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不管你是生性害羞或是單純不喜歡，「建立人脈」已是當今職場生活中不可避免的事。
作者曾為 Google 媒體關係總監、矽谷溝通專家，用他身為 #內向者 的親身經驗告訴你：安靜低調的人也能無壓力經營人脈 >>
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【筆記！20個必懂辦公室英文縮寫】
不熟悉老美愛用的縮寫？跟大家分享一下我在矽谷上班最常用到的幾個英文縮寫用字，下次跟國外朋友客戶通信就可以用啦！
FYI (For Your Information) - 只是讓你知道一下，你不用做什麼行動。可以用在轉寄信件的時候，比如說有個別部門寄信跟你說產品延遲，你回信跟他說已經通知通路，還是請他們盡快。你想要讓你老闆知道。你可以把你會對方的信轉寄給你老闆，上面寫「FYI - 我已經通知通路A了」。或是你跟老闆每週一對一報告，有五件事情，你可以說一到三只是FYI，第四件事請你批准，第五件事請你做決定。
POV（Points of View）- 看法。比如說老闆會說，「這個廠商一直來推銷，你跟他們談談，跟我說你的POV。」
EOD（End of Day）- 今天以前。比如說老闆說「請給我這特簡報EOD」表示今天結束前你要把簡報給他。有時候人家會說EOB（End of Business Day）表示正式上班時間五點結束前你要給他。
ETA （Estimated Time of Arrival）- 預計到達時間。比如說 “We are on the way. ETA 9am.”
TBD（To Be Determined）- 未定。通常用在開會的時間地點，還沒訂的時候就會寫TBD。偶爾也有人用TBA（To Be Announced）尚未公布。
OOO（Out Of Office）或PTO（Paid Time Off）- 休假。通常休假你會寄一個會議通知放在同事老闆的行事曆上，這樣大家知道你休假，上面會寫 “Anya OOO 12/2-12/5”。不過記得寄會議通知的時候要用「open」也就是會在別人行事曆上但不會把別人行事曆都填滿顯示為忙碌。也可以寫email說 “I will be OOO next week.” PTO 和OOO的不同是PTO表示使用自己每年有的比如說十天假，OOO則可能包括其他休假的原因，像是病假（out sick）喪假等。
WFH（Work from Home) - 在家上班。這在矽谷週五很常見，同事都在家上班，不過其實我覺得除非你家很遠或是小孩生病，不然在家上班根本不好，要同事一問問題就立刻回證明自己有在上班，或是開會都要很認真講話，深怕大家覺得你在家打混，在辦公室還輕鬆一點，哈。
Btw （By The Way）- 對了，順帶一提。比如說你跟老闆說「老闆，提醒您一下上週有跟你提我明天休假。Btw, 您交辦的計畫書，我不在的時候我屬下會繼續寫，一樣按原訂時間週五會給你。」
tmr（Tomorrow）- 明天。很少用在email上，但常用在簡訊裡「See you tmr! 明天見」。
Thx（Thanks）- 謝謝。也是比較常用在簡訊裡。
OMG（Oh my god！）- 我的老天啊！通常不用在正式的對話或email裡，但簡訊裡和同事閒聊是ok的。比如說同事說我昨天車禍，今天沒辦法進公司了，你可以回他 “omg, sorry to hear that!”
Congrats! （Congratulations!）- 恭喜。
LoL (Laugh out loud）- 哈哈。也有人用lol。也是不常用在email裡，比較是非正式的簡訊時會用，用在結尾，跟中文「哈哈」的用法一樣。
I c （I see）- 我了解了。不用在正式email裡，簡訊聊天可以。比如屬下說「沒辦法再加人了，會議室坐不下」，你可以回他 “i c.”
Ttyl (Talk To You Later）- 待會聊。不過我不常看到同事說，通常是跟朋友閒聊後掰掰用的。
ROI（Return on Investment）- 投資報酬率
ASAP（As Soon As Possible）- 越快越好。不過我覺得如果是別人問你東西什麼時候要的時候，用這個來回答會被討厭，而且等於沒有回答。
另外科技公司也很常用這3個字，很重要，但細節很多，下次再跟大家細講。
MVP （Minimum Viable Product）- 最小可行性產品。也就是最簡單基本、卻可以驗證假設的產品版本。比如說我想做一個給大家租洋裝的App，我的假設之一是「大家會租衣服」，那我的MVP可能不是做一個app，而是到學校發信給要參加畢業舞會的同學，看有沒有人要租洋裝。或是我做臉書「按讚」的這個功能，我的假設是「如果讓其他人可以按讚，大家就更願意多po文，那我的MVP可能有按讚的功能，有可以評估文章被按讚的人有沒有po比較多文，但MVP可能就沒有可以按愛心、生氣等的功能。
PMF（Product Market Fit）- 產品符合市場需求。一樣是可以寫一本書之多的內容，但常用的時間是「我們還在為我們的產品找PMF，所以我們計畫做這兩個研究問卷。」
POC （Proof of Concept）- 測試專案。比如說你想用一個新的廠商，但不確定他們好不好，你可以跟他們談一個POC，試用三個月，訂立三個月期望達到指標，要是有達成之後簽約一年。
