【2020 WorkFace Taipei年會｜圓滿成功🔥】趨勢年會百人大會師！從餐飲、教育、科技與組織四大面向一窺未來新趨勢！
您今天，跟我們一起WorkFace了嗎？
2020年是一個關鍵轉捩點，我們正遭遇史無前例的疫情衝擊。在後疫情時代，某些產業市場急速萎縮，某些產業邊界漸趨模糊，原本該走的路似乎已不再適用未來加速變動的世界。
——這，正是本次WorkFace Taipei年會瞄準餐飲、教育、科技與組織這四大產業的重要原因！
為了一窺未來世界趨勢的進行式，我們很榮幸能邀請到9位分別來自餐飲、教育、科技與組織的專業分享人擔任我們的年會講者，無私分享他們究竟是如何成為各自領域的先驅者！
本次年會的9位專業分享人分別為：
▶️跨世代美食家- 餐飲123代對談
📍1代創業者：馬修嚴選創辦人 王世煌Matthew：
「新生活提案：給消費者有涵養與質感的生活。」
📍2代接班人：林聰明砂鍋魚頭執行長 林佳慧Grace：「品牌，是由食物的味道所呈現出來的。」
📍3代創新家：橘色涮涮屋執行長 袁保華Kevin：「紮根橘色基本功：食材、服務、員工，給客人最好的。」
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▶️走前端教育者-非典型教育者切磋
📍AI突擊者：TutorABC創辦人 楊正大Eric：
「有了物聯網，教育會成為世界上最大的共享經濟。」
📍Digital創新者：雜學校創辦人 蘇仰志Ozzie：「透過SAAS：只要差異存在，任何人都可以成為教育家。」
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▶️超時代科技人-新科技整合與窺探
📍Tech跨界者：華碩智慧製造產品企劃部處長 彭愷翔Rick：「回到問題本身，每件事情都要問自己：真正的需求在哪裡？」
📍IoT轉型家：微軟物聯網亞太創新中心總經理 葉怡君Cathy：「跨域、跨國、跨代，只有Crossing mind才能創造Value。」
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▶️錨趨勢超前者-從人人到翻轉組織
📍組織翻轉家：水月管理顧問創始人 王少玲Leslie：「跳脫框架的銳意組織，突破VUCA的桎梏。」
📍管理轉型者：海陸家赫總經理 曾煥龍Will：
「ERP已經是結果，但CRM是一個預測新趨。」
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有別於往年大型靜態講座，今年的年會大幅拉近了與會者與講者間的交流距離，透過Ice Breaking、講者對談、自由QA，每位參與者都有機會面與面與講者們交流想法。現場互動熱絡、笑聲不斷，高質量的分享與問答更讓與會者們收穫良多、滿載而歸！年會也在高潮迭起的想法激盪中畫下完美句點。
再度感謝今日9位專業講者們的無私精彩分享，以及所有工作人員幾個月來的辛苦籌備！最後，我們更要特別感謝所有與會者們，無畏颱風影響、熱情參與我們的年會！沒有大家一直以來的支持與參與，就不會有今天圓滿成功的百人年會！
若大家對參與WorkFace活動有興趣，非常歡迎大家持續參與我們的定期例會、季會，甚至是明年的年會👊！
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👉開心返家後，別忘了還有我們的年會精選大禮包~將於活動3-4週後，彙整每位講者的分享精華寄送至各位的聯絡信箱，敬請期待！
2020 WorkFace Taipei未來趨勢年會，圓滿大成功！我們明年再見！
前端框架差異 在 Re: [請益] 本科在前端(應該有)的優勢? - 看板Soft_Job 的推薦與評價
身為一個私立本科肄業全端出身的現役資深前端，認真回答你一下
先給你一些基本概念：
1. 114 本科畢業沒有直接去一流大公司，你必須要有一個很好的理由，
因為每個面試官都會問你「為什麼？」，沒有好的或理性的答案，絕對扣分。
2. 你看那些招募訊息明確寫說需要什麼什麼框架的，多是中小型企業，或是養老單位
3. 114 畢業代表的意思是你在求學階段「學習的意願」或「學習的能力」是十分頂尖的
，所以你在人材市場的優勢基本上是「學習能力出眾」(大腦優秀也算)
4. 你提問的對手，那些「非本科轉職」的人，他們的優勢基本上是：
「超出常人的就職意願」跟「低於平均的期望待遇」
5. 工作基本上是：雇主提供工具，員工使用工具創造價值
6. 網頁，各種框架其實都是工具，工具看重的是：簡單、可靠、好用(功能多)
簡單這兩個字基本上代表了「學習曲線不會太陡」
7. 成熟的公司、成熟的產品會盡量避開難度太高的工具，以避免人事上的困擾。
