ず〜っと言ってきていますが、私が2021年のいま大学生であれば「直接海外で就職する」と思います。若い時しかできないチャレンジをしてみたい。成長している市場に挑みたい。そう思います。もしそんな事を考えて...

他社の選考状況を聞かれる意図は2つ。「会社選びの軸」と「選考状況そのもの」。後者については内定は持っていたほうが良いし、それを断って御社に入社したい理由が必要。←理由がなければその選考に行く必要がない...

こんなネガティブな事を言っても、私には何のメリットもないです。真実はカネにもなりません。でも毎年、就活時点の勘違いによる失敗者がいます。3つの内容は目次に譲るとして、こういうフレーズを聞くとどうですか...

就活生の最大の後悔は「もっと早く始めれば良かった」です。早く就活をはじめても、入ってくる情報に右往左往されて、最も大事な「自分の事」を考えずに1年の準備期間を無駄にする人もいます。「人生の目的論」x「...

「適職の結論」オーディブル版が出ました！：https://amzn.to/3cko9fK 内定してからはいっぱい遊びましたか？私が社会人になった時に考えたことは「いち早く一人前になる」という事でした...

★最強就活論「人生の目的論」:https://note.com/3utsu/n/n6fc9c0a6f2c2 ■各種FBグループ：https://www.facebook.com/pg/3utsu/gr...

大卒で仕事がイヤになって、わざわざ専門学校生以下の知識を有料で身につけて「未経験からIT業界へ」と釣られる人はバカだと思います。本で読んでやってみて、できなかったら才能がありません。またスクールを運営...

【ITMediaニュース】三井住友銀行などのソースコードが流出　“年収診断”したさにGitHubに公開か: https://www.itmedia.co.jp/news/articles/2101/2...

エントリーシートを量産していると、よく分からなくなってくるでしょう。あなたが抱えている違和感はおそらく正しい。こんな平凡な内容で良いのだろうか？と。そんな時は「そもそもあなたはその会社で何がしたいの？...

就職活動って簡単なんですよ。あなたが何をやりたいか？そしてそれが実現できそうな場として最初の会社に入るんです。答えはあなたにしかない。だから他人に聞いても答えはない。入った会社でどれだけ頑張れるか？社...