#BusinessEnglish #商用英文 #SiliconValley #矽谷溝通 #Communication #Career #MVP #PMF #POC #POV
黑名單及其後代的接觸與處理
因為過去的歷史事件因素，台僑對僑委會的印象很多時候並非正面。僑委會早期被說是海外的警總，可能接觸政府人士後，有些人就變成黑名單沒辦法回家。
去年我曾質詢過，關於台僑轉型正義的議題。今年因為美國政黨輪替，有一位吳修銘先生，現在是美國總統科技和競爭策略的特別助理，聽聞吳修銘的父親吳明達過去也在黑名單上，以他的高度，應該很適合僑務委員會接觸。
委員長回覆我，有請同仁透過一些管道，跟吳教授來聯繫，過去曾有互動，但近期比較少一點。
我想說的是，提起這個案例，並不是要針對個案處理，是想建立通例的精神。過去世代曾經被國民黨政府壓逼，很多菁英人才在外國無法回台，而這些人和他們的後代，很多都很優秀，有在白宮工作的、有在NASA工作的，在全世界各地都是很優秀的社會賢達，擁有某種程度的影響力和話語權。
那僑委會是否有可能努力來翻轉這個印象，實踐轉型正義？不能讓人家覺得我過去做台灣人，結果被黑名單趕出來，現在又叫我挺台灣，這感覺實在不會太好，不論是黑名單本人、或是他們的後代，應當要慎重以對。
委員長說，目前僑委會有在海外僑界舉辦二二八紀念活動的實施計畫，比如鼓勵或協助，或是提供租借場地等等，也邀請海外受難者的家屬，或其相關的朋友，可以回台灣來參與，我們有在和台僑積極溝通交流。
我想提醒委員長，威權政府的壓逼，不只是二二八相關事件而已，像是林獻堂二二八也沒有受到牽扯，但他嗆了嚴家淦，最後林獻堂遠走日本，至死都未回到故鄉台灣。過去黨與國家沒有分別，混雜不清，包括「海工會、文工會、陸工會」這些國民黨的系統，常常就是製作黑名單的單位。
我們需要讓台僑徹底了解，現在已經是民主的時代，我們已經轉型完成，不再是過去那一套威權時期的作法。我在預算案時曾具體提出：過去面臨威權政府逼害僑民和後代，應當要聯絡、建立制度化方式，了解到底有多少人並認識，他們的後代目前的狀況，並讓他們理解現在是民主政府，不是過去的威權政府，我想請問關於這個部分進度如何？
委員長表示僑委會有鼓勵駐外單位的同仁，可積極接觸這些朋友，讓他們了解台灣現在沒有這類事情，也希望他們有機會可以和僑委會多聯繫、多接觸。
但我希望，相關單位還是要給予具體的數字以供統計追蹤，委員長回應我，暫無這方面的統計，因為有時很難確認互動的對象是否曾遭受政治迫害，但二二八這部分，相關單位有直接的溝通與協助舉辦相關的活動。今年在十三個駐外館處，約有一千多人來參加相關的活動。
我覺得相當可惜，沒辦法了解實際有多少人，我也知道促轉會去要求過去的系統公布檔案，那些人都說檔案都不見了，但我覺得至少僑委會這邊，要更積極地去接觸處理，而不侷限於二二八的部分，特別是當初黑名單以及其後代狀況的了解。
僑務委員應多引進年輕新血
我也請教委員長，目前一百八十個僑務委員平均年齡幾歲？
委員長回應我，差不多六十四歲出頭。
依據委員長的答覆，僑務委員是在海外來協助推動僑務工作，服務僑社、僑商、僑教，另外也協助政府推動國民外交，並反映僑界的訊息，讓政府了解海外僑界的動態。
而我上任之後，許多少年朋友，包括在矽谷、歐洲，不少人在重要的機構或商業界任職，他們都表示，對僑委會沒什麼印象，後來深入詢問後，說從父母那個年代，海外僑委會就會自己篩選服務對象，這個可接觸、這個不可以服務，所以對下一代來說，已經忘記自己是台灣人，以至於沒辦法投入僑務工作。坦白說看僑務委員的名單，只有兩個四十五歲以下的。現在年輕朋友、青壯年這世代，幾乎都習慣使用社群媒體、網路工具，也對新創科技很友善，我認為僑務委員可以試著朝向年輕化稍微努力看看。當然資深人員代表有豐足的經驗，有其重要性，但我們也應當要引進年輕世代。
委員長表示現在已要求未來每一屆的海外僑務榮譽職推薦名單，至少要有一個是四十歲以下，特別需要調整科技、創新、文創，這類年輕的議題要多交流。
我們台灣的路不容易，官方因為一些限制，沒辦法與國外直接交流，大家也都知道國際的壓力，特別是有一個國家對我們特別差。但不要忘記我們民間的潛力，雖然過去民間交流比較著重在傳統商業的產業，但我們也可以多致力於創新產業，比如社群媒體也好、矽谷新創產業等等，這些新的領域，很可能目前沒有僑務委員，這樣就等於斷絕年輕世代與新經濟這一塊的可能性，我會覺得很可惜。委員長回應我，之後會盡量來做。
希望我們民間、官方，一起攜手努力，讓台灣走出世界！台灣是世界的台灣！
2021-03-15，外交及國防委員會，僑委會 童振源委員長。
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我從上週註冊成為用戶後到現在拍片的當下，我真的每天都會一有空就上去看看有誰在線上，大家正在討論什麼？
我也整個大成癮，(甚至生日當天都還在玩有夠誇張)，
那時候真的很多大神默默進來，跟高質量的人討論會增加很多想法跟知識，但我自己就是不喜歡在底下默默的聽，我就喜歡講！
當然呢~如果今天想要做自媒體，這也是先對門檻低的方法，可以試著練習當一個成功的主持人，
套論議題時不僅表達自己的想法，也適時炒熱room中的氣氛，那就可以用最低的成本建立屬於自己的聽眾、自己的鐵粉。
不過沒有拿到邀請碼的Book們也不用太在意,我個人覺得不一定要選擇Clubhouse社交，平常上班跟同事溝通，還要應付主管，社交還不夠累嗎？
可以給自己一些時間放下腳步不那麼急著吸收資訊，人生一樣可以過得很好的對吧！
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