徵才機關：國立屏東科技大學
人員區分：其他人員
官職等：無
職系：無
名額：1
性別：不拘
工作地點：90-屏東縣
有效期間：110/09/09~110/09/15
資格條件：
國立屏東科技大學徵聘行政助理公告
◆用人單位：研究發展處(產學合作中心)
◆名額：1名(得置候補2名)
◆資格條件：
1.具教育部認可之國內外學士學位以上學歷。
2.認真負責、具溝通協調能力，抗壓性高，可獨立完成交辦工作者。
3.具公文撰寫及帳務核銷、計畫申請及管理能力。
4.具電腦文書處理、簡報製作及資料統計分析能力，熟悉Word、Excel、PowerPoint等相關軟體之操作。
5.具工作項目相關經驗者佳。
工作項目：
◆工作項目：
1.辦理本校教師進行產業研習或研究相關行政、會議召開及資料統計業務。
2.辦理本校及全國學生實務專題競賽等相關工作。
3.辦理本校執行經濟部「學界協助中小企業科技關懷跨域整合計畫」、「經濟部工業局中小企業即時技術輔導計畫/加強輔導型產業即時輔導計畫」等相關行政工作。
4.辦理中國工程師學會產學績優單位申請作業。
5.對應承辦業務之校務基本資料庫填報工作。
6.協助產學合作中心各項活動、展覽等工作辦理。
7.其他臨時交辦事項。
工作地址：
屏東縣內埔鄉學府路1號
電子地圖
聯絡E-Mail：sukuan@mail.npust.edu.tw
聯絡方式：
◆管理及待遇：
1.依本校「約用人員工作規則」相關規定辦理；新進人員須經過3個月的約僱試用期，期間用人單位負責評估工作能力及整體表現，試用合格後始得正式約僱。試用期間經評估不適任者，由用人單位主動簽會人事室通知隨即停止試用。
2.待遇依本校「約用聘僱（約僱）人員工作酬金支給標準表」規定支給：
新進人員以行政(技術)助理1級223薪點27,805元起薪。
3.本校僱用前依性侵害犯罪加害人登記報到查訪及查閱辦法第14條之規定，應申請查閱有無性侵害犯罪紀錄。
◆應徵方式：
1.符合上開資格條件者，請於公告截止日110年09月15日前，依序檢具下列資料:
(1)本校報名表（必檢附，如附件）
(2)最高學歷證件影本（必檢附，需於公告截止日前取得之學歷資格始予採認）
（3）各類型考試、測驗或專業訓練合格證照等影本（無則免附）
（4）經歷證件影本（無則免附），
掛號郵寄至本校－屏東縣內埔鄉老埤村學府路1號國立屏東科技大學人事室收（以郵戳為憑）；
親送者以本校人事室「職缺收件章」收件日期為憑，請於報名截止日前之本校工作日期間親送至本校行政中心二樓人事室，交由人事人員收執，並加蓋「職缺收件章」。甄選資料不齊全者，恕不通知補件並視為資格不符。
2.應徵信封右上角請註明應徵單位及職稱，所附本校報名表務請書明聯絡電話、手機號碼及電子郵件信箱，合則擇優通知甄試，不合者恕不另行通知及函覆，惟於徵聘作業完成後，甄聘結果將公告於本校人事室網頁；如未獲錄取時需返還書面應徵資料，請附足額回郵信封以利郵寄。
3.若公告期限截止，報名人數未達徵選員額數之3倍以上名額者，本校得重新辦理公告事宜。
4.候補名額之候補期間為3個月，自甄選結果確定之翌日起算。
5.應徵者之個人資料將用於本校此次徵選之各項相關業務；且錄取後，同意將其個人資料供校務行政之用；未獲錄取且未附回郵信封者之個人資料，將於此次甄選完畢後併予銷毀。
6.本公告同時刊登於下列網站：
(1)行政院人事行政總處網址http://www.dgpa.gov.tw/點選「事求人」。
(2)本校首頁網址http://www.npust.edu.tw/index.aspx 點選「求才資訊」。
(3)本校人事室網址 http://personnel.npust.edu.tw/bin/home.php 點選「最新消息」。
(4)「台灣就業通」網址http://www.taiwanjobs.gov.tw/點選「找工作」。
