❤關懷弱勢服務民眾絕不打烊💪
🙋♂️鴻禧問政小筆記📝 Part 4️⃣
1️⃣為了讓生活困頓者免於飢餓♥️
鴻禧發起惜福共享餐券活動🙋♂️
https://tinyurl.com/yzxeaday
2️⃣九月份共享餐券已索取一空🍱
十月符合標準者將繼續發放🙏
https://tinyurl.com/ygw7udmq
3️⃣縣府地方基層訪視座談會🗣
鴻禧為縣民發聲提出建言🙋♂️
https://tinyurl.com/ygnk5xsm
4️⃣溪南特色遊戲場該設置在哪❓
親水公園還是羅東運動公園🤔
https://tinyurl.com/ygjdoc3r
5️⃣機車停等區擴大繪設完成🙋♂️
守護民眾生命財產的安全💪
https://tinyurl.com/yhhg3bjf
6️⃣宜蘭學生開始施打BNT疫苗💉
鴻禧提醒同學們需注意事項🙋♂️
https://tinyurl.com/yfg29pey
7️⃣銀髮族重返職場權益要注意🙋♂️
記得參加勞保職業災害保險📝
https://tinyurl.com/yzs5dd5w
8️⃣110年全運會帆船競賽 ⛵
宜蘭健兒勇奪多項獎牌🏅
https://tinyurl.com/yeuz4nz7
9️⃣失業勞工子女就學補助💰
申請受理至10/14截止 ‼️
https://tinyurl.com/yzrbxf83
🔟政府八大加碼券怎麼拿到呢❓
鴻禧為您說分明趕快來了解🙋♂️
https://tinyurl.com/yhhzw7bc
同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過144的網紅李金國,也在其Youtube影片中提到,申請勞保職災傷病給付要注意的地方?申請的頻率? 與公司職業災害風險規劃規定... 想要了解更多 請看網站 https://www.gisin.com.tw/blog/3116137 職業災害勞保傷病給付可以申請的條件?? 除傷病住院外,門診、休養、復建期間也可以申請嗎?? 勞保職災傷病給付如何計算?...
職業災害保險 申請 在 元照出版 Facebook 的精選貼文
📌上下班通勤途中食用早餐是否為日常生活所必需/徐婉寧(臺灣大學法律學院教授)#裁判時報第110期
高雄高等行政法院106年度簡上字第50號判決認為,上下班途中食用早餐鹹粥係臺南地區部分人日常生活所必需之私人行為,故期間仍屬於通勤過程中,理由引發網路及媒體關注。徐婉寧教授以本件判決為例,討論通勤災害認定之爭議,分析法條中的「適當時間」、「應經途中」,以及「日常生活所必需之私人行為」等要件歷來實務見解,並援引日本法例比較,指出現行職災保險制度認定欠缺標準,值得參考。
✏關鍵詞:通勤災害、應經途中、適當時間、日常生活所必需之私人行為
✏摘要:
原告X為職業災害保險之被保險人,其於2014年1月23日早上7時許夜班結束下班途中,於中山東路吃鹹粥當早餐後,返家途中發生車禍,致受有「頭部外傷左側併蜘蛛網膜下腔出血及硬腦膜下出血、左側顱骨骨折」等傷害,故於民國(下同)103年11月19日檢據申請職業傷害傷病給付及職業傷害醫療給付。嗣經被告Y(勞動部勞工保險局)審查,認為X下班後前往中山東路吃早餐之行為,已脫離自就業場所返回日常居住處所之應經途徑,非屬勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則第4條第1項所定得視為職業傷害之情形,核定職業災害保險不予給付。X不服,申請爭議審議,訴願皆被駁回,遂提起行政訴訟。
✏試讀
勞工上下班途中於適當時間在往返就業場所之應經途中遭遇通勤災害,依勞保條例授權訂定之勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則(下稱「傷病審查準則」)之規定,視為職業傷害。惟同準則第18條規定,若係非日常生活所必需之私人行為或有違反交通規則等同條各款時,則不得視為職業傷害。然而,何謂「適當時間」、「應經途中」,以及「日常生活所必需之私人行為」則有所疑義。事實上,如果勞工有傷病審查準則第18條第1款「非日常生活所必需之私人行為」,則不得視為職業傷害,此時,根本無需審酌勞工所遭遇者,是否為上、下班,於適當時間往返於就業場所之應經途中所發生之事故。
而關於「日常生活所必需之私人行為」,中央行政主管機關認為「順道接送小孩上下幼稚園」、「順道接送配偶上下班」皆屬之。而實務見解則認為勞工搭載其妻及岳母返家、「陪同其公公赴醫就診,為處理私人事務,而與執行職務無關」,而與同公司之員工7至8人一同至餐廳用餐飲酒,或勞工因下班途中飲酒之私人行為11,為非日常生活所必需之私人行為,法院皆認為依勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則第18條第1款規定,不得視為職業傷害。此外,關於勞工於事故發生前之返途中,曾先後至圖書館如廁、查閱上課資料及於迴龍寺禮拜等事實,法院則認為,勞工「如廁行為係基於生理所需,自屬日常生活所必須之私人行為,並不中斷其執行職務後之返途」,然勞工續滯於圖書館查閱上課資料,乃其為求職務之遂行,於非執行職務期間所為之個人行為,已逾越「日常生活所必需之私人行為」之範疇,其執行職務之返途歷程自此中斷,其後所生事故即非得視為職業災害。
