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在是否 轉 職這個產品中，有10000篇Facebook貼文，粉絲數超過2,985的網紅YaFun 居家收納整理，也在其Facebook貼文中提到， ~~好活動轉貼~~ 公益講座-免費場 名額有限 ✅報名表單 https://forms.gle/dge9hKbvySwopRb76 為何和親密的人溝通這麼難 由-詹惠文-諮商心理師授課 ✅講座簡介: 您是否也曾在跟自己親密的另一半、爸媽、小孩或其他親友相處的時候，常覺得困難重重、有溝沒有通嗎？ 透...
　同時也有660部Youtube影片，追蹤數超過1,790的網紅李基銘漢聲廣播電台-節目主持人-影音頻道，也在其Youtube影片中提到，本集主題：「連鎖經營大突破：打造新零售時代獲利模式」介紹 訪問作者：陳其華 內容簡介： 認清疫後新經濟型態，善用OMO數據賦能 擁有一線實戰經驗，連鎖品牌經營顧問陳其華教你── 「連」結顧客、「鎖」住管理！ 為什麼每年連鎖加盟展中，有一半左右的品牌不到三年就消失？ 為什麼待遇條件好，...

「是否 轉 職」的推薦目錄：


是否 轉 職 在 YaFun 居家收納整理 Facebook 的精選貼文

YaFun 居家收納整理 By YaFun 居家收納整理

2021-09-30 20:06:28 有 4 人按讚
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~~好活動轉貼~~
公益講座-免費場
名額有限
✅報名表單
https://forms.gle/dge9hKbvySwopRb76
為何和親密的人溝通這麼難
由-詹惠文-諮商心理師授課

✅講座簡介:
您是否也曾在跟自己親密的另一半、爸媽、小孩或其他親友相處的時候，常覺得困難重重、有溝沒有通嗎？
透過這堂講座，您可以從心理學角度知道：
【親密關係中反覆出現的惡性循環】
【如何讓關係可以更親密的決勝點】
一起學習讓我們可以感情更甜蜜的心理學知識吧

✅講座時間:
110年10月5日 週二下午14：00～16：00
(安排梅花座位，請全程配戴口罩不要拿下來，實體報名限制25人)
✅費用：免費
✅實體講座地點:
EZSPACE 台北市大同區承德路三段193號2樓
(沒有提供無障礙空間，教室需要脫鞋，請穿著好穿脫的鞋子)
🚈捷運: 圓山站一號出口走路2分鐘)
🚙停車: 捷運淡水線沿線路邊停車
(Time承德酒泉70/hr)台北市大同區承德路三段203號
(應安大龍停車場50/hr)台北市大同區民族西路105號B1-B2
(花博公園圓山停車場40/hr)台北市中山區玉門街1號
⚠️注意事項
1.因配合政府防疫政策, 欲報名者請回傳GOOGLE表單以便造冊, 個人資料僅供必要時交由政府疫調使用, 不會外流
2.講座當日為尊重講師與其他與會者, 請於開場前十分鐘完成報到入座。
3.為尊重講師智慧財產權，上課全程禁止錄影錄音。
👩‍🏫講師簡介：
《學歷與專業訓練》
國立彰化師範大學輔導與諮商學系碩士
國立台北教育大學心理與諮商系學士
EFT情緒取向伴侶/家族治療國際進階認證
國際生涯發展諮詢師
《經歷》
※暖心全人諮商中心 諮商心理師
※各級學校、機構合作講師
※台北市/新北市家庭暴力暨性侵害防治中心 合作諮商師
※國立臺北護理健康大學 合作諮商師
※新北市沙崙國民小學、義學國民中學、漳和國民中學〈兒童青少年輔導〉〈家長親職教育諮詢〉合作諮商師
※新北市婦女及中高齡者職場續航中心〈職涯諮詢〉合作諮詢師
※社團法人中華溝通分析協會 衛生福利部 〈男性關懷專線〉 心理輔導員
✅授課主題
親密關係暴力(恐怖情人)、家庭暴力
感情修復、婚姻與伴侶關係經營
憂鬱與自殺防治、情緒管理
自我探索、壓力調適

#社團法人中華心希望空間整理顧問
#為何和親密的人溝通這麼難
#公益講座

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YaFun 居家收納整理

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>居家整理< 受不了東西亂糟糟嗎? 東西愈買愈多不知道如何分類嗎? 衣櫃愈來愈滿，多久沒捨棄舊衣服了呢? 煮菜總是無法提高效率嗎? 專業雙位整理師幫您到府服務哦!! LINE:@kax9721c
來自新竹縣的 雅青跟宜芳 原本是全職媽媽 在育兒的同時 對於住家的整理、收納 有了很多的領悟 也很能同理媽媽們的困境 所以也期盼能夠幫助更多家庭 重拾溫暖、愛的感覺!! 家是一個避風港
2985 followers 2717 likes "http://yafun7273.pixnet.net/blog"
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是否 轉 職 在 龔成 Facebook 的最讚貼文

