國書今天在超馬好手 Kevin Lin 林義傑 的邀請下參加 #國是體育論壇，除了分析本次東京奧運台灣代表隊的好成績外，也提出後續政府對於體育環境的改善還能再做些什麼。#國書承諾 會持續協助運動員並改善整體運動環境，我們不只要拔尖，更要讓體育向下紮根！
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國書今天講演的內容有三個部分：
Q1：這次奧運獎牌數創有史以來新高，為什麼？
A1：客觀來講，國家經費以及國手培訓的環境跟支援團隊有顯著地升級，再加上「#黃金計畫」針對頂尖選手打造專屬團隊更是奪牌的最後一哩路，讓99分的選手變成100分，往往多的這1分就會是能不能上頒獎台、甚至是 #影響獎牌成色的關鍵！
Q2：國家體育運動大環境變得友善選手，為什麼？
A2：106年 #國書推動國民體育法大幅修正，我認為起到非常大的作用！國體法修法後讓過去國手選拔爭議、選手出賽服裝及贊助商的爭議（如戴資穎的球鞋門和球衣事件）大幅減少，並強化選手培訓、參賽的保險及運動防護員的機制，大幅提昇選手權益。當然，透過法律的規範促進特定體育團體（單項協會）#專業化、#透明化、#民主化和理監事全面改選，更是全面的制度革新，讓原本容易由少數人長期把持單項協會的狀況帶來新氣象。
Q3：本屆東京奧運獎牌數創下新高，就夠了嗎？
A3：國內的體育運動環境是不是有變好？有，但頂多由之前的30分進步到剛好及格的60分而已，#仍然有很大的進步和改革空間。這次奧運雖然取得史上最好的成績，但仍出現爭議事件，選手權益及待遇也有待提升。
在台灣，從小到大一條龍的體育班、體保生選手養成制度，透過日以繼夜數十年的訓練造就了上萬選手，#卻只有極少數最頂尖的選手才能擠進國家代表隊的窄門，絕大多數的人面臨退役之後的出路問題，甚至很多人因全心投入訓練未培養第二專長，最後 #被迫從事與運動專業毫無相關的工作。國書認為，政府應該 #打造運動員的社會安全網─#運動產業，透過政策 #鼓勵民間投入更多資源，讓產業承接專業人才的同時運動員也能學以致用並將技術和經驗加以傳承，讓整個社會培養更優秀的下一代，而不只是政府孤軍奮戰。國書會藉由法律工具，在政策和制度上協助打造體質更健康且完善的運動產業，為運動員謀出路，也讓體育向下紮根，擴大運動人口，台灣多數人不再只是一日奧運迷，體育將很自然地成為我們生活的日常。
#體育 #國民體育法 #林義傑 #體育改革 #奧運 #黃金計畫
防護員工作內容 在 看板Lakers - [閒聊] Darvin Ham - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
https://is.gd/DoV8f0
Darvin Ham：
- 湖人有實力贏得冠軍。今年目標很明確不只是打進季後賽，而是要攀上顛峰。
- 第七種子挺進西冠令人鼓舞，但在西冠敗下陣來同樣也令人沮喪。
「這種感覺會伴隨整個賽季，直到我們回到當初那個檻。」
- 今年的人手補充，能讓湖人更加有效管理雙主將的上場時間和使用。
去年因為在賽季初中段戰績不佳，湖人被迫過度超頻兩人，因為球隊在拚季後賽席次。
火腿表示今年會更早讓球隊正確運轉，確保連貫性，
當球隊加速磨合的速度，進入狀況後，兩人就不用在那麼早的季賽就超負荷使用。
- 除了 LBJ 和 AD 兩人，其他先發位置火腿計畫開放競爭先發席次。
誰能在訓練營中競爭出色，防守時做出正確決策，都有機會打上先發。
- 湖人保留了去年的大部分戰力主幹。
「重點是打好籃球，以正確方式良性競爭，球員不用操煩這之外的事情。」
他表示球員也是人，也會擔心自己的合約狀況，但大家也都是職業球員，
隨著合約獲得了保證，預期可以看到球員毫無保留的將精神投注到球場上。
- 湖人的新援，火腿稱之皆為擁有 "no-quit mentality"，不放棄心態之人。
火腿在湖人自由市場招募中扮演積極角色。
一部分原因他希望招募有這類特質的球員，
而他表示佩總則在執行面，管理薪資空間和自由球員獵頭方面「功勳卓著」
- 據傳火腿也和這些角色球員討論的潛在的球隊角色和他們的期望。
火腿在招募時和對方坦承佈公：
「諸君會對我們球隊的勝利大有影響，你們擁有我們球隊需要的技能。」
並且讓對方相信自己會公平對待每一位球員，坦誠相待，而非只說他們想聽的話。
讓對方相信能真正變成團隊的一份子，只要努力就會有相應的機會。
- Miles Simon（助理教練，發展聯盟總教練）
Jon Pastorek （球員發展教練）
Dru Anthrop （影像分析師）
此三人前往太陽加入 Vogel 的團隊尋求更好的發展機會後，
湖人延攬了Budenholzer教練團中的 DeMarre Carroll 作為新科助理教練。
在這之後火腿可能不會再有更進一步的改變或補充。
菜齊了，現在就是火腿的工作了。
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