【#TTV焦點】獲郭台銘力薦! 高虹安列民眾黨不分區
#ganja妹:名單到底會有誰呢🤔
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郭台銘與柯文哲的合作,有更大進展!台灣民眾黨不分區立委安全名單,進入最後討論階段,其中鴻海創辦人郭台銘的愛將、永齡基金會顧問高虹安,確定進入安全名單。
根據了解,上週郭台銘給了柯文哲一份7人推薦名單,最後經過柯文哲面試後,確定將高虹安,排序在女性第二名、也就是整體不分區名單的第三名,另外不分區前五強,包括柯文哲心腹蔡壁如、北市勞動局長賴香伶、台灣公益團體自律聯盟祕書長陳琬惠、以及現任北市府副發言人學姐黃瀞瑩。
#柯文哲 #郭台銘 #高虹安
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永齡基金會面試 在 癌友有嘻哈 謝采倪 Facebook 的最佳解答
『那些說出來會被嘲笑的夢想,都有被實現的價值。』
大概是我罹癌後約莫半年的那段時日,身為一位設計師,我常常因為在台大醫院候診的時間太閒太無聊,所以研究了一下台大醫病服務設計的優點與缺點。
像是有自動報到機、離20公尺不到就有志工詢問處、舊院把檢測站都聚集在同一層,省得病友跑上跑下等等,這些貼心的設計深得我心。
但關於醫病時間較緊湊,生病初期大量的衛教資訊難以吸收、有些醫生說話比較沒有同理心等等,還是有一些細節值得改善。
「多希望這些分析的結果,有一天能夠有機會被落實,實際改善廣大病友的醫病體驗呀。」
當時我胸懷大志,並慷慨激昂地和朋友分享我的想法。
「一間醫院為什麼要理妳?他們不改善,照樣賺錢啊。而且妳應該也接觸不到他們的高層吧,接觸不到的話,由下往上推,很難。」
朋友一席話,是冷水,很大一盆,
徹徹底底把我澆醒。
確實,如果沒有相對應的人脈、甚至是相關的經驗背景——只憑我是一個「有得癌症的設計師」,醫院為什麼要理我?醫療人員幹嘛要買單?
朋友接著說:「妳應該先累積妳在醫病領域的經驗、拓展這方面的資源——現在妳沒經驗所以講話沒聲量、但有過累積後,會很不一樣。」
他推薦我去報名永齡基金會旗下的生醫創新加速器 H.Spectrum,說是有一堆醫病相關工作者都會去參加。
當時我其實很糾結,很害怕面試的時候會出糗——一來因為我毫無經驗、沒有醫學背景;二來我也沒有辦法想像和醫生『合作』、而不是找他們問診。
後來我硬著頭皮報名,想說就試試看吧,但沒想到面試當天,我的面試官,竟然是鴻海的人資長........
我的心臟狂跳,心中想的都是慘了完蛋了要出糗了,在那麼大的頭銜的人面前說什麼我想改變醫病體驗、分享我在醫院觀察的心得,一定會被嘲笑吧!
前往會議室的途中,我想的都是其他自我介紹的備案。
我緊張的打開門,看到人資長手裏拿著我的資料。
但沒有想到的是,他對我投以很友善眼光,只告訴我一句話:
『我看過妳的經歷了,這段日子辛苦了。』
或許是因為這句辛苦了,我忍不住又慷慨激昂地說了一遍——關於我對醫病關係的看法、我希望未來能夠幫助到更多癌友病友的願景。
一位那麼高層的長官,就這麼聽了我那些屢次被人潑冷水的豪願——他既沒有評斷我、也沒有打斷我,只是在結束的時候,用肯定的口吻和我說:
『以後有什麼需要,隨時都可以找我,
這是我的名片。』
對於這段從設計師轉換醫病跑道的故事,我常常都說我在 #HSpectrum生醫加速器,認識了一群志同道合的醫療領域朋友,我們都有改變醫病關係的願景、我們都想為病友多做點什麼。
但我沒有講的是,
這裡的文化,從上到下都很尊重每個人的願景和想法——哪怕是一年前的我,對醫療領域那麼懵懂無知,他們都願意花時間聽我把話說完。
我真心推薦,對醫療領域有興趣的朋友,無論你是初學者毫無經驗、或是已經打滾多年需要點靈感,都很適合報名參加HSpectrum第四屆的招生。
這裡會培養人才、也會尊重每個人在醫病領域的創業夢!