龔成 By 龔成

2021-09-30 15:00:58 有 105 人按讚
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【理財個案--快將退休人士，辭職外遊可行嗎？】

你好！ 龔sir，本人近幾個月開始留意並追蹤你的facebook及文章，很欣賞你 積極正面 的人生態度積極，及務實的投資理念。 我亦有些資產配置問題很想向你請教。

背景：
本人今年50歲，月入約$66000，丈夫54歲，現在算是退休狀態。現住在已供滿的居屋，早兩年前亦將出租物業出售，賺了約350萬。

資產：

2人合共有約500萬存款

一份約140萬美國(債股混合)基金, 每月派息約$10000
人民幣 債券基金約43萬，每月派息約$1600
兩份不同公司的 投資相連保險(有年期鎖定)， 每月分別供$2500及$2000, 現值約39 萬

股票港鐵(0066) 500股，騰訊(700)600股，長汽(2333) 53050股，現值約53萬。

供滿了一份$100 萬的延期年金。
強積金現值約140萬。

本人輪班工作，沒有太多時間買賣股票， 所以以往買了不少基金或有關保險，但發現一些基金增值成效很低, 甚至長期冇得賺。本人近年工壓力越來越大，實在很疲累，很想辭職

選擇做自己喜歡的工作，並趁還有健康和體力 的時間，與丈夫去多些外遊，但很可能收入會大不如前。

想請教你，以我們的現有資產，可以怎樣 重整配置，以再作一些有效增值，並產生現金流每月約5萬元。 見現在見股市向下，很想入市，但又怕做錯決定。 很想向你討教一些意見，若承蒙指教，不勝感激！

個案重點：
‧夫婦約50歲，月入6.6萬
‧丈夫已退休，居住居屋
‧現金500萬，股票53萬，MPF140萬
‧基金140萬，2份投資相連保險，一份年金
‧沒時間投資股票

重點目標：

‧想辭職
‧多外游
‧如何重新配置資產
‧每月5萬現金流

龔成老師分析：

只要將你的資產，進行重組，目標是低風險、現金流類別，相信對你是最適合的。

第一步，要分析你現時的資產，你可以了解翻，現時持有的$140萬美國（債股混合）基金，過往的回報如何，派息如何，如果不理想，就可以考慮賣出，轉成其他資產。另外，人民幣 券基金43萬，亦是相同的做法。

分析的重點，就是過往長期的回報，是否比大市好或差，派息如何。

至於手上的股票，基本上都有質素的，持有可以，但就有少少集中的情況，如果可以分散到多少少其他類的優質股，就會更加好。

至於年金，持有無問題。

強積金則略時未能動用。

下一步，就是重新配置，將上述你擁有的現金，以及賣出基金（如果賣的話）得到的現金，進行重組，買入現金流類別資產。

要提翻你，你在買入時，特別是股票類別，要用分注投資的模式，例如分2年時間去慢慢入，不要一次過入。

你可以將這幾百萬，分成5部分。

第一部分投資收息股，你可以建立一個收息股組合，你可考慮港燈（2638）、香港電訊（6823）、匯豐（0005）、工行（1398）、置富（0778）、陽光（0435）、深高速（0548）、高息基金（3110）等，大多有5%股息（你可睇下《50穩健收息股》當中仲有好多）。

你平衡的投資這些股，除了可以得到穩健的收息收，同時可有效的分散風險。

第二，投資債券，你可以選擇A評級的債券，年期較長都可以，但利息卻不高。你可以到銀行問問。

第三，投資年金，你可以睇睇，這是適合你們的產品，零風險，可以有穩定回報。

第四，你亦可投資銀行低風險類的產品，你可自行到銀行了解下，總之是「低風險，持續現金流」的。

第五，持有現金，除了可做定期外，現金亦可以為你的後盾，以備不時之選。同時，若投資市場大跌，你可以在這時買到更多的收息股，股息率會進一步上升。

你可以將這幾百萬資金，平衡地分配在上述的項目上，對你來說是最好平衡風險，同時有穩定的現金流。

龔成老師簡介

‧ 暢銷書《股票勝經》、《選股勝經》、《年報勝經》、《50優質潛力股》、《50穩健收息股》、《50值博倍升股》、《大富翁致富藍圖》、《80後百萬富翁》、《80後2百萬富翁》、《80後3百萬富翁》、《80後千萬富翁》、《5年買樓4部曲》、《財務自由行》作者
‧ 《經濟一週》理財真人Show節目擔任致富教練
‧ 曾接受多個傳媒訪問
‧ 過往於銀行從事投資相關工作多年
‧ 曾在萬多元月薪狀態下，憑股票累積數百萬財富
‧ 於網上分享投資心得，瀏覽量過百萬，為人氣博客，解答網友理財問題逾20,000條
‧ 《經濟一週》、《華富財經》專欄作家
‧ 證券業持牌人士
‧ 股票課程導師，學生人數逾4,000人
‧ 過往10年投資成績，過半能獲利超過1倍以上
Facebook專頁「龔成」粉絲人數超過200,000人

