多到他做不完，店長才會分給我
如果你是上線的新人就很多案子 那你真的很厲害
但你每個案子都顧好好的店長也不會硬搶你案子
(至少我不會讓我覺得這間公司就是 菜就是該死 給新人一點機會啊)
: 15.每周報表要寫的"心情交流"是假的。
: 每個禮拜的報告中有一項是"心情交流"都要寫跟工作相關,不然會被電。
A:這個我覺得看人耶… 至少我在上面跟店長反應的事情只要合理店長都有幫我爭取
: 16.內部考試要排休
: 主管會指定要誰去，不去不行，去了又要被扣假。
A:這是公司規定 當初就有先講 如果不接受只好不要去囉
: 17.公司不把勞基法當一回事
: 若在一年內離職，未還教育訓練費用會直接扣薪
: 但根據勞基法第26條是明顯違法的。
A:上面說過囉 公司沒有要補教育訓練的費用
: 總結，要進來這家公司真的要三思而後行，不要隨意踏進火坑，真的。
總結:公司規定都超清楚如果你有仔細看一下員工手冊你就會知道
一切上面都也寫，分紅、獎勵、員工旅遊、員工福利
裡面都有寫，當然你要問我這是不是幸福企業
我只能說幸不幸福很難說拉，台積電大家都覺得幸福
但你可以問一下裡面的人多少人想跑出來
我在裡面做了半年工作環境我很喜歡，同事也好相處
當然有網友還是會討論到 同事很機車 店長很機車
那… 我不能評斷什麼 哪個公司沒機車同事 沒機車店長
沒爽缺、沒雷缺，但我找工作比較在乎一點
就是有沒有先講好
大家願者上鉤，不要講好後面又反悔
如果有這種公司就不該待了
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 219.85.132.48
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1556935450.A.5CF.html
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