(5)「104人力銀行」網址https://www.104.com.tw/index.cfm點選「找公司」。
7.聯絡電話：（08）7703202轉6152 嚴先生。
<<** 詳細內容請依⼈事室網站公告內容為基準 **>>
<<** 相關報名表格請⾄⼈事室網站最新消息及徵才求職區下載 **>>
<<** ⼈事室網址http://personnel.npust.edu.tw/bin/home.php >>
職缺類別：
不使用應徵者履歷調閱
工業 工程師 履歷 在 [履歷] 新鮮人自傳求批(生管、品管、工業工程) - 看板Salary 的推薦與評價
<<一、求學過程>>
我是○○○，畢業於國立○○科技大學，工業工程與管理系日間部，成長於○○。大學期
間修過不少工管的專業課程，其中對統計、品管、生管和人因工程較有興趣，以統計假設
檢定和區間估計的方式檢測產品的良率水準，或者是用變異數分析(ANOVA)來檢測多組之
間平均數是否有顯著差異。而品管以及生管也大量用到統計的基礎，使我在學習這兩門課
時更加得心應手。人因工程則是探討人體測計學、工廠的設備佈置、人員的舒適及安全效
率的一門學程，讓我了解工廠有不妥的管理或設施時，能提出有效的建議來改善。選修的
部分，我著重在工業安全的部分，大學四年間我把工業安全衛生規定的18學分全修滿，也
取得了時數證明資格。
而高職時就讀電子科，這使我對電路板及電子電路圖並不陌生，在大一工廠實習課時也曾
擔任過電子組的組長，負責教導其他同學了解蜂鳴器的動作原理。
<<二、專題競賽>>
大四的專題我們以中部的創新發展為題，採用RFID的技術，設置廣告螢幕看版在公車的車
身上，公車上裝Reader；公車站站牌設置Tag，Tag的資料庫存放不同公司的廣告，這樣公
車在行進間就能切換車身廣告，以達宣傳效果。我在組裡負責場地勘查以及與RFID廠商的
協商、製作。雖然在WISE 2013團隊競賽中未得獎，但在校內專題競賽中我們取得了優勝
，過程中讓我學習到團隊的重要性及創意的可實行性。
<<三、工廠經驗>>
大三的暑假也曾在住家附近的食品工廠打工，當我實際的在生產線上工作過後，更能體會
到工廠效率和良率的重要性，若是有濕氣或異物跑入包裝內，那不僅生產線的產品要全部
收掉，就連物料、品管等部門都須重新品管有可能產生問題的出貨。工廠內不僅作業人員
需要有效率的完成手邊的工作，產線的領班和課長更需要了解整個生產環境，做適當的規
劃和安排，才能在有限的時間和資源內，提高整體產量。
<<四、社團活動>>
大一和大二我參加了校內的網球社，跟同學一有空就會到球場切磋，從一開始玩玩就好的
心態，到後面變成研究起哪隻球拍握住的手感和揮拍比較順，開始追求更上一層樓的球技
，這也使我大學課後的生活整個動了起來。
我的個性隨和，喜歡與人交際，處事圓融得宜，經過工管系的專業訓練，希望能夠發揮學
校所學的，努力的學習和自我成長，希望 貴公司給予面試機會，我將會以認真的態度去
面對工作；謙虛的接受指教，為 貴公司服務。
----------------------
打開104將近2星期了
有7個面試機會 但大部分都是需要輪班或做12小時(都是公司打來邀請面試)
我主動投的都石沉大海 所以希望了解一下問題是否出在自傳上
麻煩各位大大了
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.136.153.52
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1425639983.A.943.html
※ 編輯: LBJnot1to7 (220.136.153.52), 03/06/2015 19:50:40
※ 編輯: LBJnot1to7 (220.136.153.52), 03/06/2015 21:59:10
... <看更多>