若然你有問題想向龔成老師發問，可在龔成的fb專頁中（www.facebook.com/80shing）inbox龔成。

Tags:
龔成

About author
-《80後百萬富翁》、《財務自由行》、《50優質潛力股》、《股票勝經》等，十多本財經書作者 -《經濟一週》、《華富財經》專欄作者 -於網上分享投資心得，瀏覽量過百萬，為人氣博客，解答理財問題20000條 -創富課程導師，學生人數逾4000人 -讀中學時已開始投資股票，逾20年投資經驗 -運用巴菲特的價值投資法買股，視買股票如買生意一樣 -過往10年的投資成績，逾過半數能獲利超過1倍以上 -淨流動資產逾數千萬 -成功獲取基本財務自由
財經書作者，致富教練
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是否 轉 職 在 交通大學校友會 NCTU Alumni Association Facebook 的最佳貼文

交通大學校友會 NCTU Alumni Association By 交通大學校友會 NCTU Alumni Association

2021-09-30 11:18:11 有 32 人按讚
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各位交大的學長/學姊,

『#交大子女獎學金』申請作業開跑囉~
110學年度名額為國小組、國中組、高中組各二十名。受理期間：自110年10月1日~110年10月31日止(以郵戳為憑)。

這是一項專屬於您的孩子的獎學金，歡迎符合申請資格者，備妥相關資料，註明『申請交大子女獎學金』逕寄：新竹市大學路１００１號　交大校友會　收。

申請流程:

1.填寫線上報名表單https://reurl.cc/52Gkeq

2.填送獎學金申請書並附兩吋相片一張。

3.申請人資格規定如後：

(1)台灣交通大學校友總會會員(會員有效期需在30天以上)之子女現就讀於國內已立案之公私立國小、國中、高中(含高職及五專一~三年級)。
(2)本獎學金每名每學年金額如下，於審定後一次發給之。
國小：新台幣壹仟元整。國中：新台幣貳仟元整。高中：新台幣參仟元整。
(3)以上一學年學業成績總平均：國小組在九十分以上或者優等者;國、高中組在八十分或者甲等以上者。
(4)操行成績在八十分或甲等以上或無不良評語者。

4.檢附上學年學業成績証明正本一份(成續單正本需蓋有學校或老師章，無學年成績單者,請附上、下兩學期成績單正本。成績單若為影本或掃描、列印版本必須加蓋學校關防或導師章並註明與正本相符)。

5.檢附申請學生身份證正反面影本或戶口名簿影本一份。

6.檢附500字以內簡明自傳一篇，限提交學生本人親筆手寫稿，國小中低年級可酌用注音。(不接受家長代筆)。

7.請檢附銀行帳戶封面的影本，以便查核帳戶是否正確無誤。勿提供外幣帳戶

8.申請資料收件狀況，將批次更新於交大校友總會網頁，請逕洽最新消息公告，如有缺件需補件者將不另行通知，請留意最後補件日期為10月31日，逾期視同棄權。

9.申請學生未於交大子女獎學金申請書上親自簽章或不符上述任一規定者視同不合格。

如有任何問題,歡迎來電! 03-5712121轉分機31926 張小姐
E-mail：alumni@aa.nctu.edu.tw

交大校友會 敬上

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交通大學校友會 NCTU Alumni Association

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是否 轉 職 在 李基銘漢聲廣播電台-節目主持人-影音頻道 Youtube 的精選貼文

李基銘漢聲廣播電台-節目主持人-影音頻道 By 李基銘漢聲廣播電台-節目主持人-影音頻道

2021-09-29 00:19:12 有 40 人看過 有 0 人喜歡
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本集主題：「連鎖經營大突破：打造新零售時代獲利模式」介紹

訪問作者：陳其華

內容簡介：
認清疫後新經濟型態，善用OMO數據賦能
擁有一線實戰經驗，連鎖品牌經營顧問陳其華教你──
「連」結顧客、「鎖」住管理！
　
　　為什麼每年連鎖加盟展中，有一半左右的品牌不到三年就消失？
　　為什麼待遇條件好，環境也不錯，連鎖管理人才一直留不住呢？
　　行動科技成熟，電商一枝獨秀，連鎖業者跟不上就等著被淘汰？
　　餐飲外送平台抽成不低，是否該合作？會不會影響品牌的價值？
　　代理商不想被原廠掐著脖子走，想成立自有品牌，該怎麼轉型？

