到底大智人力仲介為公司的外籍移工安排了幾個住處?
😱
想著 #外籍移工的防疫破口 怎麼補救的問題,真的會想到晚上睡不著。
我在上週竹南科爆發外籍移工群聚感染一事之後,就寫了貼文呼籲 #外籍移工的管理 會是一大挑戰。因為台灣過去對這塊管理鬆散,所知也非常有限。再加上文化跟生活圈的隔閡,介入的難度更高。過了一週,果然問題紛紛蹦出來,甚至以超現實方式浮現。
今天事發之後找了基層朋友了解,得知原來人力仲介公司租用多處小型旅館、整棟雅房、日租套房等等,分散安置外勞,或做宿舍,或做工作轉換時的臨時住所,是業界常態。平常這些看似無傷大雅,但是爆發疫情之後,卻發生很多問題。
桃竹苗地區的人力仲介公司是如何安排旗下外勞住所?大智人力仲介公司到底有幾個外勞住所?各有多少人?如何移動這些外籍勞工?應該徹查!
依照人力仲介公司說法,快篩陰性證明方能入住防疫旅館,至一般旅館居住之移工都是當日或近日參加新竹市政府舉辦快篩或是服務廠商自行舉辦快篩之移工。這句話更是疑點重重。
首先,快篩之後應該立即得知結果。不管陽性或陰性都應分開安置,怎會待在一般旅館?若是尚未快篩的外籍移工(但是跟確診者接觸過),人力仲介公司被要求帶回隔離,結果竟在未告知旅館的情況下,移入一般旅館集中密集居住!有隔離嗎?有否落實隔離?若無,跟一般房客同一公共空間跟出入口,更說不過去!
人力仲介公司安置這些「跟確診者接觸過」的移工地點,都不用報備嗎? 大智人力仲介公司管理外勞上千名,新竹市、新竹縣、苗栗縣都有公司外勞的住處。到底有幾處?各有多少人?外勞人數眾多,公司又是如何調動管理?可以任意移動嗎?上星期竹南科群聚事件發生之後,CDC已經下令禁止外籍移工轉換或跨縣市移動,這些人又是怎麼從竹南移到新竹市區來的?現在既然已經發現後續染疫確診者,則之前交錯來回移動的動線,也要清查,才能完全掌握傳染途徑。這非要跨縣市聯手疫調,否則無法有效掌握了。
光是一間公司就這麼難查了,何況桃竹苗地區為數甚多的外勞仲介?還有許多 #漏報的黑數,他們生活圈都是重疊相通的,也都是防疫的一大隱憂。
重罰之後然後呢?如何 #挖出感染源頭 跟 #追蹤傳播路徑 民眾更關心。如果這一塊做不好,破口永遠堵不起來。政府真的要非常正視外籍移工防疫的問題,而不是口號式的防疫而已。事關台灣抗疫的成績,也是關心外勞生存環境跟權益的展現。
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人力仲介在旅館藏32名移工竟6確診 竹市府重罰100萬元
https://www.chinatimes.com/realtimenews/20210609002841-260402?chdtv
新竹疫情|可惡!無良仲介藏32移工6人確診 竹市府重罰100萬
https://tw.appledaily.com/local/20210609/OAMXSG3DGVB7NCRTOXUTFQMVTY/
新竹疫情|無良仲介不只藏移工! 沒通報就擅把苗栗39移工送回新竹
https://tw.appledaily.com/local/20210609/QHVI54DLBVHUBAYJ4MKHIRXUP4/
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外勞人數 在 張峻 Facebook 的最佳解答
建構花蓮基層社福體系,落實長者尊嚴照顧
老化是人必經的過程,老年長者的照顧也成為政府必須面對處理的社會福利重大議題,因此受到各國的高度重視,並推動實施各式各樣的老年照護政策、長期照顧政策,協助長者有尊嚴的度過老年生活。台灣也參考各國經驗推出長照2.0版本的老年照顧政策,投入長者的社福照顧工作,並標舉「在地老化、據點服務」的目標積極推動。花蓮縣議會議長張峻及縣議會民政小組議員關心花蓮長者照顧措施推動現況及成效,除聽取縣府主管單位簡報外,並走訪勘查縣內各服務據點、文健站等設施,實地瞭解各據點運作現況和服務成效。
