2021.6.8 林右昌市長疫情記者會(下午場)重點摘要:
一、基隆確診8例,護理之家2、住民1、養護之家住民1、台北確診案例接觸者2、另兩人疫調釐清中。
二、案例基本資料。
三、昨天 3 例,11454,成功市場攤商。成功市場自5/20休市。此人與之前確診沒有密切接觸,距離較遠,並未與之前個案緊臨,非熱區的匡列者,當時快篩結果為陰性,這段期間都自主管理,無外出。6/3復市後,6/4、5有回市場營業。6/6看醫生發病,中間經過16天,超過14天的隔離時間。為何會經過16天才發病?此案正在與CDC共同研究釐清原因。
之前成功市場之確診案例,3085、3519、5208,三案都是豬肉攤商。11454為第4個確診的豬肉攤商。
傳統市場為現在防疫重要防線,絕不可忽視的缺口。SARS一開始也是由廣州的市場出現,新冠肺炎也是由武漢華南市場來的。基隆沒有養豬、也無屠宰。多數由外縣市而來。目前匡列,運送、去骨作業人員。
立即要求成功市場再度停市,針對所有攤商進行擴大全面PCR採檢。
要求所有傳統市場防疫要求提高。雞鴨魚豬牛,生鮮肉品攤商,即日起一律採取崁仔頂魚市規格,兩罩一套。
所有消費民眾,一律不準徒手觸碰生鮮肉品。
四、疫苗施打時程?
目前是針對第一、二、三類,目前基隆市第一類人員全數施打完畢,新進的2100劑疫苗將可打40%的二、三類,施打完後,基隆還會有6086的二三類人員未施打。
就一般市民來說,本梯次中央有宣布,75歲以上長者可以施打,只要中央確定,順序與對象,我們就會公告說明。
五、就目前市府團隊,稽查輔導30人以上的工廠,狀況?移工之間會相見碰面,苗栗限制移工行動,被稱為獵巫,基隆做法?
基隆市已經針對相關廠商查核,少數宿舍沒有量體溫,餐桌沒有隔板,在輔導過程中可以馬上做改善。
外籍移工在宿舍裡房間的降載問題,這也是全國性的議題,勞動部也會研議。我們正在要求業主盡快解決。
三級警戒有行為規範,遷移指引,一體適用,本來就不分本國外籍。基隆市沒有禁止移工進出,我們會與廠商、仲介管理公司共同管理。
基隆市議員 張之豪 整理
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外籍 移 工 不 適用 勞 基 法 在 吳玉琴 Facebook 的最讚貼文
家事移工納入勞基法,研議勞動指引先行!
立即開啟政府、聘僱家庭、與家事移工的三方對話!
完整質詢影片 https://ivod.ly.gov.tw/Play/VOD/130539/1M/N
民國86年11月勞委會發布:自民國87年4月1日起家事移工適用勞基法。
而後民國87年3月31日再度發布:家事移工適用勞基法第84條之1。
實施九個月後,於民國87年12月31日發布:取消家事移工於勞基法的適用。
民國92年2月7日國策顧問劉俠:劉姐,發生不幸遭移工毆打致死的事件,浮現出家事移工的勞動條件與身心健康問題,自始在台灣社會引起越來越多人關注。
這是個老議題,在過去的討論裡,因為國家在照顧的角色裡缺席,將問題留在弱勢與弱勢之間相互拉扯,因而一直沒有結論。
然而,在將近二十年後的今日,台灣社會經歷了政府推動長照2.0政策,並對移工聘僱者逐步提供各項照顧。
長照服務法同時規定個人看護者應接受中央主管機關公告指定之訓練;並為外籍家庭看護工的在職訓練提供法律依據。
就業服務法規定家庭聘僱移工的聘前講習。
同時就業服務法廢止三年出國一次的空窗期,並延長外籍家庭看護工的受雇年限至十四年。
日前通過三讀的職業災害保險與保護法納入家事移工為強制納保對象。
這些陸續建立起來的機制,儘管在政策落實、誘因、相關配套、是否合乎聘僱家庭與移工的需求等問題,不盡理想,多有進步空間。
但是,二十年前後三方對話的政治與社會基礎,已大不相同,我以為政府、聘僱家庭、移工三方,具備更有利的對話環境。
因此,我期待勞動部借鏡醫師納入勞基法的策略,以家事移工納入勞動基準法為目標,勞動指引為過程,立即開啟對話。
外籍 移 工 不 適用 勞 基 法 在 公視新聞網 PNN Facebook 的精選貼文
產業移工適用勞基法,基本工資為24000元;社福移工,多數為家庭看護,不適用勞基法,基本工資為17000元。
2020年整年轉去工廠上班的外籍移工,總共不到300人,可是今年1月轉職的就有247人。
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在農曆年前,團隊也有製作了一支關於移工的暖暖小動畫,你也一起來看看吧!