　　面對新經濟環境的到來，
　　零售、餐飲及服務型連鎖業者更須運用數位科技、虛實整合，
　　才能彈性應變，進而持續獲利！

　　許多人羨慕當老闆、當主管，開一間店不夠，最好還可以從北到南坐擁多家店面；然而，經營的殘酷考驗，走過的人有如九死一生，甚至在數位轉型和海外拓展的浪潮下死不瞑目。

　　其實大多數成功的連鎖事業，都不是靠複雜的理論來經營。

　　作者多年來擔任連鎖品牌企業內訓與輔導顧問，擁有豐富的一線實戰經驗，最懂連鎖事業的管理重點及如何避開地雷。本書提供連鎖事業的市場經營思維與街頭智慧，以及輔導連鎖事業時的思考邏輯與分析觀點，協助經營者緊盯核心關鍵元素，掌握彼此關聯，自然能夠以簡馭繁，打造優良企業。

　　※連鎖品牌經營力：
　　【顧客】打造顧客價值認同，讓企業長期獲利
　　【品牌】顧客從產品價值到品牌精神的信任
　　【團隊】招聘好人才，建構分工的區域指導與管控機制
　　【連鎖】整合營運總部與第一線門市，發揮規模效益
　　【利潤】從賺「機會財」進化到「管理財」，建構品牌的護城河

作者簡介：陳其華
　　●卓群顧問有限公司 總經理
　　●國立台北大學企業管理學系 碩士
　　●台北市企業經營管理顧問從業人員職業工會副理事長、經濟部數個部會輔導顧問與專家委員
　　●《好市多會員生活雜誌》與《流通快訊雜誌》長期專欄作家
　　●客戶代表有：家樂福、台灣麥肯錫、台灣太古汽車、台灣NEC、大聯大、台灣房屋、東元電機、LG、YAMAHA、SUM、淞運泰、世豪通運、拉亞漢堡、喬治派克、兔子兔子、霸味薑母鴨等。亞太地區有：馬來西亞 Hunza集團與萬家濟、北京餐飲連鎖總裁班、上海復旦大學、海南三湘人家等。
　　●在中小企業的產業營運實務上，擁有多年第一線與高階實戰經驗。歷任企劃、會計、資訊、管理部主管、專案經理、支援部經理、門市經理、業務副總與總經理等職位。
　　●主要協助連鎖品牌總部經營者，解決經營上有關連鎖品牌策略、獲利模式、事業擴張、管理體質與團隊培訓等議題。培訓與輔導範圍涵蓋台灣、中國與馬來西亞等地，無論服務連鎖、餐飲連鎖或零售連鎖等領域都有實戰經驗與輔導經驗。著有《跟連鎖經營顧問學開店創業：從創業實戰到成立連鎖品牌總部的經營管理學》《品牌成長的7道修煉：打破停滯×逆境轉型×獲利突破，成功布局未來》。

●官網【連鎖品牌競爭力】www.consultant5366.com/


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李基銘漢聲廣播電台-節目主持人-影音頻道

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漢聲廣播電台正式員工，2015年1月1號，正式成為節目主持人，雖然廣播資歷尚淺，但節目結合粉絲頁經營，是一大特色。 另外每一集的專訪，也會轉成影音檔放上這裡，也是最要的特色。
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是否 轉 職 在 ezManager Youtube 的最佳貼文

ezManager By ezManager

2021-09-26 21:11:53 有 2 人看過 有 0 人喜歡
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本集聲沙請慎入。你是否想過請主管同事吃誠實豆沙包，來讓自己更進步突破? 連貫第40集，本集作者教我們如何採樣，尋求真實反饋的步驟step by step以及範本。了解自己的職場招牌優勢，校准你的優勢和劣勢面對真相，打造你在職場專屬差異化(個人品牌)，加上心態設定小撇步，新的心態思維陪你創造全新的經驗與美好！

詹姆斯（William James）曾說：「思想（態度）決定行動，行動決定習慣，習慣決定性格，性格決定命運。」

1.還在害怕失敗、害怕判斷、恐懼...?? 想改變命運就從設定心態開始。
2.受教之耳、明辨之心
3.未來幾集將是一系列由作者Julie一步步幫助我們，如何完全了解自己的優劣勢，在職場更找到自己的位置與機會。且在求職履歷上也能立刻加分！

★ 優惠方案：
1.💎9/29(三) 21:00 VIP職場諮詢相談室：心態致勝進階篇_如何掌握三步驟鍛鍊成長心態。凡參加ezManager五種超值方案任一，均可免費參與&提供側錄音檔，能無限複習。(暫定時段/由平台工作人員email通知)
2.工作必備【向上管理情境溝通術】線上課程聽友優惠中
以上詳見 MixerBox網址 bit.ly/3xFWX4M

