限制多，退休福利慢慢減少
但就是「穩定」兩個字就是了…（#吐司編）
#公務員 #勞工 #退撫會
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2023 公務員 退休 新制 在 工商時報 Facebook 的最佳解答
【公務員福利恐縮水？】
新進公務人員的退撫新制預計2023年7月上路，傳出銓敘部傾向將現行「確定給付制」納入「確定提撥制」，預計年底提出草案，若方向不變，未來公務人員退撫制度運作模式可能類似勞退新制，消息一出引起網友熱議，不少人認為當公務人員的退休福利縮水，將會大大影響報考意願，無法吸引優秀人才，「這樣誰要考？如果要公平，對公務員的限制也取消吧」。
#公務員 #退撫新制 #福利
https://ctee.com.tw/news/policy/516591.html
2023 公務員 退休 新制 在 鄭麗文 Facebook 的最佳貼文
1100414、0415與全國教師工會總聯合會、新北市教育人員產業工會討論「公教人員退撫新制」及兼任教師權益相關議題。
0415質詢銓敘部，
公教人員「退撫新制」即將上路，內容是否夠完備?
新進公教人員的退撫新制2023就要上路，這對廣大公務員及教職人員，包括已退休者、現職者或未來投入的新血都影響甚大!
#銓敘部法規年底會出爐? #討論時間夠嗎?
去年九月，考試院院長、秘書長及銓敘部部長就已提到需於一年內具體定案，
然而距離八個月，卻連公聽會都沒辦成，
草案確定能在今年底送立法院審議？
銓敘部有與相關團體接洽了嗎?
是否會在法定期限最後一刻才公佈新制內容，
使廣大公教人員面臨「突襲式」的權益變動?
#退撫制度變動影響甚大 #銓敘部有對公教人員進行意願調查嗎?
勞保局已於月初公佈勞工退休金權益不會受影響，同時下半年將先進行「勞工意向調查」。
銓敘部針對「新制勞退自選投資標的」有進行公教人員意願調查嗎?
若新制通過，是否會影響舊制？現職者要沿用舊制?
改採新制計算方式？還是比照私校以年份分別計算？
#沒有提繳收入 #退撫基金財政漏洞怎麼補?
長期以來，公務人員退休撫卹基金面臨沉重的財政壓力，未來新制推行後只會雪上加霜。
銓敘部如何協助退撫基金維持支付水準、確保公教人員退休生活品質？退撫基金如何進行更有效益的投資？
是否有配套措施來填補退撫基金的財政黑洞？
銓敘部應加速公教人員退撫新制研議，秉持透明化原則與相關人員、團體溝通，並盡早送至立法院審議，訂定出最適方案!
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納入「確定提撥制」！新進公務人員退撫新制 預計2023年7月上路
中國時報崔慈悌
2021年9月13日 下午4:24
新進公務人員退撫新制預計2023年7月上路，銓敘部日前邀集各地方政府及相關單位研商
，據了解，考量與勞工及私校退撫接軌，並避免退休責任世代不公平移轉等問題，銓敘部
傾向將現行「確定給付制」納入「確定提撥制」，將再與行政部門研商，預計年底提出草
案。
目前軍公教人員退撫基金都採取「確定給付制」，亦即軍公教人員退休後請領退休金的多
少，是依照薪資水準和服務年資來決定，與他們在職期間繳納或提撥的退休基金沒有必然
關係。不過這樣的給付方式，因政府付出的成本不易估算，以致每隔幾年都會有基金破產
危機，也不利不同職業間的轉換。
給付制無法因應社會變遷
由於2018年7月1日施行的《公務人員退休資遣撫卹法》第93條規定，2023年7月1日以後初
任公務人員，退撫制度應由主管機關重行建立。銓敘部表示，考量現行公務人員退撫制度
採行確定給付制，已無法因應社會經濟環境變化及人口結構快速高齡化，因此日前陸續邀
集地方與各相關部門共同研商，規畫未來新進公務人員的退撫制度。
銓敘部表示，雖然公務人員退撫制度已完成兩階段修法工程，並分別自2011年1月1日及
2018年7月1日起實施，但就國家發展及世界潮流趨勢而言仍非治本的改革。據了解，銓敘
部日前與相關單位討論後，傾向納入「確定提撥制」。
運作模式類似勞退新制
亦即比照目前我國勞工及私校教職員退撫制度的作法，在工作期間定期提撥一定數額退休
基金在帳戶中，交付信託保管運用，等員工退休時再提領本息作為退休金，也就是自己存
錢自己領。
銓敘部表示，「確定提撥制」未來運作模式類似於勞退新制的設計，將與私部門的退休金
帳戶接軌，促進公私部門人才交流與支援，並活化公務人力的運用。
不過因確定提撥制攸關政府每年提撥金額，財政負擔是很大問題，究竟是採單一的「確定
提撥制」還是兼納現有制度的綜合性作法，銓敘部將與各單位進一步研商，希望在年底前
提出草案和方向。
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幸福是你懂得珍惜才會看的見的，
快樂是你懂得滿足後才會出現的。
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