在全球的家務勞動之中，菲律賓所輸出的家務幫傭成為非常重要的勞動力來源。許多人類學研究與紀錄片也都在探討香港、美國、歐洲等各地的菲律賓幫傭如何生活與運作。
這篇來自【CUP】的文章，帶我們回顧菲律賓外勞輸出的歷史背景，也讓我們反思這樣一個勞務分工體系如何在全球化的架構下形成層層剝削的體系？
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到 1974 年，菲律賓政府無力處理經濟危機，出口產業深受打擊，失業率高企，於是決定向海外輸出工人，初時政府只視之為短期措施，待經濟向好或會收回，但政策一直維持至今。菲律賓工人一般能夠操流利英文，有的更是大學畢業，受海外僱主歡迎，香港是其中一個主要目的地。香港初時的外傭數目不算多，1982 年時大概只有 2.1 萬人，到 90 年代香港成為國際金融之都，出現更多中產家庭，1995 年外傭數目已多達 15.7 萬，當中 84% 是菲律賓人。
南加洲大學社會學教授 Rhacel Parreñas 曾提出過一個概念：「再生產勞動的國際分工」（International Division of Reproductive Labor）。所謂「再生產勞動」，一般泛指照顧他人的工作，包括無酬家務勞動、社區育兒、照顧老幼和病患的護理工作。再生產勞動的價值時常被人忽視，但其實是整個社會經濟活動得以維持的關鍵。從前，這些任務重擔通常落在本地女性身上，但 Parreñas 指出，全球化令到家務勞動也變成國際分工。
發達國家女性投入職場變得平常，女性獲得經濟自主，卻未有改變家務勞動的性別定型，發達國家只是把家務勞動轉移到別國女性。Parreñas 把女性勞動者分為三類。最高級是發達國家中產女性，可以享用外傭的家務勞動。第二級是海外女傭，她們在發達國家受到剝削，也要和自己子女分離，但在家鄉卻是最富裕的一群人，有些人甚至會在家鄉請工人。而最低級是留在發展中國家的女性，她們沒有能力到外國工作，在本國受到剝削之餘，又要照料自己家庭。
（以上引用網頁原文）
https://www.cup.com.hk/2021/05/04/foreign-domestic-helpers-in-hong-kong/?fbclid=IwAR2AIGyb6VtpixblQvLo0ZQ9595idWz_Ws1TGibvHHSUCiCCdpodnlrjhQ0#.YJDQ5gqP6k8.facebook
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