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~預約報名中~ 2018/03/21(三)【領導與管理系列】中高階主管的挑戰-如何跨越高階策略與基層執行力的鴻溝

#領導與管理 #中高階主管 #跨越鴻溝 #策略達標 #軟實力

面對快速變動的時代，企業憑藉前瞻的策略、差異化的研發和高度專業的團隊，並不足以保證在同業競爭中勝出與獲利。因為從策略到達標的過程，企業還需俱備軟實力(流程與文化)的配合，才能導引執行面成功與獲利。
為了協助您提升團隊執行力與競爭力，本學苑非常榮幸邀請李隆祥教育長任本課程的學習導遊，李教育長為北醫藥學系第14屆畢業，曾任美商必治妥Bristol-Myers Squibb、德國百靈佳Boehringer Ingelheim 、瑞士CibaVision等國際藥廠產品行銷及業務等主管、並擔任策略規劃及高階訓練主管，亦曾輔導CDE、衛采製藥….等組織學習顧問(soft skill in practice)，是兼具製藥產業與組織管理實戰經驗豐富的學習導遊。

主辦單位：台灣光鹽生物科技學苑

訓練地點：光鹽會議中心(台北市復興北路369號7樓)

課程日期：107年3月21日(三) 13:30-17:00

授課師資：李隆祥 教育長/ 慶誼企管顧問公司

學員對象：『期望提升組織領導與管理執行力的中高階主管』

預計人數：20名 (歡迎二人以上團體報名)

課程費用：每名3,000元/團體報名: 同公司兩人報名九折，三人以上報名八折優惠
(領導與管理課程欲發揮較好的效果，必須凝聚組織內部共識，故歡迎團體報名)
**本課程採預約報名，請暫勿繳費，2018/3/8(星期四)下午五點前截止預約報名，3/12(星期一)確認正取名單後再通知繳費，3/15(星期四)開始候補作業**

報名方式：線上報名 https://goo.gl/forms/cmxm4uk9d39tewmE3

【核心課題】

李教育長的學習導覽，將針對學員課前問題，藉由組織學習系統的介紹，再以實例進入下列幾個子題，最後，回到開放討論與理念對話。

如何跨越高階策略與基層執行力的鴻溝
1.組織高階在制定決策時, 如何建立團隊共識以提高部會執行的承諾?
2.中階主管在承攬專案時, 如何領導團隊研討以完成專案任務?
3.基層人員在面對變革時, 如何有效學習, 積極承擔任務?

【學習導遊 簡介】

李隆祥
現任: 3 T Learning Inc. 慶誼企管顧問公司 教育長

職涯學習歷程:

CDE(藥品查驗中心),Eisai(衛采製藥),… Soft skills in practice 組織學習顧問
Sogo,潤泰,誠品,台積電,AMT, Gillet, Zuelling,多家藥廠、醫院…企業訓練講師
3T WISE Learning Inc. 三達基企管顧問(股)有限公司 負責人
百略 組織學習研究室 教育長;全人教育中心 執行董事
CibaVision 策略規劃及教育訓練副總經理
台北市 訓練經理人協會 理事長
瑞士 CibaVision(Novartis) 東北亞/台灣 行銷及業務 副總經理
英商 ICI (AstraZenica) 西藥部 產品暨訓練經理
美商Bristol M-J(BMS)/德國Boringer Ingerham PSR /國防部00師 衛材管理組長

專業與其他學習經歷:

北醫藥學系(第14屆)
中山大學企業經營研究班(第二屆)、政大企管高階班(第14屆)
社會大學(未來領袖班第2屆 –心理、政治、歷史、藝術、事業、社會)
壓力管理、生涯發展(吳英璋、金樹人、許文耀老師)、自我探索(柯永河老師)
團體動力(夏林清老師)、戲劇治療(龔术老師)、理情治療(五自珍老師)、藝術治療(陸
雅清老師)、NLP(Steve Davis)、TA溝通分析(郭惠芬老師)、精神分析(葉貞屏 老師)、
輔導(林瑟如)…
Adizes Graduate School (Organization Transformation)

