#旅行簽證 #那些你應該知道的小事
簽證,是出國旅行最重要也是最麻煩的小事,有鑒於在旅行的過程中一堆人在問我許多關於簽證的事情,我也整理一下本年度17國的簽證以及入關心得,但必須還是要提醒各位,簽證這種事情每分每秒都有變化,就像你不知道什麼時候我們會跟哪個邦交國斷交,出國前都建議上 #外交部網站 上查詢。
#免簽
首先,台灣有100多國的免簽以及落地簽國家,所以喜歡去日本韓國的民眾,大概不知道簽證是什麼,這是很正常的,因為拿護照就可以進去,只是還是有期限限制,通常都免簽的國家都會落在1~3個月限裡面。
許多人最喜歡問就是歐洲要申根簽證嗎?事實上台灣屬於歐洲申根免簽國家,所以不需要簽證就可以進入歐盟數十國,包括法國、西班牙以及北歐與南歐諸國,但有一個限制是說180天內只能停留90天,但是「歐洲」還是很多國家不是屬於申根同盟的,包括「英國」!這一點很重要阿!英國沒有脫歐也不含在簽證裡面,所以進入英國跟歐盟諸國是不一樣的規則,但有些人就會搞混。
英國是出名海關嚴格的,身邊超多旅人都吃過英國海關的虧,甚至被關進小房間,以及直接被遣返,為什麼?因為沒有回程機票,因為沒有計劃書,因為沒有住宿點,所以在進入英國之前我都會請大家要好好看一下入境規定。
至於歐盟國家就簡單多了,基本上護照就可以直接進入,完全不需要任何證明文件,之前是必須要提出申根保險等等,但目前大部分的海關都不會抽查,蓋個章就可以進去。
許多人會問,那怎麼玩歐洲半年呢?事實上巴爾幹半島有許多國家根本不在申根盟約裡,例如克羅埃西亞、羅馬尼亞、保加利亞等等,這些都不含在申根90天裡面,英國當然也不算。
紐西蘭也是免簽國,但是重點不是免簽,是沒有離境機票就無法入境,許多人已經親身經歷沒有機票,就只能乖乖現場買,結果機票貴個半死,而且若是入境澳洲,最好也辦一下澳洲ETA,之前也爬文有人竟然只是在澳洲轉機,因為沒有ETA,地勤也不讓上飛機。
有時候,航空公司害怕當地海關拒絕入境,遣返的費用是航空公司負擔,所以地勤會很嚴格檢查你的離境資訊。
最扯的是有朋友從薩摩亞飛紐西蘭,竟然因為沒有澳洲的ETA結果被拒絕入境紐西蘭,因為離境的地點是澳洲,所以必須一定要有澳洲的簽證才可以。
#落地簽
另外一種就是落地簽,台灣非常多的國家適用落地簽證,就是直接到了當地機場在辦理簽證,例如尼泊爾、泰國、埃及等等,通常在海關旁有一個窗口是專門辦理落地簽證,你必須填寫一些文件,繳一些費用,有時候會用到證件照,現場辦理就可以入境,入境的時間都有所不同,通常2週到1個月不等,聽說泰國落地簽證已經到2000泰銖,真的是嚇死人的貴!請大家還是在台灣辦完簽證在去。
辦落地簽前最好準備好當地貨幣或是美金,因為有些地方入境之前是沒辦法換錢跟領錢,到時候就GG。
而且落地簽證有些會請你出示回程機票,當然有些不會,辦落地簽最簡單的地方大概就是埃及,買完25美金的簽證貼紙,海關連你的資料都沒看就蓋章過去,出關時整個傻眼到不行,虧我之前在希臘一直被質疑,雅典機場的地勤一直都不讓我上飛機,結果埃及海關整個鬆到不行,最後碰到一群中國人也是同樣狀況,才讓我上飛機。
說真的,往往最麻煩的都是在地勤,海關都還沒到。
#線上ETA簽證
其實現在很多國家都已經有所謂的線上ETA簽證,就是你可以直接透過網路申請簽證,而且用信用卡刷卡,簽證馬上就到你的電子信箱,往往信用卡一刷下去的2秒,簽證就拿到了。
土耳其大概就是我遇到最簡單又免費的線上電子簽證,斯里蘭卡、柬埔寨等國也都是屬於線上簽證,不過有一個陷阱就是曾經我在辦理柬埔寨線上簽證時,竟然連到「旅行社」的簽證網頁,做的跟政府線上簽證非常的像,我差點就上當受騙,價格大概差了2倍吧!
