＃是BNT太搶手還時登記平台又擺爛
＃1922疫苗登記預約平台又當機
＃關貿號稱最大最專業為何出包不斷
首批BNT疫苗即將抵台，中央疫情指揮中心指揮官陳時中27日宣布，疫苗預約平台新增BNT選項，今天下午2點起重新開放民眾意願登記，但實測又當機了！
#關貿公司得標無數卻出包不斷誰在包庇
關貿公司員工500人，每年都拿到高達數億政府公標案，並多為限制性招標。官網上這樣自我介紹：「展現卓越的團隊能量與深厚的專業實力，成功在短時間內整合金流、物流與商流，提供口罩實名制預購系統、振興三倍券、藝FUN券APP等服務，協助政府達到科技防疫與振興經濟之目標。」
關貿同時號稱自己是國內最大之應用軟體服務（ASP）供應業者，然而光是一個「COVID-19 公費疫苗預約」網站從上線之後就常常系統壅塞當機，現在再加上洩漏個資的嚴重錯誤，實在看不出號稱最大最專業的實力何在。
盤點「COVID-19 公費疫苗預約」幾次大出包事件
👉 7/13開放第九類以及18歲以上民眾進行意願登記時，該系統網站與手機健保快易通都大當機
👉 有民眾接獲1922簡訊後，已於7月16日到打完第一劑疫苗，7月27日開放第四輪疫苗預約接種，竟然又再度收到1922簡訊
👉 7/27第四輪公費疫苗對象登記，原本預告會發送疫苗接種簡訊，給符合資格的民眾上網登記接種；因為PTT爆料「沒收到簡訊，符合資格直接預約就可以了」民眾大呼不公平
👉 7月30日有民眾至新竹縣仁慈醫院欲施打第一劑AZ疫苗，未料現場醫護人員通知「1922平台出包，並未得到相關接種名單，衛生局也沒有配發到AZ疫苗」
👉 8/9因系統錯誤不符預約資格的1500人意外搶到莫德納第二劑
👉 8/14號稱太多人預約高端疫苗開放10分鐘內即當機
有媒體還透露，去年由關貿公司承攬的三倍券的系統開發光是驗證系統開發等等就耗費1億，如今五倍振興券上路確定，若同為關貿公司設計，就不應該再編列巨額開發預算，其他類似案件亦然。蔡政府從前瞻計畫到紓困預算處處浪費大撒幣，已經花掉人民一兆七千六百億，要知道這些錢都是人民辛苦工作的納稅而來，這個執政黨政府一路荒腔走板，人民歷歷在目，就算選舉快到了蔡政府才會醒過來假謙卑傾聽民意，人民的記性真的沒有那麼差！
設計 工作 ptt 在 [心得] 設計職涯淺分享- 看板Salary - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
小弟我剛滿29，是南部人，大學開始就來台北生活，從設計系畢業到現在也已經從事設計
工作
設計師是一個在台灣很吃虧的工作，外表看似很秋條，但實際上很心酸，市場太飽和，因
為自稱設計師的人太多，行情太亂，被很多只為了累積作品而削價提案的設計師拉低行情
，業主不尊重專業（看soho版就知道），覺得東西隨便設計一下就好，想想畢業之後從事
設計的同學實在少之又少
這裡想跟各位分享一下自己一路走來的設計歷程，希望可以給對設計有熱誠卻對未來很茫
然的朋友一點點幫助
我待過很多家公司，在下面也會提到一些很雷的，不會講出完整公司名，但會提到優缺點
和我為什麼要離開
因為設計通常要拉高薪水只能一路往上爬，沒有到管理階級的薪水大概就是那樣
但通常要犧牲的是時間和生活品質，我自己非常注重生活品質，光是這點要犧牲我就沒辦
法
1-X碩電腦-設計部門
時間：1年
職稱：實習生
薪資：22K(太久有點忘了)
優點：福利超好，員工餐廳、健身房隨意使用，厲害的同事超多，當時還是實習生的我算
是開了眼界
缺點：做的工作都是公司產品周邊的東西，做久了容易無聊，例如筆電上的圖案設計，內
建桌布設計等等
離開原因：實習結束
2- X氏廣告(公司已經收掉)
時間：2年
職稱：設計
薪資：前期28K 後期30K
優點：大家的相處模式像朋友一樣，是一起打拼的感覺，小公司人數少，所以需要接觸的
工作範圍比較大，學的也比較多
缺點：很操很累
離開原因：想嘗試大公司
3- XX貝納廣告
時間：1年
職稱：資深設計
薪資：35K
優點：國際規模的大公司做的案子也比較大，視野會稍微廣一點，人很多所以工作分很細
，很多瑣碎的事情就不用自己處理，例如完稿這個環境就有專門的人在做
缺點：非常操非常累，層級太多人多嘴雜，常常業務也會愛亂出意見。公司怕掉大品牌，
常會接受客戶很多無理的要求，苦的都是下面的設計
離開原因：太累，也覺得廣告經歷已經賺得差不多了
>>剛進職場我在廣告公司待了三年，錢少事多加班加到死，有捷運能回家就算早下班，還
有好幾次是做到天亮，回家洗個澡又回公司，完全沒有生活品質可言，但廣告公司接觸的
品牌多，需要接觸的事務多，可以認識的朋友多，這些都是資源，我一開始就是打定主意
要用廣告公司當成跳板，往後可以靠這些經歷稍微拉高自己的薪資身價。
而三年之後，我就決定離開廣告業，開始尋找in-honuse的工作