若本梯次無法前來，可填寫預約報名連結：
https://goo.gl/forms/owjSmj3LtSIG2CeK2

開工了。妳覺得自己幸福嗎？

職業婦女遇到懷孕、生產，甚或是跟我一樣、必須安胎時，最期望能獲得主管同事的理解與支持。可惜我們身邊多數例子，都非能如願。

很多人問我，我的著作「安胎順產教戰手冊」中的那間超幸福企業，到底是哪家？這家公司的總經理，在女員工提前休產假前夕，為其加薪、幫其找助手。在另一名女員工住院連安兩胎、總共兩百多天，不但未刁難，更為其保留原職原薪，重點是這位女員工連試用期都還沒滿。

在書裡我不方便直接寫出企業名稱，事實上這家幸福企業，就是瑞士商艾伯維藥廠。總經理在女性員工要生產前夕，問的不是「工作都交辦好了嗎？」而是要她們安心生孩子去：

「別擔心工作的事，孩子會為妳帶財來的。」

公司體貼員工，員工就會為公司賣命。這是我在這家幸福企業裡看到的風景。今天有幸到公司內部與同仁們分享我的新書，也感染到濃濃的幸福感。艾伯維公司不僅照顧自己員工，更長期資助早產兒基金會，為國內早產兒照護及預防早產工作，盡許多心力。

希望這樣的幸福企業愈來愈多。希望所有女性都不用在工作與孩子之間，做選擇。

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（以下摘錄自「安胎順產教戰手冊」P.140-141）

再舉另一個例子。我認識一個女生，生兩胎、住院安胎兩次。怎麼這麼辛苦？因為她兩胎都是『做的』。第一胎從懷孕十周，幾乎是確定著床、有心跳，醫師就叫她住院躺著，一直躺到四十周才生！也就是他足足躺了七個多月，再加上產假兩個月，他總共跟公司請了超過一年的假。重點是：當他發現懷孕時，他到這家公司上班還不到兩個月，連試用期都還沒過。依照規定，公司其實可以不接受她的病假申請，但公司主管經過討論，同意她去安胎，但也清楚表明，之後不見得能讓她回到原來職位。然而一年後當她回到公司，主管依舊為她保留著原來的位置，薪水、福利、職稱，樣樣不變。然後沒多久，她又去做了第二胎。這回從懷孕六個月開始住院安胎⋯⋯結果當然一樣，公司為他保留著一切。

聽著她的故事，我很感慨。我們總覺得勞資雙方是對立的，但勞資本來就是生命共同體。老闆懂得珍惜員工，員工必定加倍奉還。

我的摯友恰好也在這間公司任職，她懷孕時狀況也不好，曾請假安胎兩個星期。生產前夕，她被叫去總經理辦公室，本來心中忐忑（因為過去她在號稱血汗工廠的媒體界任職，有過太多悲慘的故事），沒想到總經理對她說的是：

「妳明天就要去待產了，我只是要告訴妳，妳安心的去生小孩，不要擔心工作上的事。這段期間，我已經幫妳找好一位助手、來處理妳的工作，等妳生完小孩回來，她也會繼續協助妳。另外，我今天幫妳簽了加薪，感謝妳對公司的貢獻與付出。我要妳知道：永遠不用擔心生孩子的事。孩子是會為妳帶財來的。」

聽到『孩子是會為妳帶財來的』這句話，我不禁紅了眼眶。這麼好的老闆，難怪我所認識的、這個公司的員工們，個個都願意為她賣命。這家公司曾獲選為幸福企業，的確實至名歸。或許你會問：那公司業績呢？我所知道的是：連年成長，在業界業外都深受好評。我不方便說出這家公司的名字，只能透露它確實是外商公司沒錯，但也不是所有外商、都願意這樣體恤員工。

希望有朝一日，所有台灣企業，也都是如此幸福的企業。

希望有朝一日，所有女性朋友，都不用在『生孩子』與『保工作』這兩者之間，做選擇。

#AbbVie
#瑞士商艾伯維藥廠
#幸福企業
#安胎順產教戰手冊

皮膚科台廠藥的部份
最近真的一堆下架的產品
想治病沒有藥醫...當醫生也很難過
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杏輝再自爆… 6問題藥下架
2015-05-30 03:03:
聯合報 記者鄧桂芬、廖雅欣／連線報導

杏輝藥廠繼上次「自首」生產問題藥後，日前二度自首生產六款問題藥品，分別為：蜜花面皰擦液、治疥芬軟膏、治汗樂液、治汗樂乳膏、素露殺菌消毒液和使痘消乳膏。累計至今，杏輝已有十二種問題藥品下架回收。