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#移工 #社福移工
各節重點:
00:00 前導
01:21「志祺七七徵企劃夥伴」廣告段落
02:22 為什麼台灣有那麼多移工?
03:52 移工都是怎麼來台灣工作的?
05:11 在台灣遭遇的挑戰
06:36 逃跑了,然後呢?
08:09 錯綜複雜的「逃跑移工」問題
09:43 我們的觀點
10:53 提問
11:12 結尾
【 製作團隊 】
|企劃:庠佑
|腳本:庠佑
|編輯:土龍
|剪輯後製:鎮宇
|剪輯助理:歆雅、珊珊
|演出:志祺
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【 本集參考資料 】
→阮國非「九發子彈」 看在台移工的悲歌:https://bit.ly/3bwh23F
→民國106年8月31日警員陳崇文使用槍械致越南移工阮國非死亡案件新聞稿:https://bit.ly/3brP74H
→外籍漁工之死/南方澳大橋崩塌,壓垮台灣人權假象:https://bit.ly/3kn6pEt
→8日起移工宿舍違反規定 嚴重者直接開罰:https://bit.ly/3buO0RQ
→產業與社福移工人數:https://bit.ly/3kbgYKp
→移工人數-按申請類別分:https://bit.ly/3pJa1Bo
→中華民國內政部移民署移工統計:https://bit.ly/3pIbrwj
→在臺行蹤不明外勞已逾5萬人 祥安專案未妥訂目標值 致查處量能未能發揮 監察院糾正內政部移民署:https://bit.ly/37Bkfxv
→監委疑外勞人數失控 申請自動調查:https://bit.ly/3qIgnCl
→勞動部、經濟部與衛生福利部怠未依權責就引進外籍勞工對國內勞動市場、產業發展及社會心理等影響進行調查瞭解及評估,且遲未依就業服務法規定針對引進外籍勞工總人數進行評估管控,監委王幼玲提案糾正:https://bit.ly/3pAUF20
→一個印尼,兩個世界:「買一杯珍奶的錢,我可以吃兩餐」:https://bit.ly/3dBQalA
→外籍移工的薪資計算是否適用勞動基準法的規定嗎?:https://bit.ly/2NqRe0E
→申請移工『外勞』入境前辦理流程:https://bit.ly/2ZCOxM3
→【走入印尼|仲介篇】台印聯手剝削萬名漁工:https://bit.ly/37ElfRM
→移工背債涉牛頭費高利貸 台印應協商安置費爭議:https://bit.ly/2ZDbYot
→印尼移工「危機」 台灣直聘「轉機」:https://bit.ly/2P2LTgD
→快跑三十六小時:https://bit.ly/3aI4y9T
→為何在台外籍看護會變成非法外勞,真正原因是這個!:https://bit.ly/3sdHGFa
→新事社會服物中心:https://bit.ly/37BcJCK
→5萬移工竄流全台,黑心仲介剝削現形:https://bit.ly/2NL7ycG
→台灣成打黑工天堂… 無法遣送回國的失聯移工 為何到處趴趴走身價反漲?:https://bit.ly/3aFp4I1
→人蛇集團嗅到商機…移工搶手 高價誘當黑工:https://bit.ly/3qDYe8S
→越南移工聚餐爆鬥毆砍人 竟是同鄉大姊頭撂人幹的:https://bit.ly/3aGXpGX
→擴大逾期停(居)留外來人口自行到案專案:https://bit.ly/3sfZVtt
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外籍 移 工 不 適用 勞 基 法 在 范琪斐 Youtube 的精選貼文
上週南方澳大橋倒塌,造成六人死亡的悲劇,但除了橋本身的工安問題之外,這六位外籍漁工的死,可能也跟目前台灣對待外籍漁工方式與制度,脫不了關係。
台灣雖然漁業很發達,但是在國際上名聲不是太好。2015年10月就因為違規捕撈的問題太嚴重,被歐盟舉黃牌警告名單,直到今年才解除。不過違法捕撈控管好了,但在漁船上工作的人,是否也有合理的對待呢?