★ 本集分點章節:
(00:01:10)在本集我會學到什麼?
(00:01:44)讀書會開始
(00:02:20)收集誠實反饋四個具體問題範本
(00:05:49)不敢去問??改變自己的心態再突破
不要覺得這是在評價你的價值
而是要讓自己更成長突破，你絕對有能力提高！
(00:08:05)一分鐘商業英文 One-Minute Business English(feat. Zach)
(00:10:16)比爾蓋茲推薦書:Fixed Mindset定性心態VS. Growth Mindset成長心態
(00:15:03)預告(VIP專屬)如何掌握三步驟鍛鍊成長心態

＃國外商管類 讀書會，Great Managers are made, not born.
管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。

★ 本集導讀書籍：《the making of a manager: what to do when everyone looks to you》（暫譯：優秀管理者的後天養成之路） 亞馬遜去年最佳商業書第一名、華爾街日報暢銷書。原文書 9折購 https://lihi1.cc/dnwIH
作者：Facebook 產品設計副總 Julie Zhuo 的十年管理心法。

★ 本集補充資料
:: 成長心態vs.定型心態 動畫說明 (請手動點開中文字幕) https://www.youtube.com/watch?v=KUWn_TJTrnU

:: 為了發展我們的自覺，及校准我們的優勢和劣勢，我們必須通過詢問他人的真實坦率意見，來面對我們真正要的真相。目標不是為了尋求讚美；目標是為給我們的同事 提供一個安全的機會，讓他們可以誠實——甚至是殘酷的誠實——以便我們自己能夠獲得最準確的信息。

請合併EP40的問題一併採樣問卷。
《第三部份問答》首先是請教主管 兩個問題：
1. 你認為我有沒有哪些機會，可以做更多我擅長的事情？
如果你是主管職，也可以問你的上級，是什麼事情造成你無法得到最大的影響？

2. 你認為在我的這個職務中的最適合人選會具備哪些技能？對於每項技能，您如何按照 1 到 5 的等級給我打分？

《第四部份問答》:
選擇三到七個與您密切合作的人，詢問他們是否願意分享一些意見反饋來幫助您改進。
如何邀請一個誠實的意見反饋，Julie範本:
Hey，我很重視你的意見，
我想成為更有效率的團隊成員。你願意回答下面的問題嗎？
請盡可能誠實，因為誠實對我會最有幫助——我保證你說的任何話都不會冒犯我。意見反饋是我的一份禮物，再次感謝您抽出寶貴時間。
具體問題舉例：

1.在我們共同合作的最後一個專案中，你認為我在哪些方面產生了影響或貢獻？你認為我可以做些什麼來產生更大的影響？
2.在我的團隊中，哪些方面我做得好而且您希望我在這方面更多著墨？哪些是應該停止不要做的？
3.我正在學習在工作上更加自信果斷，你覺得我在這方面做得如何？
請提供讓我在這裡可做得更好的任何建議？
4.要求針對特定任務的反饋，以校準自己的特定技能。
例如，如果您不確定自己的演講能力如何，請在演講後跟幾個人說：“我希望提高我的演講技巧。你認為我的上台 簡報如何？有什麼讓它好兩倍的建議嗎？”
(以上可自行斟酌修改)

★一分鐘商業英文 One-Minute Business English
【managing up】向上管理
to build a successful working relationship with a superior, manager, or employer.
My co-worker is known for his ability to manage up. He knows our boss’s needs very well, and our boss tends to rely on him the most.我的同事以向上管理能力著稱。 他非常了解我們老闆的需求，我們老闆往往最依賴他。
Henry is terrible at managing up. Henry doesn’t want to talk to his boss, so he does not have a good relationship with her. Henry亨利的管理能力很差。 亨利不想跟老闆說話，所以跟她關係不好。

★過往集數關聯
:: 採集完本集的誠實豆沙包問卷之後，再回到Ep40. 統整
=====================

Music C.C. by Chester Bea Arthur -Folk Physics / Free Sound Effects lihi1.cc/QIOep

@同步更新至

Spotify｜Google podcast｜Firstory｜KKbox｜SoundOn｜Pressplay｜ Youtube ｜TuneIn｜MixerBox (MB3)｜Himalaya｜CastBox ｜好好聽FM...(共30台)

@節目鼓勵與反饋請到Apple Podcast 給五顆星留言& 免費追蹤(按最右上角)

:: 如果您喜歡，請贊助鼓勵我們繼續製作節目💰 https://lihi1.cc/s1mES (50秒影片教學, lihi1.cc/N8vYt )