食品藥物管理署簡任技正祁若鳳表示，上述藥品皆為外用藥物，原料藥雖均符合藥典規範，但不具原料藥許可證及自用輸入證明，儘管無安全疑慮，但不符合行政程序者就須下架回收。由於是杏輝自主通報，不會開罰。

食藥署說，杏輝於廿二日向該署通報另有六款藥品使用到問題原料，依據規定，醫療院所及藥局等通路需於廿四小時內下架，並於一個月內完成回收作業。祁若鳳表示，目前市面上應買不到此六款問題藥品，下架批數還在統計當中。

北市藥師公會前常務理事、開業藥師沈采穎表示，這六款問題藥都是在杏輝專櫃販售，一般藥局不一定買得到。其中以蜜花面皰及素露殺菌消毒液較為熱銷，前者治療青春痘，後者可消毒皮膚及清潔私密處；至於治汗樂液及治汗樂乳膏屬止汗劑一種，治疥芬軟膏治疥癬，使痘消乳膏治青春痘，銷量還好。

杏輝藥廠台灣地區總經理白友烺說，該公司製藥的行政作業有疏失，過去不清楚主配方要申請「原料藥許可證」，但杏輝所使用的原料品質無虞，有檢驗報告可證明。

另外，瑞士藥廠也自主通報生產的藥品「咳星糖漿」沒有取得原料藥許可證，藥廠品管及業務單位已積極辦理回收。

再爆3廠8劣藥　痔瘡、皮膚藥膏全下架
2015年 06月 04日 15:22

記者陳鈞凱／台北報導

劣藥又有廠商「自首」，衛福部食藥署今（4）天公布3家藥廠自主通報使用了不符合規定的原料藥，包括：景德製藥的「平痔隆軟膏」、「可麗敏洗劑」；溫士頓醫藥的「玉采乳膏」；寶齡富錦生技的「肌力源按摩乳膏」、「膚舒樂軟膏」、「舒暢通膜衣錠」、「寶爾潔白祛斑霜」及「碘楊酸外用液劑」8款藥品，全下架回收。

食藥署簡任技正祁若鳳表示，這8款藥品涵蓋皮膚藥、痔瘡藥、肌肉疼痛乳膏等，由於是業者自主通報有問題，目前已全部要求下架回收，食藥署也會派員前往稽查，了解詳情，才能決定是否依違反原料藥未取得許可證或自用輸入許可，開罰6到30萬元。

【#我最喜愛寵物品牌大奬 2020 – #保健食品組 得主】

法國品牌Virbac今年奪得「保健食品組」的獎項，代理品牌的袋鼠寵物營養有限公司董事總經理趙偉林Gary坦言感到很開心，「知道這個組別有多個品牌角逐獎項，沒想過Virbac引入香港一段時間，一直都深受獸醫推介，而現在是最後由大眾一人一票選出，所以感到非常驚喜。」

Virbac產自世界五大藥廠之一，除了有生產寵物保健食品及藥品外，亦有生產人類的藥物。其中最受歡迎的Virbac Nutri-plus gel 營養膏，可以為貓狗補充維他命及礦物質的補充劑，而外用的防牛蜱帶也有不少寵主追捧。Gary認為，Virbac產品的品質及效果卓越，加上藥廠造藥非常認真，是受歡迎的原因。他舉例有一批藥延遲到港，原來是藥廠生產後，化驗結果未符合自己內部的標準，寧可放棄整批貨，也不願犧牲品質。

Gary憶述，14年前爭取代理Virbac這個品牌之時，公司規模不大，仍在起步階段，適逢當時Virbac總公司有意轉換香港代理公司，因此姑且一試，而最終成功爭取品牌，他形容「這個是公司一個很大的轉捩點，很慶幸當時做了這個很正確的決定」

Gary續指，除了現有社交媒體營銷策略，亦跟獸醫診所合作線下宣傳。他舉例，曾舉辦「皮膚關注月」，主人到合作的獸醫診所，免費檢查寵物的皮膚問題。他形容，這一來不但引進新客人及提高消費者對Virbac產品的品牌意識，而且代理商亦可對總公司有所交代，主人、獸醫診所及品牌三方也有得著。

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