《#讀者回信001》想轉換跑道,沒豐富經歷怎麼寫履歷好?
小樹您好:
我是小R,上一次有去聽你的職涯講座,有個問題想和你請教及討論。
我在面臨轉職關卡,我的經歷不漂亮,在學校沒有參加過社團,只有工讀經驗,我在寫履歷的時候,面臨到的問題是我拿不出數據。
例如在行政這份工作上獲得什麼成就感,或是工作效率提升了多少,這類的數據我都寫不出來,有點煩惱,不知道該怎麼包裝履歷。想聽聽你的建議。
期待您的回信,謝謝您!
小R
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小R
謝謝你的來信,抱歉最近比較忙晚回復了。我的理解你的問題應該是說,「過去沒有相關的經歷,想要轉職不知道怎麼寫履歷自傳」。其實這個問題要反過來思考,就是先問「你想轉到什麼行業」?
其實在這個時代年輕人要轉行是非常非常常見的事情,甚至有人三十幾歲才轉換跑道。所以不要因為想要轉職而感到緊張,至於要包裝自己,我們要先問問,你要把產品賣給誰?也就是你的目標在哪裡?
想要轉到什麼產業?做什麼職位?這些問題都要先確定下來,才能進一步思考怎樣的寫履歷。因為每一個工作需要的人的性格都不一樣。比如做業務或銷售就需要外向,做內勤像是薪酬就需要細心等等。我們要先釐清你之後想轉換跑道到什麼職缺,然後再定位自己。
知道你想要做什麼工作,再根據這個工作需要的能力去讓自己符合條件。所以想要解答這個問題我們必須要先問你的目標工作是什麼?
我跟你說說我當年的例子,我大學畢業的時後在公部門工作,那時候發現這不是我想要的,我想要到海外去,做派駐幹部。
我就人力銀行去看派駐幹部需要怎樣的能力,想當然耳需要語言跟經貿背景,這是我當時23歲時文組畢業生所缺乏的,所以我就去外貿協會培訓中心(ITI)進修補足自己這方面的不足。
你信中說到寫不出什麼特長,那就去「創造」他,我也有歷史系的同學最後當了IT工程師,怎麼辦到的?他花半年去資策會進修獲得他想要的工作能力。所以我們不應該擔心現在缺乏什麼,而是去問自己想要做什麼,然後怎樣讓自己成為符合條件的人。
我大學的時候有個朋友常常考前一周才念書答申論題都很高分,我問他為什麼。他告訴我,因為他看書的時候不會把自己當學生,老老實實地地毯式看每個字,而是假裝自己是教授,透過課堂上對教授的認識,推測假設自己是教授,會出怎樣的題目,他在邊看的時候,自己就在思考,哪邊可以當成考點,讀書的時候做的筆記,是自己出的模擬試題,然後再來比對這些題目跟考古題的出題脈絡是否方向一致,自己再回答這些模擬試題。這樣,他用比別人少的時間獲得更大的效益。
你也可以用同樣的思考,先確定好你想要轉行的行業是什麼,職位是什麼,然後去人力銀行看看這個工作需要的背景跟能力,試圖讓自己符合條件。最後你要假裝自己是用人主管,思考自己想要怎樣的人,怎樣的技能、怎樣的性格,給自己出考題。然後讓自己成為符合條件的人,用這樣的思維去撰寫履歷自傳,也可以參考我教大家寫自傳的另一篇文章(https://bit.ly/2GBQhg0)。
我們出一個情境題,假設你想做媒體的編輯,可是你既不是新聞系出身,也沒有參加過相關的社團,類似的經驗也都完全沒有。這時候該怎辦,我們就回到剛剛說的,先去看需要的條件。
編輯有很多種,有些需要有外語能力,有的需要是個深度網癮的鄉民,找到你最想要或者最適合的,去看他的條件,然後讓自己符合,結合你的過去經歷進行包裝,重要的是讓自己成為適合的人。
而且也不一定要全部都符合,你才投履歷,很多時候我們HR看到毫不相干背景,又完全沒經驗,可是有很酷經歷的人也會想找來了解聊聊看。
這個很酷不一定是去過南極還是得過什麼國際大獎,只要你對這個產業很有想法很有企圖,都能試試看。所以你也能在自傳中描述你對這個工作能帶來的創新主意。
如果發現自己真的還是差很大的距離,那可以試著投資自己,讓自己獲得加值的技能。你也可以參考我在換日線的另一篇文章〈擺脫低薪、派駐海外、轉換人生跑道──畢業了,還來得及嗎?〉(https://bit.ly/2GGH0lJ),裡面我提到很多相關的職業培訓機構,從紡織到金融都有,是你轉換跑道的好幫手。不要怕投資自己,我當時也是在經濟有困難的時候選擇貸款去進修加值。
因此,我覺得你真正的問題是要先找到自己明確的目標,到底想要轉換跑道到什麼領域什麼職位,問問自己對什麼有興趣這樣。假設還是有點迷茫,那是個多閱讀,去誠品泡一整天,一定會有一個書櫃的書是你能一直翻閱很有興趣的,那就會是你的領域。
加油,期待你之後的發展,有任何問題也可以在寫信給我。另外你這個問題也會是很多其他年輕人的問題,我會把你的問題簡化匿名後,連同回復放在我的粉絲頁上,相信會幫到很多其他年輕人。在這裡再謝謝你的來信囉!
#何則文
同時也有1部Youtube影片,追蹤數超過7萬的網紅在地上滾的工程師 Nic,也在其Youtube影片中提到,求職從履歷到面試,每一個環節勢必都有可以調整提升的空間,過去我從畢業時應徵「網站開發工程師」,大約投 10 份履歷只有 1 間拿到 offer。然而每次的挫敗都是一次修正自己的機會,透過不斷自我成長,以結果來說,和過去相比,現在面試中高階工程師職位,都有不錯的錄取率。 然而這段路程的角度也隨著職務...