@活動: 一日之星｜報名當來賓｜Podcaster聯盟接案推廣計畫 https://lihi1.cc/C3EEF

@想開始做自己的podcast嗎？歡迎使用 Firstory 的邀請碼W-B23W9K可得小額啟動基金

★ 節目私訊區：https://lihi1.cc/tZCUD

@你已有你個人的優勢識別答案，或想要有一個公司以外的交流成長小組、經驗轉換&彼此支持嗎? 免費加入 讀書會群組
:: IG：www.instagram.com/ezmanagergo
:: FB社團: https://lihi1.cc/NOlrM
:: 上Youtube搜尋「怎麼給星評分」一分鐘教學影片，或點這 https://lihi1.cc/N8vYt (分享給你沒在聽podcast的親友)
:: ezManager五種超值方案2分鐘說明影片 lihi1.com/p6101 ：現在就幫自己加分，讓你Level Up! 職涯更勝利
黃金職人領導力｜VIP職人超越力｜伯爵經理人通行證｜專屬1對1職場問題線上諮詢｜職涯成長新星
📚 一對一線上諮詢六大主題：
1. 好履歷健檢｜2. 團隊管理類
3. 向上管理類｜4. 抗壓管理類
5. 溝通技巧類｜6. podcast新手入門諮詢

@合作接洽 ezmanagerGo@gmail.com (不分大小寫)

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是否 轉 職 在 宅水電 Youtube 的最讚貼文

宅水電 By 宅水電

2021-09-24 18:30:14 有 128,568 人看過 有 2,238 人喜歡
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🔨 成為頻道會員「支持宅水電創作，享有會員專屬福利」：https://bit.ly/30eTHOG
▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬
不管是剛踏入職場年輕朋友
或是想要轉職做水電的中年朋友
對於這個的行業是否真的了解呢?
這次
DonDon跟拍梁師傅一整天
讓大家真實了解這個行業的工作內容
以及背後辛苦的地方~
▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬
本集工具包含：
【WORX 威克士】無刷鋰電衝擊起子 (WU132)
【WORX 威克士】鋰電無刷電錘 (WU380S)
【WORX 威克士】鋰電無刷雙速衝擊電鑚 (WU189)
【WORX 威克士】鋰電無刷平面砂輪機 (WU808)
▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬
✅宅水電的Youtube頻道 | http://bit.ly/2OR4E2p
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#2. 到底該不該轉職？如果你出現這6大徵兆，就別再猶豫了！

2022年3月17日 — 會不會完全無法和同事建立友誼，或者和上司不對盤？如果答案是Yes，代表了你可能不適合眼前的工作環境，值得思考是否要換工作了！儘管每個人個性或喜好 ...

#3. 適不適合轉職，先做「S.M.L.D」轉職檢核簡表 - 104人力銀行

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#4. 到底該不該轉職？你準備好了嗎？分析自己 - 19again

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#5. 該「離職專心找」或「騎驢找馬」？資深人資揭露轉職3 大關鍵

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#6. 職涯轉個彎做出最適合自己的選擇 - TOEIC

與主管間對於工作要求及目標溝通不順暢，常無法達成共識，讓她開始思索職涯未來，是否要繼續留在現在的手遊公司發展，也萌生了另尋出路的念頭。 又到了年底轉職季，你是否 ...

#7. 如何確定新工作適合我？轉職前先想好3件事

從下下一份工作的角度，思考是否接眼前的新工作。 換工作前，如何評估新工作中的關鍵兩大人際關係：上司或同事。 從終老之際的眼光，回顧自己的職涯， ...

#8. 換工作前想清楚!先來做轉職測驗| 吳柏學 - 遠見雜誌

轉職 、跳槽、新工作，永遠是職場中的一門學問，尤其當前大環境景氣不佳， ... 中投注心力，工作環境中是否還有值得自己學習的地方以及可利用的資源。

#9. 一份工作就該待滿3年再離職？資深人資揭企業篩選標準

但工作了幾年以後，你想要從金融業跳槽到高科技業，就開始有一些難度了。同樣是業務、同樣是經常在換工作，你總是在不同的高科技公司之間轉職，和你本來在高 ...

#10. 又覺得不年輕了…還能轉職嗎？先自問這4個問題－104職場力

2022年3月24日 — 在工作崗位上有沒有樂趣、熱情及動力？每天早上鬧鐘一響是否很有活力？或是根本不想去上班？ 4.Am I fairly rewarded？在單位裡是否有 ...

#11. 【年後轉職指南】從思考想轉職的原因到談薪水，一次告訴你！

如此一來，在決定是否轉職時，就能一目了然的看到所有的原因。而這樣做除了能幫助認清現在的公司所缺少的，還能夠幫助自己在找工作時有一些參考指標。

#12. 【Louis 外商品牌經理人觀點】轉職好嗎？先從這12 道問題檢視 ...

問題一：我是否清楚自己的能力、經歷、還有它們的價值？ 職場工作者往往總是處在一個忙碌的狀態，灰頭土臉的工作好一段時間，卻沒有好好回顧自己擁有什麼 ...

#13. 預想未來， 轉職才能愈轉愈好 - 台新人壽

這也是為什麼「轉職」應該成為所有人都具備的技能之一。 ... 去的方向，那麼你就應該考慮轉換工作，而不是一直沉浸在人生的不確定感：不確定現在的工作是否應該繼續待 ...