8. 新創公司，基本上比較偏好資深夥伴或便宜的人力。
再給你答案：
身為頂大本科的你投入網頁這個產業想要做前端這個職位，你基本上是浪費
社會對你的栽培，浪費社會資源。
請不要假設自己會是個「工作能力出眾的人」，跟你的對手相比，在中小型
企業雇主眼裡，除了 114 的金字招牌以外，你沒有任何優點，就職之後你也不一
定贏得過那些「非本科轉職」之中厲害的人。
「學習能力出眾」代表說你適合需要操作、開發或研究「很難的工具」這種
職位，請努力去尋找一些願意持續栽培你頂尖企業或大公司，你在那邊可以十分
有效的發揮你的長處，讓他們把你放到更有價值的位置，正常來說你只要出示學
歷、成績單跟「個人興趣的產物(非必要)」就可以入職，待遇也會好非常多。
學校學的東西？當然有用！但在網頁這個產業它並不能給你多少優勢，我實
際上也就用點基本的演算法的概念、時間空間複雜度的概念、TCP 的概念、基本
的計算機概論，都不是什麼難學東西。只有在某三個機緣巧合的項目中分別用了
訊號處理、編譯器(具體來說只有lexer)、跟SoC的知識。
大學只有四年，但工作可是很多年，你可能一開始領先，但其他人花幾個月
或幾年就可以追上了，後續的持續學習你不一定比得過那些有「超出常人的就職
意願」的極端份子。網頁這邊學歷高但產出低的人我看多了，中小型企業對這些
人來說可不是什麼愉快的地方。
※ 引述《thx4luv (杞人憂天)》之銘言：
: 各位前輩好，有點不知道怎麼下標題所以打算在內文詳述。
: 小弟114CS學士畢業，我知道碩班很讚很棒很重要，但我因為個人因素所以真的沒有打算
: 往?
: 我還是很謝謝各位前輩。
: 畢業前一個月很認真的思考之後想做什麼，想來想去之後決定投入網頁相關的領域，原因
: 的
: 在學期間學過跟網頁技術比較相關的是有一門課用HTML、CSS、JS手刻網頁，後端連fireb
: as
: 目前在自學React，打算把JS基礎打好、準備好作品後找前端的工作，並預計在前端2~4年
: 後
: 爬了很多版上的文，以junior來說大部分都是非本科轉職的為主，很少有提到本科(而且
: 是?
: 所以想問各位前輩:
: 我自認以大學時期修的主課來說(資料結構、演算法等等)，感覺我在後端的確是會比非本
: 科
: 但以前端來說，我是還沒有實際投入職場，但刷職缺網站看到的通常都是要求要會框架，
: 鮮
: 我個人推測是因為比起後端，前端"比較"不注重這些東西，能不能用框架快速寫出畫面來
: 比
: 如果以上為真，那本科系的人比起非本科的人來說，除了學歷以外應該有怎樣的優勢呢?
: 或者是問說，以一般CS科系大學部的課程來說，有什麼科目是真的對前端來說很重要的呢
: ?
: 謝謝大家
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 211.72.195.101 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1647187321.A.153.html
※ 編輯: TSW (211.72.195.101 臺灣), 03/14/2022 00:03:37
另外你講的也沒有錯，雖然GOOGLE內部做AMProject基本上都是垃圾，但做搜尋引擎跟MAP
的都是神
※ 編輯: TSW (211.72.195.101 臺灣), 03/14/2022 09:01:42
看狀況啊，如果不是頂大畢業的我就不會用這句話了。
不是說不能浪費社會資源，你爭取到的東西當然你可以決定如何去使用，
但我認為身為頂大CS畢業的應該要有
「浪費社會資源」的自覺
與
「既使浪費社會資源我也要去做/去試試」的決心(或理由)
不然5年10年後參加同學會的時候絕對痛苦XD
我不是頂大畢業的，但我參加高中同學會也是差不多的狀況，頂大的不少（幫哭哭
※ 編輯: TSW (211.72.195.101 臺灣), 03/14/2022 12:14:56
不容易直接對使用者的肉體造成損害或痛苦。
兩者不太適合放在一起比較，所以我單純只論CS。
從這個視角去看，戰前後端是完全沒意義的，
善用適合的工具去解決問題繼而產出貢獻，才是重要的。
會多種工具是一件好事，代表你有很多選項可以用，
精通一種工具也是一件好事，代表你處理某類問題的時候特別有效率，
但我個人建議不需要以自己會什麼工具而感到驕傲，那沒什麼特別的，
工具設計出來就是讓人學會讓人用的，
解決難題、創造成果、造福社會，那才是值得驕傲的。共勉之。
(簡單的說，要戰前後端的話自己去開一篇新的串，我沒興趣所以就不參加了謝謝～）
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