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奉公的意思，就是不佔公家便宜。日本社會也強調公平，但他們會比較自己有沒有跟旁人一樣的貢獻？如果拿的和別人一樣多，但沒有同等的貢獻，他們還會覺得可恥。
我們的社會中「吃公家」，或者說拤公家的油，這種文化造成社會福利易放難收，大家只關心我拿到什麼，卻不關心錢從那裡來。最後演變成全台灣到了選舉都在加碼，越加越多，造成嚴重的財政負擔，甚至債留子孫也不管了。
奉公是一種文化，一個國家的國民如果都有奉公的精神，這樣公平的要求就不會造成社會的停滯。反之，如果大家只強調平等，卻缺乏奉公精神，最後大鍋飯的文化就會阻礙社會的進步。
2020年到2021年，跨年12點一過，不只是萊豬正式叩關，健保費率也會大漲5.17%。
漲價不是不行，但原先衛福部提出的各式方案尚未得到各界認同，蔡政府卻在2020年的最後一天，突襲式宣布調整健保費，引發外界譁然，只開源不節流是無法真正改善健保問題。
健保財務虧損嚴重，已經連續4年都收支失衡，從106年度至今，健保虧損將要達到771億元，安全準備金也將低於1.5個月。衛福部在此時忽然宣布調漲健保的理由是「財政永續」，但實際上，健保財務虧損的原因有很大一部分在於「醫療浪費」!
非必要的醫療行為，重複醫療、藥物浪費、慢性病醫療支出、臨終無效醫療，以及最重要的 #未落實分級醫療，如果減少這些支出，一定能大幅改善健保的財務狀況。
不只健保會成為一筆潛藏性負債，其他例如勞保、國民年金保險、軍公教年金都會隨著人口數、繳納情形及利率變化有所調整，也會成為「債留子孫」的可能。
調漲健保費率的同時，如何維持「#健康是基本人權」與「#健保財務」之間的平衡，除了開源，調漲健保費率之外，減少醫療浪費，節流也是關鍵。「#社會福利易放難收」，如果健保只漲價不節流，不對健保財務制度做整體制度性的改革，是相當短視且不負責任的做法。
全民健保是台灣驕傲的醫療服務，但想要延續，不能只有「開源」，也要思考「節流」，有效財務平衡，真正讓健保可以永續經營。
#民眾黨
#台灣民眾黨
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😲 綠委跑票不挺萊豬，萊委哭了！
🙄 月領公帑19萬，綠委邊表決邊打麻將？
🤔 表姐夫掌最高行政法院，國家就是蔡家？
獨家內容，都在本週的踢批批週報
https://youtu.be/B3atJkcs7k8
今天是2021年的第一天，#萊豬開放進口，#健保費率調漲！
昨天陳時中部長突然宣布，健保費率要從現行4.69％調高至5.17%，補充保費費率連動調整從1.91%漲至2.11%，搭配健保改革的配套，目標是 『兩年內不再調高費率！』。
看了部長的目標後，我們可以清楚的知道，這次調漲健保費率方案，在最理想的狀態下，最多也只能為我們再撐兩年的時間，兩年的時間一到，民眾還是必須面臨再一次的健保費率調漲。這又再一次證明了，我一直強調的，調漲健保費率是治標不治本，在開源的同時，如何去節流才是關鍵！
我常常說社會福利易放難收，但是，對於健保，政府如果只開源『漲價』，而忽略對健保財務制度做制度性的改革，不去思考如何節流『減少醫療浪費』，只想把難題丟給下一個執政黨，是相當短視且不負責任的做法！
所以，我在12/4號辦了一場健保開源節流的公聽會，會議中所有的專家學者對於健保要節流都有很大的共識，我也提出幾個具體的節流方向，1️⃣落實分級醫療，家醫轉診制度2️⃣健保醫療資訊雲端整合系統即時上傳3️⃣預防重於治療，投入經費進行慢性病防治。
健保永續經營是阿中部長的重要課題，期許阿中部長也能拿出漲健保的執行力，對健保財務進行總體檢，才能真正有效維持健保財務平衡。
【錢從哪裡來？】
開源節流·爭守財政
桃園市升格第六都已有5年之久。每年從中央取得的補助金額（開源），總是低於第五都－台南。與北市每年相差約260億。向中央爭取更多補助，爭取統籌分配稅款為地板制，讓六都差異度降低，以符公平原則。
再者，社會福利易放難收。因應節流，針對人口老化，全國獨有的桃園三節敬老金（非法定支出）發放逐年增加，由14億到24億，很快就破30億，成為財政重大負擔。市府有意研擬調降，並增加排富條款。春來審慎爭取，非必要時，不要調降敬老金額度，讓長者能安度餘年。
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Provided to YouTube by YOYOROCK愛 易放難收 · 剛澤斌愛 易放難收 ℗ 宏揚國際有限公司Released on: 1992-12-01Auto-generated by YouTube. ... <看更多>
社會福利易放難收 在 老人吐槽敬老金問題柯：社會福利易放難收 - Facebook 的推薦與評價
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