就職一週年感謝您的鼓勵與鞭策
我們要「聆聽、反省、策進」
今年歷經禽流感、空氣污染、垃圾處理、颱風侵襲，以及財政危機等挑戰，今日率一級主管向縣民鞠躬表達感謝，並期勉團隊成員「盡忠職守、戮力從公」，透過聆聽民意再自我反省進而策進出新作為，讓雲林的未來「展新頁」。
這一年的施政，縣府不是沒有作為，但是身為雲林縣的大家長，自己必須隨時檢視施政成果，特別在以下十點，是縣府團隊在未來要更加著力的：
第一、公共工程以及道路品質仍待加強，縣府檢討後除修訂「雲林縣道路挖掘管理自治條例」及「雲林縣道路挖掘許可修復費用與保證」外，更要成立「用地小組」，提前辦理工程用地取得先期作業，並由秘書長召集工程單位，統一訂定「雲林縣政府工程採購規劃設計暨變更設計審查作業要點」，避免雲153線、149線草嶺公路施工延宕、大成滯洪池等施工品質不佳的狀況再次重演。
第二、在高鐵聯外接駁系統欠缺的部份，將持續公告徵求聯外快捷公車客運業者，並積極向中央爭取相關補助，推動年節時連結偏鄉的專車。
第三、關乎民眾安全與生計的疏濬治水，未來縣府要求加速預前布置及規劃工作，要求在前一年11月即完成明年度的疏濬。
第四、針對民眾關心的空氣污染議題，縣府將持續尋求縣議會之力，協助《雲林縣工商廠場禁止使用生煤及石油焦自治條例》申請大法官解釋，另外也將嚴格把關各項與空氣汙染有關的加嚴標準。
第五、垃圾處理部份，除在明年新政府成立後將與中央討論本縣是否建立自主處理機制外，也持續推動、落實垃圾減量、分類回收作業。
第六、「清新雲林、環境清潔日」未落實家戶，縣府持續加強社區自主參與，即便明年環保媽媽評比退場，仍由環保局自行辦理評比、獎優懲劣，落實稽查，還縣民一個乾淨清新的生活空間。
第七、縣內文化資產保存成效良好，但進一步的「活化利用」仍被詬病；對此，縣府將請文化處、建設處強化招商以及進駐單位輔導。
第八、縣府也將在基礎設施以及就業輔導上多加著墨，從協助硬體設備佈建到人才培育的「選訓用留」皆投注心力，期待在招商引資和就業率上能有更好成績。
最後，第九發展觀光以及第十活動整體整合兩項上，縣府將責成秘書長跨局處整合縣府各類型活動與資源，發展地方特色觀光亮點，期望將觀光客帶進雲林。
檢討過去也展望未來，縣府即將推行的新措施：在農業部分，推動「台灣農業創新及教育推廣中心」、「雲林溝壩有機農業園區」完工啟用；綠能部份則加速畜、禽舍太陽光電屋頂設置、工業區綠能專區建置、專案建置太陽光電免競標和免總量管制的限制；最重要即將實施的是，自明(105)年開始，將全國首創發放祖孫托育加碼補助：一般家庭補助4,000元、中低收入戶6,000元、低收入戶、弱勢家庭8,000元；取得保母人員技術士證者，一般家庭補助6,000元、中低收入戶8,000元、低收入戶、弱勢家庭10,000元，並開辦祖父母免費參訓托育人員專業資格訓練課程，既護老又惜幼，讓大家樂生活。
最後有兩點期許：第一，期許團隊同仁盡忠職守、戮力從公；身為公僕，不可得過且過，期勉同仁為縣政共同努力。第二，希望縣民能團結合作，本縣是個貧窮的縣市，資源有限，沒有本錢分化、對立、內鬨、惡鬥，縣內各機關各組織應拋本位主義、開誠布公、急起直追，將屬於縣民的資源發揮最大的效益，期望雲林是個「家和萬事興」的大家庭。