老化是每個人人生旅途中必經的一站,年老最怕的就是病來磨,所謂「久病無孝子」,因此「健康的老化、有尊嚴的活著」,應該是每位老年長者的最大心願,其他什麼錢財都不是重點。台灣推出的長照政策2.0雖然法規訂得非常詳細具體,但礙於政府財政有限,且缺乏創新合理的觀念及方案,長照政策面臨諸多批評和難以順利推動的困難。
「財務有限且財源不穩定、照顧及照管人力缺乏且待遇低、社會資源未充分開發利用、長照政策實施內涵欠缺創意等問題,都是直接影響長照政策能否推得動的重要原因」,張峻認為,照顧及照管人力缺乏與長照財源有限不穩存在直接相關的關係,至於社會資源未被充分開發利用則是與欠缺創意息息相關,
例如目前台灣老年長者的照顧人力極度仰賴外勞提供,因外勞的勞力成本比本勞低廉,在成本支出的負擔考量下,一般台灣家庭因無力負擔雇用本勞,幾乎都選擇申請雇用外勞,再加上照顧工作因為累、待遇低已失去對本國勞工的吸引力,導致願意從事照顧工作的本勞人口數大幅減少。為抒解勞動人口數不足的問題,除繼續增加外勞人數外,只能仰賴本國志願人力的投入。但長照政策在這部分卻欠缺創意,難以吸引志工投身照顧長者志願服務行列。
各國推動的年老長者照顧政策中,最具創意的志願服務制度當屬瑞士推動的「時間銀行」制度。這套制度鼓勵達一定年齡的公民,擔任志工投入照顧老年長者,照顧時數經計算認證後,可以存款的概念存入「時間銀行」儲存,但不可轉換為現金,這個時數存款,在志工達到也需要被照顧的一定年齡時,可以提領出來申請志工來照顧。目前這套創意制度仍在瑞士實驗驗證中,雖然還未在瑞士全國實施,但在實驗區的實施成效卻已備受肯定。
對於縣議會民政小組訪查多處原住民部落照顧站及社區照顧據點後,提出包括積極培育在地人從事長照工作,以在地人照顧在地人增加偏鄉地區照顧服務技能與就業機會,鼓勵符合資格的地方團體及社區組織加入社區照顧關懷據點等建議,張峻則是表達肯定和認同。尤其是「原住民用原住民的方式,照顧自己人」的意見,張峻認為這是極為重要而深具意義的長照模式,縣府應積極配合推動社區照顧關懷據點各項培力工作。
張峻指出,原漢年長者因適用的相關規定並不完全一致,對於不一致的部分,應該特別關注其間的差異,以避免長者受到的照顧和社福措施發生落差,而出現不公平的現象。
張峻強調,長照需用的硬體設施是基礎,縣議會秉持照顧年長者的精神,一定會在經費預算上給予支持,但長照工作不僅僅只是需要硬體設施工程,最重要的是軟體工程上的心態和服務的精神及意願。建議縣府應配合加強志工和社工的專業職能,尤其是需要強化及培養同理心和服務感,讓長者能在地養老,享受到有尊嚴的照顧,真正達到「老吾老,以及人之老」的大同世界「推己及人」目標。
外勞人數 在 登真-邱議瑩 Facebook 的最佳貼文
今天是立法院邀請農委會主委陳吉仲,來到經濟委員會報告農委會業務概況並質詢。
議瑩針對以下兩點議題做質詢:
1. 近期高雄大樹的鳳梨在接下來四、五月開始盛產,農委會應該要怎麼樣去宣傳、行銷鳳梨等議題。也建議農委會在武漢肺炎疫情這段時間多多宣傳吃國產優質、富含營養的水果,不但能來增強國人抵抗力,也可以幫助到農民行銷。
2. 為解決國內季節性農業缺工問題,勞動部在108年3月通過試辦引進外籍勞工並循外展服務試辦計畫模式辦理,正式開放外籍勞工補強台灣農業勞動力。 而有關引進農業外勞的相關法條,外國人工作資格及審查標準 第 19-10 條 規定:「外國人受前條雇主聘僱從事外展農務工作之人數,不得超過雇主所屬同一勞工保險證號申請當月前二個月之前一年參加勞工保險之國內勞工平均人數。」
而議瑩接到許多農會、合作社的反應,實際上這些農會合作社的員工都是保「農保」,認為將農業外勞人數與保勞保的人數掛勾是不符合實際情況的,也建請農委會加速與勞動部協調來修正相關規定。
外勞人數 在 志祺七七 X 圖文不符 Youtube 的精選貼文
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#移工 #社福移工
各節重點:
00:00 前導
01:21「志祺七七徵企劃夥伴」廣告段落
02:22 為什麼台灣有那麼多移工?
03:52 移工都是怎麼來台灣工作的?