當然也有困難的電子簽證,例如印度,填完網路上的線上表單,命大概也去了半條,爸爸媽媽、宗教信仰都要問,我見過最像身家調查的簽證系統。
也有國家是採用線上ETA,但是不包括台灣,就是澳大利亞,全世界大部分的人都可以透過線上申請,只有台灣不能!只有台灣不能!只有台灣不能!這一點真的也是快要讓我氣炸了,唯一的辦法只能透過台灣的旅行社付錢辦理。
#請旅行社辦簽證
許多國家是沒有電子簽證,也沒有開放台灣落地簽證許可,更沒有在台灣設立任何辦事處,所以你根本不可能在台灣取得簽證,此時最簡單的方式就是透過旅行社辦理。
旅行社通常會將您的資料寄到鄰近的香港、日本、韓國去辦理簽證。
#自己將資料寄到國外大使館辦簽證
當然你也可以自己準備旅行計劃以及相關資料寄到國外大使館辦理簽證,之前我就是準備好了計劃書、來回機票以及住宿資訊寄到日本摩洛哥大使館辦理簽證,快遞費用是300元,但不用簽證費用,若是在台灣請旅行社辦理大概5000左右。
但有一個風險,就是大使館不理你的時候,簽證也是會下不來。
還有一種就是買邀請函,有些國家根本沒有給你直接的簽證,你必須有當地的邀請函,她們才會核發簽證,所以必須跟當地的旅行社買所謂的邀請函,才能申請簽證。 例如 俄羅斯 巴基斯坦。
#自己到國外大使館辦理
長途旅行的人通常不可能把所有簽證都辦好,而且有些簽證就規定一定要到大使館辦理,所以你可以在旅行途中就直接前往當地的各國大使館辦,例如在馬來西亞可以找泰國大使館辦理泰簽,可以在埃及當地大使館辦理摩洛哥簽證,大使館如同那個國家的辦事處,不過建議還是要事先查好辦理方式以及費用等等,通常大使館辦理簽證時間也不同,大部分是今天辦裡隔天取件。
#不開放台灣人進去
是的,還是很多國家根本不開放觀光,也有不歡迎台灣人觀光的,例如喬治亞、葉門等等,當然還是有很多人想盡辦法進去,不過那麼多國家可以去,先去比較容易的吧!不然就是要換一本護照比較快。
#台胞證
如果你要到香港必須有港簽,一樣線上申請就可以,但如果你有台胞證,就可以直接進入,現在台胞證換成五年卡式,不需要額外再申請簽證,進入中國也很方便,而且如果你在中國轉機,請一定要出示台胞證。
#如何規劃一趟長途旅行的簽證
請在出發之前就列好你這次可能會準備去的國家,然後上網查一下各國的簽證條件,舉例來說之前我常聽到故事就是 #簽證被拒 的悲劇,準備去印度,但印度簽證死都下不來,去了2-3次大使館,最後也無疾而終,然後只能飛回台灣辦理。
那可以偷渡國家嗎?請千萬不要,若你的護照上面有任何國家註記汙點,以後你去別國就會被各國海關刁難,所以盡量不要做違法的事情。
還有某些國家是對立的,例如以色列跟中東國家對立,你拿去過以色列的入境章,伊朗有權讓你回家吃飯,她們完全不歡迎去過以色列的遊客,還好現在以色列已經沒有入境章這回事。
美國也限制了去某些特定危險國家的入境規則,若你都去他的敵對國,你在申請入境時也當然會被刁難。
簽證一直以來都是出國的大學問之一,也歡迎大家來吐一下簽證苦水談,出入境這回事一直都是許多旅人很多不爽回憶之一。
對了!還有一件很重要的事情!護照有效期最好半年以上,不然也會拒絕入境。
#以色列的出境大概是我最不想回憶的經驗
#現在是回味時刻
#寫不好請幫我留言補充
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★ 本集分點章節:
(00:01:10)在本集我會學到什麼?
