關於 hrincrisis ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

QGEN - HR Practice Provider ฝากไปกด Like เพจกันด้วยนะ

เมื่อเป้าหมายขององค์กรเปลี่ยนไปจากสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลง การทำงานในสถานการณ์ที่ไม่ปกติเช่นนี้จะต้องทำอย่างไร ?

สถานการณ์เช่นนี้คงปฏิเสธไม่ได้ว่าทุกคนล้วนได้รับผลกระทบกันทั้งหมด ตั้งแต่ประเทศ ธุรกิจ บุคคล รวมถึงวิธีการทำงานที่ถูกบังคับให้เปลี่ยนแปลง เมื่อก่อนเราอาจทำงานเพื่อให้มียอดขายสูง มีกำไรมาก และสามารถขึ้นมาเป็นผู้นำในตลาด แต่เมื่อเหตุการณ์ไม่คาดฝันเกิดขึ้น เป้าหมายองค์กรเปลี่ยน บรรยากาศการทำงานเปลี่ยนไปไม่เหมือนเดิม เราจะทำอย่างไรเพื่อ Motivate ให้พนักงานทำงานอย่างเต็มที่และยังสนุกกับการทำงานได้เหมือนเดิม ความท้าทายในการทำงานที่ต้องเจอและรับมือมีอะไรบ้าง เราจะปรับการทำงานให้เหมาะสมกับสถานการณ์อย่างไร QGEN นำแนวทางดี ๆ มาแบ่งปันกันค่ะ

"เรา" จะต้องผ่านพ้นวิกฤตนี้ไปด้วยกัน
#QGEN #QGENPodcast #HRinCrisis

รับฟัง HR in Crisis EP04 ได้ทาง
Spotify: https://spoti.fi/2UPG46H
Apple: https://apple.co/2XjMT28
SoundCloud: https://bit.ly/2JNNPUn

#HRTheNextGen

QGEN - HR Practice Provider Podcast HR in Crisis ทั้งซีรี่ส์รับฟังได้ทาง https://bit.ly/34e0xFb ตอนนี้ครบทั้ง 6 ตอนคือ

EP 1 ปรับเปลี่ยน Culture องค์กร ให้ทันต่อวิกฤตและปัญหา
EP 2 บริหารจัดการคนอย่างไร ให้ทำงานได้แม้เหตุการณ์ไม่ปกติ
EP 3 โครงสร้างองค์กร เพื่อความอยู่รอดในช่วงวิกฤติ
EP 4 ทำงานอย่างไรให้เป็นปกติ ในสถานการณ์ที่ไม่ปกติ
EP5 พลิกวิกฤตให้เป็นโอกาส เพื่อความอยู่รอดขององค์กรและพนักงาน
EP6 จ่ายค่าตอบแทนอย่างไร ให้องค์กรและพนักงานอยู่รอดได้ในวิกฤต

"เรา" จะต้องผ่านพ้นวิกฤตนี้ไปด้วยกัน

#QGEN #QGENPodcast #HRinCrisis #COVID
#HRTheNextGen

QGEN - HR Practice Provider HR in Crisis EP6 จ่ายค่าตอบแทนอย่างไร ให้องค์กรและพนักงานอยู่รอดได้ในวิกฤต

"เรื่องเงินเรื่องทองไม่เข้าใครออกใคร" ประโยคยอดนิยมที่ทุกคนต้องเคยได้ยิน เมื่อมีคนพูดถึงเรื่องเงินทอง ยิ่งในสถานการณ์วิกฤตแบบนี้ เศรษฐกิจแบบนี้ เรื่องของเงินทองหรือรายได้ ย่อมเป็นเรื่องที่ทุกคนให้ความสำคัญเป็นอันดับแรก

EP นี้ เราจะพูดคุยกันในเรื่องค่าตอบแทนที่องค์กรจะต้องจ่ายให้พนักงาน องค์กรจะต้องเตรียมตัวอย่างไร จะต้องแก้ปัญหาอย่างไร ในการที่จะยังสามารถจ่ายค่าจ้าง ค่าตอบแทนให้แก่พนักงานได้ ถ้าสุดท้าย องค์กรจำเป็นต้องลดค่าจ้างพนักงาน จะมีวิธีการอย่างไรเพื่อให้เกิดผลลัพธ์ที่เป็นที่พึงพอใจทั้งองค์กรและพนักงาน

รวมถึงวิธีการสื่อสาร ซึ่งถือเป็นปัจจัยสำคัญที่จะช่วยให้พนักงานและองค์กร มีมุมมอง ความคิด และความเข้าใจไปในทิศทางเดียวกัน เพื่อที่จะทำให้พนักงานพร้อมที่จะเดินไปกับองค์กร และฝ่าฟันวิกฤตที่เกิดขึ้นไปด้วยกัน

รับฟัง HR in Crisis EP06 ได้ทาง

Spotify: https://spoti.fi/3b8pTqU
Apple: https://apple.co/3cmKmbM
SoundCloud: https://bit.ly/2Va1R9i

#QGEN #QGENPodcast #HRinCrisis
#HRTheNextGen