轉職工程師自傳 在 洪雪珍 Facebook 的最讚貼文
[Apple有一個工作機會,做「居家專業顧問」,工時彈性,薪資不錯,可是我有點擔心…]
洪老師您好,
我是您的粉絲也是忠實讀者,您本次新推出的兩本書我都有購買,謝謝您寫出那麼受用的書籍。
以下有兩個問題想請您協助思考:個人背景是32歲已婚,明年2月底將有寶寶誕生,工作經歷8年,換過兩份工作,第一份工作為企業用之電話總機為工程職,現工作為電信固網用之技術服務工程師,不過礙於公司的狀況加上本身工作發展性較窄的關係,被迫需要換工作轉職。
目前在找工作當中,看到蘋果在招募"AppleCare居家專業顧問"這個工作滿有興趣的,且本身有飯店服務經驗,加上一些技術服務經驗(接觸企業以及客戶),在一些服務上不成問題,個人特質也偏向親和友善,認為這個工作一定可以勝任。
第一、比較有疑問的地方是,這個工作看似彈性,可是定會與現在的生活有點變化(朝九晚五的上班族,偶爾上夜班作業),變成需要花費晚上或是假日的時間來工作,譬如:假日可能要上班無法陪家人等,該如何說服家人支持我選擇這份工作?
第二、外表光鮮亮麗的工作,但往後的發展為何?難道就這樣一直做到老做到退休?
[洪雪珍回覆]
謝謝你!兩本書都買,鐵粉!不過我想一定是好看實用,才會再追加第二本吧?哈哈,有那麼一點開心呢!
32歲是很棒的年齡,也是開始要往下紮根的年紀,所以要轉換跑道趁此時!不要猶豫,大膽跨出去!
蘋果這個工作,看起來職銜很漂亮,其實就是「技術客服人員」,工作內容是用遠端服務方式,在線上帶領客人在另一端自行修復各種蘋果的產品,比如 iPhone,iPad,Macbook 及Mac 等。不必上班,在家工作,朝九晚九,採輪班制,每周工作40小時。(不過,依我的經驗判斷,這應該是一份派遣或約聘工作,你不會是蘋果的正職人員)
依照你的技能,絕對可以勝任,但是在求職時,要表現出積極與熱忱,這是客服人員很重要的特質,讓蘋果感受到你對「人」的喜愛與關心,想要「把客人服務到滿意為止」的責任感。
就工作作息來說,相當具有彈性,你就把它當做晚上要加班至九點。至於假日,的確會輪班,卻也不是每個星期假日都會輪到。所以,第一個疑慮倒不是問題!
至於第二個問題,根本不是問題!你才32歲,哪有說這個工作就要做到退休的?不過我想你的意思是,以後會不會有更好的發展?當然會有啊!你只要求職成功,把工作做到最好,讓客人與蘋果滿意,拿到好的績效,累積2年之後,也不過34歲,年輕得很,還可以跳槽的!
技術客服人員跳槽,一定要升上管理職,才有機會拿較高的薪水,那麼就好好學習蘋果「怎麼管理在家工作的人員」,這是一個難得的學習經驗。千萬不要只是乖乖的做技術人員而已喔~~
有相同困擾的朋友,歡迎看我的新書<工作愈換愈好,得有這些本事>,其中,最合適的是第四部「面試時下對功夫」,尤其這三篇可以給大家好的意見:
第一篇:求職不是交心,履歷不必寫缺點
第二篇:英文自傳這樣寫,就是英文差
第三篇:這些老實話,會讓你不錄取
想看這本書的朋友,各大網站也都有賣喲~~
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轉職工程師自傳 在 在地上滾的工程師 Nic Youtube 的最讚貼文
求職從履歷到面試,每一個環節勢必都有可以調整提升的空間,過去我從畢業時應徵「網站開發工程師」,大約投 10 份履歷只有 1 間拿到 offer。然而每次的挫敗都是一次修正自己的機會,透過不斷自我成長,以結果來說,和過去相比,現在面試中高階工程師職位,都有不錯的錄取率。
然而這段路程的角度也隨著職務成長有幸擔任面試官,這其中的心路歷程都詳細記載在我的技術部落格。不過,今天想用影片和大家分享,這過程中我如何透過每次改進,一點一點的提升勝率。
如果你參考了我的方法獲得不錯的結果,歡迎留言成為見證人,讓我們一起為成長慶祝 🥳
喜歡影片的話!可以幫忙點個喜歡以及分享、訂閱唷!😘
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▶ 履歷撰寫技巧文章
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▶ AAR 範例
1. 面試預期的情況
自我介紹已經準備的很熟,應該沒有問題,會嘗試主動多聊一些後端實作的經驗
2. 面試實際的情況
沒有預期會考白板題,有點緊張,結果過程中一股腦的想把題目做完,卻忘了問面試官更多的規格,導致最後好像有點聊不太下去
雖然有聊到後端實作,不過面試官提到的 Desing Pattern 卻不太熟悉,也對單元測試並不瞭解
3. 下次怎麼做可以更好
寫白板題的時候要冷靜,先做出基本解並且在過程中要和對方討論,多問一點問題
應該要看一下 Design pattern 相關的書籍和文章瞭解一下,並且試試看寫出簡單的單元測試
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▶ 觀看破 50,000 解鎖專區
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章節:
00:00 從求職到徵才
01:47 履歷怎麼寫?
02:51 精簡勝於冗長
04:13 量化實際指標
06:27 基本履歷架構
06:59 如何面試?
08:29 面對挫折及解決問題
09:22 面試節奏
10:18 AfterActionReview
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