#14. 是否要轉職還是留在原工作? 人力銀行討論問題Top1 - omyKamp

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#15. 離職、跳槽前必看！超過5年沒升遷、輪調＝競爭力亮紅燈？職 ...

很多人來問我怎麼讓工作越換越好？我提供轉職前的4C原則，幫你評估下一家公司是否能為職涯加分。 4C原則：公司（Company ...

#16. 都關係著「中年轉職」！35歲後，就是職場「因果報應」的開始。

現在是否努力工作，都關係著「中年轉職」！35. 文／崴爺《＃你下班了沒？》、出版社／三采文化. 新職場運動：中 ...

#17. 轉職要注意哪些事?離職前準備全攻略 - IMC精英

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#18. 有轉職考慮之前先做這張七大問題自我分析表，確認你準備好了 ...

又或者有獵人頭顧問向你提議更好的工作機會，但你是否也清楚那間公司的組織氣氛與公司文化，能不能被你所認同？轉職是轉機 ...

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不論是從工程師升職技術主管，亦或者是從業務轉職PM、行銷轉至專案經理，其實都在考驗求職者是否有足夠的知識與領導能力。 那麼，我們該如何提升自己的領導能力，如何向 ...

#23. 年後轉職跳槽到哪前景最好？5大最熱門職業一次看 - 風傳媒

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#24. 年後轉職該準備什麼？轉職書單讓你勇敢轉職，邁向新生活！

本書將傳授「找出讓你吃一輩子，打從心裡喜愛的工作」，前所未有的轉職見解，以「小說」形式，一口氣解決你所有的忐忑與不安。 你是否曾有過下列的想法呢?

#25. 換工作好麻煩！新人期「十大轉職焦慮」：應酬不敢拒絕

《DailyView網路溫度計》透過《KEYPO大數據關鍵引擎》調查，網友熱議「十大新人期焦慮原因」來看看面臨轉職、新環境的你，是否也遇到一樣的狀況！ NO.10 ...

#26. 年後想換工作？5個「轉職心態思考」認清你是想換還是需要換！

每到農曆年後，各公司就會開始出現職缺大風吹，若你正猶豫是否該跟上這波「轉職潮」，以下五個思考點或許能幫助你調整心態，畢竟換工作這回事挺複雜， ...

#27. 【蘇飛雅塔羅占卜】最近的求職、換工作、轉職運好嗎？何時 ...

想知道最近求職、轉職運好嗎？是否能找到理想的新工作，又應該注意那些事情呢？超神準塔羅占卜，帶你揭曉答案！

#28. 轉職潮即將到來！ 離職導火線「職務與性格不合」 - 財經雲

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#29. 轉職者最常忽略的竟是這些事！用4招、避開5大雷區 - 今周刊

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能找到答案的，只有妳自己。 Table of Contents. 不同的故事，同樣的結論; 轉職之前， ...

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#34. 還在為了沒有拿到夢想工作難過嗎？規劃好人生下半場 - Medium

新鮮人求職、轉職待業中的你，是否覺得工作機會難找，每天都想如何進入外商、進入中國大陸工作，其實你更應該做盤點手邊資源有策略計畫人生下一步，所以透過這篇文章與 ...

#35. 「工作有愈換愈好嗎？」網友熱議分享經驗 - 聯合報

即將進入農曆年後的轉職高峰，不少上班族著眼於更好待遇或是原職年終不理想種種原因而選擇轉換跑道，但下一份工作會更好嗎？日前...

#36. 30歲轉職會太晚嗎？給轉職者的3 個實用方法論：「自我評估 ...

4. 在這份工作中，你是否持續成長，使你距離「理想生活」與「理想自己」越來越近？ 5. 對於現況的不滿，光抱怨是沒有用的，重點在於「釐清現狀」以及「 ...

#37. 2030轉職地圖: 成為未來10年不被淘汰的國際人才| 誠品線上

職場上的你是否── ✓低薪瞎忙✓找不到天職✓老是換工作✓面臨中年危機✓想到海外發展10大關鍵技能＋8大軟性技能＋32則真人職涯路徑，國際獵頭教你跳脫框架，漂亮轉職 ...

#38. 疫情下更好的薪資成長「五大熱門職業」 跟著網友向錢看！ | 名家

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#39. 【問題】#請益服務業41k無年終，是否該轉職為工程師? - 哈啦區

想要轉職的動機: 1. 服務業軟實力居多，並沒有一個實際可以拿出來證明自己的技能，不知道會不會被時代淘汰，換工作需要靠人脈.

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#41. 職業倦怠？猶疑是否轉職？離職前三個必問自己的問題

領完年終後～馬上問問自己！┏((＝￣(ｴ)￣=))┛ #低薪#職業#倦怠# 轉職 #離職#高薪影片授權： Ann 安秋完整影片：http://bit.ly/2OOdyzc - 職業倦怠？猶疑 是否轉職 ？

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但是，如果要轉職轉得好，轉得下半場人生更舒暢更快樂，其實應該還要做足8 ... 的問是否中國老闆覺得她太昂貴了，同事幽幽地回覆大家：沒有，老闆找了 ...

