兼行政免超額 教團認辦法欠周延
記者姚正玉／台南報導2017-03-22
針對台南市「教師兼行政免超額」、教師不休假獎金僅三天，國民黨台南市議會黨團廿二日表達關切，對於市府公務員不休假獎金可以領到七天、其他縣市可領到十六天，南市卻僅有三天，黨團要求教育局加強溝通，否則將杯葛教育局預算。
國民黨團書記長王家貞、議員蔡淑惠、盧崑福、林燕祝昨開記者會，曾培雅和林美燕代表也出席。台南市教師協會理事長陳杉吉、教育產業工會副理事長許珮甄指出，全市八十幾所國中已有三十幾所因地制宜訂有免超額辦法，教育局無權要求每個學校都實施「兼行政免列入超額名單」的作法，且相關辦法制定都未邀教師會和教育產業工會代表參與，不夠周全；教師法只規定老師兼導師，但沒規定要兼任行政職，不該因為老師不接行政職就放在超額名單之列；另台南市過去老師不休假獎金有七天，如今只剩三天，比起其他縣市，甚至市府公務員的七天都差太多。
中小學校長協會理事長陳明和、中等學校校長協會理事長謝振宗及常務監事陳仲卿口徑一致認為，學校有穩定的行政才有穩定的教學，在多數教師不願承擔行政職務的前提下，讓擔任行政職的教師有免於超額的保障也是合理，相關實施要點的研訂過程完全合法合情；至於教師不休假獎金，台南市原本是七天、原南縣是一天都沒有，如今折衷為三天，南市並非從十六天減剩三天。
王家貞等人認為教育局和學校應尊重教師的自主權，不能以「免於超額」作為逼老師接行政職的籌碼，教育局應該提高老師接任行政職的誘因。
教育局科長林義順指出，學校減班及老師超額的處理權責還是教育局，今年初估國中有七十二人超額，經分科調整，市府會儘量安置，預估一○八年國中老師超額問題會解決。老師不願接行政職的原因很簡單，主要是要犧牲寒暑假且津貼與導師差不了多少所致。至於老師不休假獎金的天數，非教育局的權責，只能代為反映。