其實台灣外籍漁工勞動環境、勞動權益在國際上惡名昭彰已經很久了,根據英國NGO團體「環境正義基金會」(Environmental Justice Foundation, EJF)的調查,台灣遠洋漁船有許多剝削人權的行為。它們更在去年公布了影片〈剝削和非法:台灣漁船的黑暗真相〉,希望台灣政府看到影片中的慘況以後,能夠儘速修法符合國際標準,才能從結構面,改善問題。
雖然農委會主委陳吉仲有跳出來表示,他們有在積極提升外籍漁工權益,像是已經修法讓境內聘僱漁工可以全面適用勞基法;那境外聘僱的漁工待遇,也遵從國際公約的標準,但根據勞動部統計,移工這三年在台灣請領「職災死亡一次金」高達 509 人,因為職災失能的人則有上千人,也就是說,幾乎每天都有移工因為職業災害變成「殘工」,每兩天就有一名移工客死異鄉,賠償也常常是不合理的金額。
這次我們則是特別邀請到了長期關心外籍移工權益的勞工作家林立青來到現場,帶我們一起來聽聽第一線的聲音。
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Q.這陣子很多新聞都說外籍漁工下班後不能上岸,只能睡船上,但也有人說是假消息,實際的情況到底是怎樣?
這個其實是半真半假,一般來說漁工可分為,境外聘僱、境內聘僱、和中國籍的漁工。境外聘僱只要經過申請就能上岸;境內聘僱也可以上岸,而且受到勞基法保障;中國籍漁工就是一定要強制陸居。
Q.既然他們可以下船,那為什麼連颱風天都待在船上呢?
因為選擇權根本不在漁工手上,選擇陸居必須要自行負擔房租,對一個月薪水不到兩萬元的漁工來說,是非常大的負擔;船東更是最大的問題,因為許多船東為了讓這些移工好管理,很多是禁止漁工下船的,而且在船上不僅可以幫忙顧船,還可以防止落跑漁工。
Q.船上的居住環境非常惡劣,那有沒有什麼方法可以改善這個問題?
目前農委會已在基隆、澎湖及高雄設有外籍漁工休憩中心,讓外籍漁工靠港時可在裡面從事各種活動,也與宜蘭縣政府合作,會將南方澳閒置的中國漁工岸置目前中心改為漁工會館,高雄區漁會之後也會在前鎮漁港設有船員服務中心,作為漁工休息和住宿空間,未來國內其他地方外籍漁工集中的區域也會陸續增設休憩中心。
Q.常常在新聞上看到有移工逃跑,是不是和這種惡劣的生活環境有關?
惡劣的勞動條件的確是逃跑的主要原因,但勞力剝削也是一個很重要的因素。根據勞保局的統計資料來看,有將近4成的外籍勞工時沒有投保的,如果一個產業,它們連所謂的基本的勞保都沒有,可以想見這個產業的整體狀況不是很好。
Q.難道勞動部沒有辦法去勞檢,要求業主改善嗎?
勞檢其實有點困難,第一個是你要找到他們住的地方,但光是漁港它可能就比較偏遠或者是它已經出港進行作業,追蹤都會非常的麻煩,再加上勞基法納入責任制,所以勞檢的動機又更弱了一些。
Q.這些移工在台灣所面臨最大困境是什麼?
他們不能自由轉換雇主,可是今天漁工移工或者是看護工,他們不管做什麼、住在哪裡,都是和老闆有關係,他換了老闆之後,他可能就會沒有地方住,沒有辦法留在台灣,那如果今天雇主對他不好,要嘛就是他逃跑,要嘛就是讓雇主受不了他,所以就會看到很多惡性循環,像是老闆打移工、移工打老闆之類的,這種情況其實是不對的。
外籍移工飄洋過海來到台灣從事台灣人越來越不願意從事的底層勞動,為台灣創造出可觀的漁業成果,但他們的人權誰來守護?你對於外籍漁工的現況有什麼看法?你覺得政府應該做些什麼呢?快來告訴我們你的想法!
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