4- 生XX資訊(公司已經收掉了)
時間：8個月
職稱：視覺設計
薪資：40K
優點：公司有在學google的影子，飲料零食吃到飽，上班時間free，工作內容簡單，基本
上像在養老
缺點：公司做事很沒效率，上級和下屬有滿嚴重的代溝，搞得設計常常重工，浪費時間
離開原因：被資遣，公司資金週轉後期出現嚴重問題，股東介入後開始大量裁員，2/3的
員工都GG
5- 自己接案
時間：1年
這段時間開始自己會去找案子，但是案源少，相當不穩定，基本上是花存款度日
6- 樺X設計
時間：2週
職稱：資深設計
薪資：45K
優點：工作內容是做品牌規劃，因為有興趣所以很喜歡
缺點：同事太無聊
離開原因：這時候已經想找可以長久待下的公司，我很注重公司氣氛，太過無趣的同事和
工作環境真的會讓我窒息，所以做完第一週後就毅然決然提離職
備註：這間設計公司我離職後，以兼職設計的身份繼續在公司上班，每天下午兩點開始上
班，一邊上班一邊找工作
7- 鑫X國際
時間：1個月
職稱：品牌設計
薪資：40K
優點：完全沒有
缺點：講不完，基本上公司後台硬，老闆非常非常非常有錢，做事邏輯有很大問題，還會
一直說公司是照國外的模式在工作，老闆心態幼稚，會把要離職的員工視為背叛自己，然
後剩下的日子裡會開始把你當空氣視而不見，從很多事情看得出來他們的心機和心胸狹窄
離開原因：老闆有一天開始也把我當空氣（後來才知道是某個讓我無言的理由，基於隱私
不方便透露），導致我也忍不下去，在過年長假的前一天的員工約談日，老闆用"我跟不
上公司節奏"為理由資遣我，接著我也對老闆說：哦哦好阿，我其實很早之前就想跟你們
說我不想做了，踏出公司那一刻真的只有輕鬆兩個字
備註：千萬不要去
8- 春XX遊
時間：1個月
職稱：品牌設計
薪資：40K
優點：也是沒有
缺點：講不完，老闆相當不尊重專業而且講話尖酸刻薄，常常用主觀角度在批評（我沒有
被罵過，但常看他在罵編輯），老闆和主管心態滿有問題，例如不准員工中午自己相約吃
飯（他一定要跟著），因為他覺得員工聚在一起就是會講公司的壞話
離開原因：受不了老闆的態度和做事方式，我提離職的下一刻，他就把編輯叫進去罵，說
都是因為他文案寫不好才會害我一直修改設計，導致我提離職（完全不覺得問題出在自己
＝＝）
備註：千萬不要去
9- 翔X國際
時間：6個月
職稱：設計
薪資：40K
優點：同事很好，其他沒有優點
缺點：老闆有名無實，基本上老闆娘才是話事人，但常常搞不清楚狀況就亂指揮，對廠商
亂殺價佔便宜，搞得員工心很累，常被廠商當成拒絕往來戶
離開原因：被資遣，因為老闆娘的一句話，所以把部門整合，並將他認為多餘的人力拔掉
，這也表示之後是雙倍工作壓在一位設計身上
備註：盡量不要去
10- 不能說
時間：剛滿1年，沒意外的話希望一輩子
職稱：設計
薪資：40K，實拿，另外每個月幫你付電信費（不知道為什麼）
優點：有興趣可以參考我在本版的另一篇文章
缺點：沒有
>>以上就是我的職涯歷程，我其實一路上都在尋找自己心目中的公司，所幸最後是被我找
到了，但如果沒有廣告公司的經歷幫我撐著，我在這間公司的薪水應該也不會太高
作品比經歷重要太多，我放了很多自己接案的作品，並做成簡單的作品集網站（也是平常
接案時給客戶看的網站），感覺會比較專業和用心，平常沒事就接接案累積作品，培養實
力
看到上面我待過的公司這麼多，就可以知道我找工作的方式就是一發現不適合自己就趕快
閃了，我認為這樣對雙方都好，不浪費彼此時間，也不造成自己痛苦，當然，沒有滿半年
的工作經歷我是不會寫在履歷上，未滿一年的我會在面試時向公司解釋情況
我猜有人會說40K也沒很多，難道我就只想永遠拿這40K活在這舒適圈一輩子嗎？
沒錯，我就是想要這樣，這就是我當初追求的
因為我知道要再更高，只能往上爬，但要犧牲的就是生活品質。一般的薪水，開心的工作
環境，自由的工作時間，這公司已經滿足我所有條件我滿滿意現在的工作模式，也有很多
額外時間自己接案
設計業在台灣真的很難做，跟林智賢那傢伙一樣的例子一大堆，尤其是一樣在外地工作的
朋友們，台北人賺的是一份薪水，我們賺的是半份，目前不能讓自己的生活過得非常好，
但至少要讓目前的自己過得還不錯
一起加油吧！
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※ 編輯: vvyyg (27.246.169.37), 12/12/2017 12:03:58
※ 編輯: vvyyg (27.246.169.37), 12/12/2017 12:04:47
※ 編輯: vvyyg (27.246.169.37), 12/13/2017 01:11:48
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