HS 官網:https://reurl.cc/MZlXK
11/30 報名截止!:
報名表單:https://goo.gl/ixnCDn
生醫新創加速器H. Spectrum從2015年成立以來,已經孵化了將近80組新創團隊/公司,與超過400位醫師、工程師、設計師等跨領域的的生醫人才。
對「健康、醫療、Digital Health」等領域有強烈創業想法即可報名,不限專業、年齡與國籍。
HSpectrum介紹:
https://www.facebook.com/ylhspectrum/
永齡基金會面試 在 癌友有嘻哈 謝采倪 Facebook 的最讚貼文
『那些說出來會被嘲笑的夢想,都有被實現的價值。』
大概是我罹癌後約莫半年的那段時日,身為一位設計師,我常常因為在台大醫院候診的時間太閒太無聊,所以研究了一下台大醫病服務設計的優點與缺點。
像是有自動報到機、離20公尺不到就有志工詢問處、舊院把檢測站都聚集在同一層,省得病友跑上跑下等等,這些貼心的設計深得我心。
但關於醫病時間較緊湊,生病初期大量的衛教資訊難以吸收、有些醫生說話比較沒有同理心等等,還是有一些細節值得改善。
「多希望這些分析的結果,有一天能夠有機會被落實,實際改善廣大病友的醫病體驗呀。」
當時我胸懷大志,並慷慨激昂地和朋友分享我的想法。
「一間醫院為什麼要理妳?他們不改善,照樣賺錢啊。而且妳應該也接觸不到他們的高層吧,接觸不到的話,由下往上推,很難。」
朋友一席話,是冷水,很大一盆,
徹徹底底把我澆醒。
確實,如果沒有相對應的人脈、甚至是相關的經驗背景——只憑我是一個「有得癌症的設計師」,醫院為什麼要理我?醫療人員幹嘛要買單?
朋友接著說:「妳應該先累積妳在醫病領域的經驗、拓展這方面的資源——現在妳沒經驗所以講話沒聲量、但有過累積後,會很不一樣。」
他推薦我去報名永齡基金會旗下的生醫創新加速器 H.Spectrum,說是有一堆醫病相關工作者都會去參加。
當時我其實很糾結,很害怕面試的時候會出糗——一來因為我毫無經驗、沒有醫學背景;二來我也沒有辦法想像和醫生『合作』、而不是找他們問診。
後來我硬著頭皮報名,想說就試試看吧,但沒想到面試當天,我的面試官,竟然是鴻海的人資長........
我的心臟狂跳,心中想的都是慘了完蛋了要出糗了,在那麼大的頭銜的人面前說什麼我想改變醫病體驗、分享我在醫院觀察的心得,一定會被嘲笑吧!
前往會議室的途中,我想的都是其他自我介紹的備案。
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但沒有想到的是,他對我投以很友善眼光,只告訴我一句話:
『我看過妳的經歷了,這段日子辛苦了。』
或許是因為這句辛苦了,我忍不住又慷慨激昂地說了一遍——關於我對醫病關係的看法、我希望未來能夠幫助到更多癌友病友的願景。
一位那麼高層的長官,就這麼聽了我那些屢次被人潑冷水的豪願——他既沒有評斷我、也沒有打斷我,只是在結束的時候,用肯定的口吻和我說:
『以後有什麼需要,隨時都可以找我,
這是我的名片。』
對於這段從設計師轉換醫病跑道的故事,我常常都說我在 #HSpectrum生醫加速器,認識了一群志同道合的醫療領域朋友,我們都有改變醫病關係的願景、我們都想為病友多做點什麼。
但我沒有講的是,
這裡的文化,從上到下都很尊重每個人的願景和想法——哪怕是一年前的我,對醫療領域那麼懵懂無知,他們都願意花時間聽我把話說完。
我真心推薦,對醫療領域有興趣的朋友,無論你是初學者毫無經驗、或是已經打滾多年需要點靈感,都很適合報名參加HSpectrum第四屆的招生。
這裡會培養人才、也會尊重每個人在醫病領域的創業夢!
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11/30 報名截止!:
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生醫新創加速器H. Spectrum從2015年成立以來,已經孵化了將近80組新創團隊/公司,與超過400位醫師、工程師、設計師等跨領域的的生醫人才。
對「健康、醫療、Digital Health」等領域有強烈創業想法即可報名,不限專業、年齡與國籍。
HSpectrum介紹:
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