然而,雖然如前所述,勞工若從事非日常生活所必需之私人行為,則不得視為職業傷害,而無須審酌事故發生之時間、地點,是否為適當時間、應經途中,但事實上,許多法院見解仍於勞工從事私人行為時,未論述該私人行為是否為「日常生活所必需」,而逕自判斷是否為「適當時間」於「應經途中」發生事故。
例如勞工於中午時完成洽公任務後,騎乘機車沿途欣賞風景及不定時休息時發生事故的事件中,法院認為「發生事故距完成洽公已相隔5小時之久……而發生事故地點(臺東縣知本)亦非原告當日在臺東市洽公完畢後返回公司所經之必要路線內,可見原告於『完成工作後至發生車禍』之前揭5小時內,並未執行職務,而係因私人行為延遲返回,並脫離其當日執行職務及返回公司應行經路線之範圍,原告當時係從事與執行職務無關之私人行為甚明,其於此時發生車禍,與審查準則第3條規定不符,難認係因執行職務所致」。
而於勞工返家途中至他處用餐後發生事故的事件中,法院亦認為,「本件原告發生事故之時間縱如其所稱為89年4月13日凌晨零時40分左右,然距其所稱下班時間亦達1小時30分,扣除行車時間約10分鐘至20分鐘後,實難認係符合首揭審查準則第4條第1項規定之『適當時間』,且其下班後並未直接返家之原因,據其陳稱係因於返家途中前往他處用餐,以致延誤返家時間,而核其前往他處用餐喝酒之行為係屬因處理私事而脫離應經途徑之私人行為」。
此外,法院認為「縱原告曾載原告之女上學,並未脫離上班應經途徑,自不影響其係在日常居、住處所往返就業場所之應經途中發生事故而致之傷害之事實,被告徒以原告送女兒上學及發生事故地點已脫離上班應經途徑,顯係因私人行為云云,應不可採」。而在另一件也是載小孩上學後去上班途中發生車禍的事件中,法院則認為,「所謂『應經途中』,即指從日常居、住所往返就業場所客觀上應經之途徑而言,若已脫離該應經途徑而非屬上、下班所需,自當不符合此一規定。依本件而言,從原告之住處前往工作地點即祥○公司之方向,應往西行駛,而依原告自陳原告係先載送小孩往反方向至月○國小,嗣於折返途中在臺中市外埔區六分路五崁板46電桿前發生車禍,該相反方向部分之路線客觀上已非行駛從原告住家至祥○公司之應經途徑,原告於此路線發生車禍事故而受傷,應非屬職業傷害」。
🗒全文請見:臺南長者通勤途中吃鹹粥當早餐是日常生活所必需?,徐婉寧(臺灣大學法律學院教授),裁判時報第110期
📕本期目錄:http://www.angle.com.tw/magazine/m_single.asp?BKID=3816
📢訂閱 #月旦雜誌,最新優惠:http://qr.angle.tw/gyj
📢#月旦知識庫 最新購點優惠:http://qr.angle.tw/dzl
📚#元照新書:http://qr.angle.tw/pp8
職業災害保險 申請 在 農民代言人_朱信強市議員 Facebook 的最讚貼文
#阿強提醒您把握時效
勞動部勞工紓困1萬元補貼將在9月底申請截止
中央通訊社
(中央社記者吳欣紜台北14日電)勞動部全時及部分工時新台幣1萬元生活補貼將於9月底截止申請,根據勞動部統計,約有131萬人符合資格,目前65萬人已經提出申請,勞動部籲符合資格者儘速申請。
因應COVID-19(2019冠狀病毒疾病)疫情影響,勞動部日前推出全時受僱勞工及部分工時勞工生活補貼計畫,給予1萬元的生活補貼,並擴大請領對象,納入中高齡再就業者。
其中,全時勞工生活補貼的申請資格,包含月投保薪資在2萬4000元(含)以上、3萬4800元(含)以下,5月、6月或7月任1個月薪資減逾2成,就可申請領1萬元生活補貼。
而部分工時勞工則是須有4月任1日受僱參加勞工保險或單獨參加職業災害保險紀錄,且投保薪資須在2萬3100元(含)以下等。
根據勞動部統計,符合全時勞工補貼申請者有約80萬人、部分工時有51萬人,合計約有131萬人,而目前已經提出申請者,合計約65萬人左右。
勞動部勞動條件及就業平等司司長黃維琛表示,符合資格的131萬人中,可能有部分人已經去申請其他部會的紓困方案,但如果都還未申請,提醒符合資格者務必在9月30日前提出申請,不要錯過申請期限。(編輯:陳政偉)1100914
職業災害保險 申請 在 李金國 Youtube 的最佳解答
申請勞保職災傷病給付要注意的地方?申請的頻率?
與公司職業災害風險規劃規定...
想要了解更多 請看網站 https://www.gisin.com.tw/blog/3116137
職業災害勞保傷病給付可以申請的條件??
除傷病住院外,門診、休養、復建期間也可以申請嗎??
勞保職災傷病給付如何計算??
勞基法第59條薪資補償如何計算??
原領工資與平均工資有什麼差異??
職災勞保傷病給付最短幾天申請一次??
職業災害保險 申請 在 勞工保險勞工職業災害保險及保護法懶人包人資忙什麼線上學院 ... 的推薦與評價
勞工保險|勞工 職業災害保險 及保護法懶人包|人資忙什麼線上學院在臺灣彰化縣聯華食品加工廠工人發生工作場所事故,經調查,已證實受影響的工人都有依據 ... ... <看更多>
職業災害保險 申請 在 勞動部- 申請勞保職災傷病給付可以領到多少補助呢?... 的推薦與評價
倘已超過10個工作日,則須填具「勞工保險職業災害自墊醫療費用核退申請書」, 及檢附醫療費用收據正本、費用明細及診斷書正本,郵寄勞保局申請醫療費用退費。 ... <看更多>