(00:01:44)讀書會開始
(00:02:20)收集誠實反饋四個具體問題範本
(00:05:49)不敢去問??改變自己的心態再突破
不要覺得這是在評價你的價值
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(00:08:05)一分鐘商業英文 One-Minute Business English(feat. Zach)
(00:10:16)比爾蓋茲推薦書:Fixed Mindset定性心態VS. Growth Mindset成長心態
(00:15:03)預告(VIP專屬)如何掌握三步驟鍛鍊成長心態
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★ 本集補充資料
:: 成長心態vs.定型心態 動畫說明 (請手動點開中文字幕) https://www.youtube.com/watch?v=KUWn_TJTrnU
:: 為了發展我們的自覺,及校准我們的優勢和劣勢,我們必須通過詢問他人的真實坦率意見,來面對我們真正要的真相。目標不是為了尋求讚美;目標是為給我們的同事 提供一個安全的機會,讓他們可以誠實——甚至是殘酷的誠實——以便我們自己能夠獲得最準確的信息。
請合併EP40的問題一併採樣問卷。
《第三部份問答》首先是請教主管 兩個問題:
1. 你認為我有沒有哪些機會,可以做更多我擅長的事情?
如果你是主管職,也可以問你的上級,是什麼事情造成你無法得到最大的影響?
2. 你認為在我的這個職務中的最適合人選會具備哪些技能?對於每項技能,您如何按照 1 到 5 的等級給我打分?
《第四部份問答》:
選擇三到七個與您密切合作的人,詢問他們是否願意分享一些意見反饋來幫助您改進。
如何邀請一個誠實的意見反饋,Julie範本:
Hey,我很重視你的意見,
我想成為更有效率的團隊成員。你願意回答下面的問題嗎?
請盡可能誠實,因為誠實對我會最有幫助——我保證你說的任何話都不會冒犯我。意見反饋是我的一份禮物,再次感謝您抽出寶貴時間。
具體問題舉例:
1.在我們共同合作的最後一個專案中,你認為我在哪些方面產生了影響或貢獻?你認為我可以做些什麼來產生更大的影響?
2.在我的團隊中,哪些方面我做得好而且您希望我在這方面更多著墨?哪些是應該停止不要做的?
3.我正在學習在工作上更加自信果斷,你覺得我在這方面做得如何?
請提供讓我在這裡可做得更好的任何建議?
4.要求針對特定任務的反饋,以校準自己的特定技能。
例如,如果您不確定自己的演講能力如何,請在演講後跟幾個人說:“我希望提高我的演講技巧。你認為我的上台 簡報如何?有什麼讓它好兩倍的建議嗎?”
(以上可自行斟酌修改)
★一分鐘商業英文 One-Minute Business English
【managing up】向上管理
to build a successful working relationship with a superior, manager, or employer.
My co-worker is known for his ability to manage up. He knows our boss’s needs very well, and our boss tends to rely on him the most.我的同事以向上管理能力著稱。 他非常了解我們老闆的需求,我們老闆往往最依賴他。
Henry is terrible at managing up. Henry doesn’t want to talk to his boss, so he does not have a good relationship with her. Henry亨利的管理能力很差。 亨利不想跟老闆說話,所以跟她關係不好。
★過往集數關聯
:: 採集完本集的誠實豆沙包問卷之後,再回到Ep40. 統整
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::你是否曾想過你是什麼樣的主管? 了解你會如何領導的第一步?
::我們的優缺點,個性會直接影響到我們的領導方式。
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★ 本集分點章節:
(00:01:06)本集我能學到什麼
(00:03:25)讀書會開始CH5.對自己殘酷的誠實
(00:06:03)請拿紙筆列出自己的正面回饋跟負面回饋
(00:06:41)第一部分正面回饋找特質優勢 作答
(00:09:23)第二部分負面回饋找出弱點/地雷 作答
(00:14:50)本集結尾& 推廣15秒
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★ 本集補充資料
:: 正面與負面人格特質形容詞,若關係人答不上來,給他們參考正面的。
:: 職場人格特質形容詞圖表 參考2
《第一部份問答》:
1.請問最了解和最喜歡我的人(家人、重要的其他人、親密的朋友)會如何用三個詞來形容我?
Julie的回答:有思想、有熱情、有動力
2.我自己最引以為豪的三個個人特質是什麼?
Julie的答案:好奇、反思、樂觀
3.當我回顧我做過的成功的事情時,哪些我的個人特質在這些成功事上 值得稱讚
Julie的答案:遠見、決心、謙遜
4.我從主管或同事那,收到的前三項最常見的正面反饋是什麼?
