【小心!請錯喪假天數 竟會被扣薪水?】
大家還記得 #黑人抬棺舞 嗎💃🏻
親人離世本來是件非常咩噗咩噗的事情QQ
但非洲的迦納卻用歡樂的方式送別!
說到喪禮 就不得不提到 #喪假
不同的職業、不同的親屬離世
可以請假的天數都不一樣喔!
🔸如果你是勞工
8日:
父母、配偶
6日:
子女、爺爺奶奶、外公外婆、配偶的父母親
3日:
曾祖父母、兄弟姊妹、配偶祖父母
🔸如果你是公務員、教師
15日:
父母、配偶
10日:
繼父母、配偶的父母、子女
5日:
曾祖父母、爺爺奶奶、配偶的祖父母、配偶的繼父母、兄弟姐妹
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可是雇主不給請喪假該怎麼辦👉https://bit.ly/2WRLfTX
同時也有10000部Youtube影片,追蹤數超過2,910的網紅コバにゃんチャンネル,也在其Youtube影片中提到,...
外公 喪假 天數 在 Workforce勞動力量 Facebook 的最佳解答
嗨嗨大家,今天想跟大家分享一下有關於喪假的細節,有時候不知道明天先來還是意外先到,所以這篇可以先收藏起來😶
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❶何種親屬關係才能請喪假呢?
依據勞工請假規則第3條有明訂對象與請假天數,可以參考以下內容或第二張圖片👇🏻
一、父母、養父母、繼父母、配偶喪亡者,給予喪假八日,工資照給。
二、祖父母、子女、配偶之父母、配偶之養父母或繼父母喪亡者,給予喪假六日,工資照給。
三、曾祖父母、兄弟姊妹、配偶之祖父母喪亡者,給予喪假三日,工資照給。
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❷喪假所指的祖父母,外公外婆也算嗎?
是的,喪假的祖父母與曾祖父母是有包含媽媽那邊的,詳情可參照勞委會94年6月17日勞動2字第0940031668號函釋
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❸有聽說喪假要百日內請完,是真的嗎?
法律並無明文規定,會有這個說法多半是配合傳統禮俗。不過雇主也不能因為超過百日就不給喪假或扣錢。勞基法第43條規定👉🏻勞工因婚、喪、疾病或其他正當事由得請假;請假應給之假期及事假以外期間內工資給付之最低標準,由中央主管機關定之。」因此,勞工理應當可請喪假,若雇主如果沒有正當理由拒絕給假,或給假的天數不合法規,可罰2-100萬元。
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❹請喪假沒有相關證明,該怎麼辦?
在實務上有蠻多公司會要求提供訃聞,但萬一真的沒有訃聞的話怎麼辦呢?像米編之前的公司是可以提供死亡證明書與身分證影本,來佐證與亡者間的關係。這部分還是看公司怎麼規定,勞工請假規則第10條就有說明,辦理請假手續時,雇主得要求勞工提出有關證明文件,也就是說,公司這樣的要求是不違法的。
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❺喪假會影響全勤獎金嗎?
直接上法條👉🏻勞工請假規則第9條「雇主不得因勞工請婚假、喪假、公傷病假及公假,扣發全勤獎金。」這樣應該有看懂了吧🙂
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以上整理希望可以稍稍替大家解惑,若真的有遇到也請好好的打起精神唷(拍拍😌)
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