05:11 在台灣遭遇的挑戰
06:36 逃跑了,然後呢?
08:09 錯綜複雜的「逃跑移工」問題
09:43 我們的觀點
10:53 提問
11:12 結尾
【 製作團隊 】
|企劃:庠佑
|腳本:庠佑
|編輯:土龍
|剪輯後製:鎮宇
|剪輯助理:歆雅、珊珊
|演出:志祺
——
【 本集參考資料 】
→阮國非「九發子彈」 看在台移工的悲歌:https://bit.ly/3bwh23F
→民國106年8月31日警員陳崇文使用槍械致越南移工阮國非死亡案件新聞稿:https://bit.ly/3brP74H
→外籍漁工之死/南方澳大橋崩塌,壓垮台灣人權假象:https://bit.ly/3kn6pEt
→8日起移工宿舍違反規定 嚴重者直接開罰:https://bit.ly/3buO0RQ
→產業與社福移工人數:https://bit.ly/3kbgYKp
→移工人數-按申請類別分:https://bit.ly/3pJa1Bo
→中華民國內政部移民署移工統計:https://bit.ly/3pIbrwj
→在臺行蹤不明外勞已逾5萬人 祥安專案未妥訂目標值 致查處量能未能發揮 監察院糾正內政部移民署:https://bit.ly/37Bkfxv
→監委疑外勞人數失控 申請自動調查:https://bit.ly/3qIgnCl
→勞動部、經濟部與衛生福利部怠未依權責就引進外籍勞工對國內勞動市場、產業發展及社會心理等影響進行調查瞭解及評估,且遲未依就業服務法規定針對引進外籍勞工總人數進行評估管控,監委王幼玲提案糾正:https://bit.ly/3pAUF20
→一個印尼,兩個世界:「買一杯珍奶的錢,我可以吃兩餐」:https://bit.ly/3dBQalA
→外籍移工的薪資計算是否適用勞動基準法的規定嗎?:https://bit.ly/2NqRe0E
→申請移工『外勞』入境前辦理流程:https://bit.ly/2ZCOxM3
→【走入印尼|仲介篇】台印聯手剝削萬名漁工:https://bit.ly/37ElfRM
→移工背債涉牛頭費高利貸 台印應協商安置費爭議:https://bit.ly/2ZDbYot
→印尼移工「危機」 台灣直聘「轉機」:https://bit.ly/2P2LTgD
→快跑三十六小時:https://bit.ly/3aI4y9T
→為何在台外籍看護會變成非法外勞,真正原因是這個!:https://bit.ly/3sdHGFa
→新事社會服物中心:https://bit.ly/37BcJCK
→5萬移工竄流全台,黑心仲介剝削現形:https://bit.ly/2NL7ycG
→台灣成打黑工天堂… 無法遣送回國的失聯移工 為何到處趴趴走身價反漲?:https://bit.ly/3aFp4I1
→人蛇集團嗅到商機…移工搶手 高價誘當黑工:https://bit.ly/3qDYe8S
→越南移工聚餐爆鬥毆砍人 竟是同鄉大姊頭撂人幹的:https://bit.ly/3aGXpGX
→擴大逾期停(居)留外來人口自行到案專案:https://bit.ly/3sfZVtt
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外勞人數 在 李俊俋 Youtube 的最佳貼文
李俊俋委員指出,近年來大陸商業人士來台、大陸各類觀光客違規比例及各國逃逸外勞人數都不斷增加,顯示出移民署並未提出有效之解決方案。此外,關於去年中國官員來台以餐會名義私會我國官員,移民署至今也未提出相關檢討措施,李俊俋委員因此當場告誡移民署,去年各項凍結的項目仍未達標,如此的表現如何要求國會予以解凍?
李俊俋委員表示,綜觀移民署提供的各項數據,從大陸商業人士、大陸黨公職人士人、大陸各類觀光客違規比例及各國逃逸外勞人數,均在近年來有上升之趨勢。對此,移民署長莫天虎指出,該署同仁已經盡力在徹查,李俊俋委員則回應指出,開放的項目與人數越來越多,移民署人力根本查不勝查,且移民署並未在管理機制上提出一套良好之配套措施,使同仁的辛勞變成做白工。
李俊俋委員最後指出,關於去年中國官員來台以餐會名義私會我國官員,移民署至今也未提出相關檢討措施,且對於日前高階文官赴中國參加國共論壇一事,移民署竟回覆此事非其職責,移民署顯然推卸責任!李俊俋委員因此當場告誡移民署,去年各項凍結的項目仍未達標,如此的表現如何要求國會予以解凍?

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