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遇到惡主管壞同事，可是公司前景不差，如何決定是否換工作？ 2021-05-14 16:44:34. 該轉職，還是繼續撐？根據勞動部調查「青年勞工就業狀況調查統計」顯示，青年每份 ...

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#56. 9成上班族年後想轉職！快來檢視自己是否職業倦怠 - 康健雜誌

對現在的工作不滿，想趁農曆年後跳槽嗎？人力銀行調查發現，今年高達9成上班族計畫在年後轉職，創下9年來新高；也有9成3的企業計...

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轉換產業好不好？請你問問自己，這樣走一遭是否是你想要的？若是失敗，是否還能回的來？如果答案都是無慮的，那無懼的走一遭又何妨。

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編輯/Lily. 換工作似乎是現在的趨勢。不只是因為新型的工作職缺出現，結構性失業的人也越來越多。只有自己清楚所在產業在未來5-10年間是否還有前景。

#61. 年後轉職攻略大公開》 積極展現企圖心，面試這樣回答

每年的2、3月份是年後轉職和找工作的熱潮，而自去（2020）年起席捲全球的新冠疫情 ... 將獲得與企業對談的機會，企業主與面試官會從面試過程中確定你是否具有符合公司 ...

#62. #問是否要轉職 - 工作板 | Dcard

問是否要轉職. 工作. 2021年11月10日16:10. 目前在台中生活，工作為某公司市政府駐府人員，月薪28k，早八晚五正常上下班，可以請加班費，工作內容有點無趣也沒發展。

#63. 認真考慮這6件事，評估自己是否真的想轉職軟體工程師！

讓Glints來介紹轉職軟體工程師之前，需要評估哪6點來斷定自己是否真的適合走上工程師這條路。 你對寫程式真的有興趣嗎？ 1. 你願意接受挑戰嗎？ 許多人 ...

#64. 【塔羅占卜】想換工作嗎？來測看看最近能找到更適合的工作嗎！

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#91. 「安靜辭職」暴紅後，為何激起越來越大反彈聲浪？ - 科技新報

擁有15年企業工作經驗、經常在TikTok分享職涯技巧的亨德森（Leigh ... 表示：「覺得同事是否為工作品質努力付出，會影響全組織的表現，而且接手他人留 ...

#92. 臺中市政府教育局-首頁

轉 知中華非營利組織發展協會辦理「志願服務基礎教育訓練」資訊，請查照。 終身教育科陳錦惠 ... 【職缺甄選結果】本局特殊教育科科員職務代理人甄選結果公告。

#93. 換個工作，更好嗎？: 用科學數據找到幸福最大化的職業 - Google 圖書結果

歸模仿凱薩大帝,提升決策的準確度技法三:第三人稱轉職筆記想從不同的觀點思考, ... 讓他們想起「思考是否要辭掉工作」 「跟上司吵架了」等日常衝突的場景。

#94. 次的是人心！蔡國鼎：面對青年次文化從接納找到對話傳福音契機

... 套在那些從我們的文化立場看起來不相容的人事物上，是否會失去了跟他們 ... 現轉職擔任企業資訊長的蔡國鼎分享「次文化不次，次的是人心」，他 ...

#95. 00世代來報到了！新世代求職看重什麼？ 永慶房屋培養職場 ...

塗振宏資深經理補充，服務專員類似大學裡的「不分系」，讓職場新鮮人從工作當中探索自己的興趣與方向，未來可以持續擔任服務專員一職，或申請轉為經紀 ...

#96. 賣場苦拚20年，月收僅7萬… 她中年轉職，花2年「找對工作」

她中年轉職，花2年「找對工作」，年薪一口氣破210萬！ 投資自己的腦袋 2021-02-17. CMoney 編輯部 瀏覽人次：4,813.

#97. LINE Bank信貸好過嗎？方案、利率、費用一次看 - Money101

申辦LINE Bank信貸要準備哪些文件？ 由於LINE Bank信貸為線上申辦，因此需要將兩種文件轉成電子檔案： 一是收入證明，如對帳單、薪資條/單、扣繳憑單；若為企業要申辦，可提供營業收入證明 二是職業相關證明，根據不同職業，可能要提供不同的職業證明。 不同職業申請LINE Bank信貸，利率是否不同？ LINE Bank 信貸會根據職業的不同，提供對應的優惠利率，例如若為科學園區、且為全球500大科技公司員工，利率甚至低至只有1.48%！因此申貸者申請的時候，LINE Bank會詢問職業相關資訊，這時候只要按照頁面指示輸入，並提供對應的證明文件，LINE Bank就會根據職業與信用評分、貸款額度、還款年限一同衡量，產生最適合的優惠利率。