Julie的答案:有原則、快速學習者、長期思考者
收斂歸納:Julie的招牌優勢為 夢想遠大、學習速度快、保持樂觀。
《第二部份問答》:
1.我的內在批評者每次都批評我什麼?
Julie的回答:過度分心,太在意別人的想法,沒表達我的想法
2.如果上帝要給我三個禮物,是我現在不具備的職場能力,那會是什麼?
Julie的答案是:無盡的信心,清晰的思想,難以置信的說服力。
3.在職場中會讓你地雷爆炸的三件事是什麼?
Julie的回答:不公正感,認為別人認為我無能,自負膨脹的人
4.關於如何提高我的工作效率,我的主管或同事,最常提出的前三項反饋是什麼?
Julie的回答:更直接,承擔更多風險,簡單地解釋事情。
收斂歸納:阻礙Julie前進的最大障礙是自我懷疑、容易複雜化 以及不夠清晰和直接。
★過往集數關聯
:: 蓋洛普優勢測驗介紹請聽 Ep.20下, 22, 24集
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別人稱讚你的時候,你常常覺得很羞愧嗎?害怕停下來,總覺得不做什麼,就會被大家給遺忘嗎?面對成就,卻總是覺得自己僅是僥倖嗎?國外研究顯示,70%的人曾有冒牌者症候群(Imposter Syndrome)在工作職場上相當普遍,不只是員工,甚至是一級高管、企業家都受此困擾。在一項研究中,冒牌者症候群(Imposter Syndrome)被認為是全球高階主管最常擔心的事情,60% 的高管表示這個問題對他們的自信與領導能力產生負面影響,甚至有九成的女性主管都受此情結所苦。
★冒牌者症候群測試量表 (EN英文網頁) https://testyourself.psychtests.com/testid/3803
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★ 本集分點章節:
(00:00:45) 感謝康r 家柔 Sandy Felix 參加ezManager超值贊助方案
(00:01:00) 語速問題回答
(00:01:25) 本集開始,你有這幾點冒牌者症候群嗎?
(00:02:16) 什麼是冒牌者症候群?Imposter Syndrome
(00:04:23) 讀書會:每個人偶爾都有冒牌者症候群
(00:10:05) 未來延續四大主題
(00:10:57) 一分鐘商業英文: Struggle
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★ 本集重點摘錄:
冒牌者症候群(Imposter Syndrome亦稱冒名頂替現象、冒名頂替綜合症、騙子症候群)是心理學家在 1970 年代創造的術語。會影響從運動員和科學家到辦公室工作人員的每個人,患此症狀的人即使有充足外部證據證明他們的能力,仍然深信自己「不配」、甚至覺得自己是個騙子、很怕被拆穿。此症狀在出色的女性當中特別普遍。一直到最近幾年才被正式承認,但還不被列入正式疾病,是疾病的前身,冒名頂替綜合症是一種普遍現象,在大多數人的一生中至少會影響一次。如果嚴重的話,尋求心理諮商會有幫助。
為什麼冒牌者症候群 對管理者的打擊如此之大?
有兩個 原因。
1.首先是你經常被尋找答案。
2. 你經常被放到 你以前沒有做過的事情的位置。
根據專家Valerie Young 博士的個人研究,發現了冒牌者情節的幾種典型的“能力類型”
1.完美主義者
2. 女超人/男超人:經常會強迫自己超負荷的工作
3. 天生的天才
4. Soloist獨奏者
5. 專家
★ 本集補充資料
:: 冒牌者症候群:面對肯定、讚賞與幸福,為什麼總是覺得「我不配」?https://shoppingfun.co/2ry7o (博客來)
:: 為什麼我無法坦率地擁抱成功? — 冒牌者症候群 https://reurl.cc/dG644D
(by Jasmine Lin)
★ 一分鐘商業英文 Struggle (by Zach)
"Struggle" is both used as a noun and as a verb.
當名詞時As a noun, struggle means= a very difficult thing
ex:
Making updates to the software was a big struggle for the company. They could only release one update every 3 months, which was not fast enough to keep up with the market.
當動詞時 as a verb, we usually say, “struggled to do something” or “struggled with something”__(had trouble to do something)
The company struggled to provide timely updates to its software. They could only release one update every 3 months, which was not fast enough to keep up with the market.
The new intern struggled with time management. He was late to every meeting last month.
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