關於 内控者外控者 ，我們在網路上蒐集到這些相關的討論、資訊與評價

#11. 內外控人格特質、參與動機對義消人員心流經驗與工作滿足影響 ...

內控 人格者相信自身可以控制環境帶. 來的影響，自我行為的好壞、獎賞是因為個人表現而得到，所以內控人格的人做事比較. 主動、自信、獨立，較不受威權影響；外控人格者認為 ...

#12. 內控vs.外控| 周俊吉 - 遠見華人精英論壇

箇中關鍵在於你／妳如何觀照事物，是選擇成為環境的奴隸，還是決定主宰自己的人生？ 這並不是老生常談。心理學上將人格概分為兩種類型：外控型與內控型， ...

#13. 倦怠感上身？給「工作不滿族」的3 個情緒轉換法| 經理人月刊

羅特（Julian Bernard Rotter）提出，人的行為會根據生活中發生事的控制源有不同解釋。控制源分為內控者（internal locus of control） 與外控者（ ...

#14. 四、何謂內控(internal control)與外控(external con..-阿摩線上測驗

內控 ：可由自己來控制。如：努力程度。 外控：無法自行控制。如：能力。 檢舉. 9F.

#15. 控制點- 維基百科，自由的百科全書

控制點（英文：Locus of control），也稱內外控傾向、控制觀、控制軌跡、控制 ... 然而內控傾向即歸因於努力、外控傾向與歸因於運氣並不是絕對相關；但內控與外控在此 ...

#16. 外控者_百度百科

外控者 是根據歸因特點劃分的一類人羣，與“內控者”相對。其特點是常把成敗的原因歸於外界因素，視他人和外物為行為活動的控制者，將成功歸因於幸運，將失敗歸因於他人的 ...

#17. 生態旅遊遊客之內外控人格特質與風險知覺對參與夜間 ... - PCCU

Crisp and Barber (1995)使用健康量表. (Wallston et al., 1978)顯示出擁有內控特質的注射藥劑使用者，比外. 控特質的藥劑使用者更能正確的查覺到感染HIV的風險。再再都 ...

#18. 內外控人格特質和任務不確定性對參與式預算制度效能的影響

基於內控者較外控者偏好對工作環境有較大程度的控制力,與高預算參. 與的內部控制情境相吻合,預期透過高預算參與可以明確瞭解工作目標、組織期望. 以及完成目標的步驟( ...

#19. 內控者與外控者在親密關係中的模式探討 - GetIt01

在親密關係中，內控者就像樹，一般是不需要通過控制對方來維護關係的，需要通過控制對方來維護關係的往往都是外控者。外控者就像藤，他們就像藤纏樹一樣更為依賴親密關係， ...

#20. 外控vs.內控

所以相對來說 分數低就是極端內控(Internal Control)的人. 外控特質:消極、服從、被動、依賴、比較憂鬱、好攻擊、武斷、缺乏自信心與洞察力，.

#21. 自尊、內外控與憂鬱之間關係。採結構式問卷調查法,以301位

整體而言,內控者具. 備較多為社會所讚許的人格特質且有較好的心理適. 應,而外控者則自我概念較差且容易有心理健康上. 的問題。在研究上經常發現內控傾向愈強的人愈不. 容易 ...

#22. 外控者:定義,表現 - 中文百科全書

外控者 是根據歸因特點劃分的一類人群，與“內控者”相對。其特點是常把成敗的原因歸於外界因素，視他人和外物為行為活動的控制者，將成功歸因於幸運 ...

#23. 國小資優生的認知型式、內外控信念與學習行為、生活適應之 ...

四、不同內外控制信念的國小資優生在學習行為、生活適應上有顯著的差異，內控者優於外控者，女生優於男生。 五、不同年段的資優生在學習行為、生活適應上有顯著差異。

#24. 園藝治療對兒童內外控人格特質影響之研究

園藝治療 ； 內外控人格特質 ； 內控 ； 外控 ； Horticultural Therapy ... 組、控制組受試者內控人格特質之「內在控制」因實驗介入而產生顯著差異，屬外控人格特質 ...

#25. 內外控人格特質對產品創新、管理會計資訊系統與組織績效間 ...

特質屬於内控型時，產品創新與知覺MAS 資訊有用性的正向連結效果較外控型人格特質時為 ... 義為：「內控者」認為自己可以掌控命運，成功歸之於自己. 的努力。

#26. PM玩心理：内控与外控 - 人人都是产品经理

此类人的控制点在个体的内部，称为内控者。 对另外一些人，个体生活中多数事情的结果是个人不能控制的各种外部力量作用造成的，他们相信社会的 ...

#27. 臺灣家族企業管理者關係類型與領導行為之研究

此因素分類方式與Spector (1988)所提出的構面. 相符合，因此依特徵值大小將其命為：「內控型人格」與「外控型人格」。 三、各變數間之相關分析. 相關分析主要是分析變數間 ...

#28. 内外控人格特质的研究及其在管理中的应用

内控者 相信成功来自于努力工作且失败是个人的责任；外控者不相信成功（失败）和能力或者努力有关[2]。由此可知，内控者和外控者的态度和行为存在着差异，内控者 ...

#29. 内控者外控者- Explore

訂閱好葉電子報☞ 【更多相關影片】 如何找回自己的自尊： 6種人格原型： 人性的弱點： 3個高效法則幫你找回內在動力: 影片概括： 00:00 控制點理論00:58 内控者03:28 ...

#30. 健康網》減重成敗「控制點理論」 醫：改變第一步是察覺自己

醫師指出，「內部控制」相信自己能控制自己的生活；而「外部控制」會將 ... 外控者看不到個人努力與行為結果的積極關係，面對失敗與困難，容易推卸 ...

#31. 如何消除職業倦怠，讓你工作不再生不如死？心理師教你4個 ...

當身處職場逆境時，外控者更容易怨天尤人，而內控者會想辦法通過自己的努力改善現狀。 B. 低自尊者. 低自尊者低總是需要通過外界的肯定和鼓勵來確定自己的價值，他們 ...

#32. 内控者与外控者在亲密关系中的模式探讨 - 知乎专栏

外控者 的控制一般有两种类型，一是强硬型，看上去非常有力量，傲慢，专横，以爱的名义控制对方，压制对方的独立性，把对方当作梦中人的样子来塑造；二是 ...

#33. 二‧何謂人格特質？ - tsubasamjeje

內控 人格者對於環境變化有較高的警覺性、焦慮也較低、自尊較高、也比較能承受壓力、身心也較為健康，他們會對自己感興趣或可獲得成就的事情會積極投入，屬於高成就者；外控 ...

#34. 家長童學- 控制信念 - 香港教育城

心理學家羅特提出的控制信念論指出，人對生活中發生的事情及其結果的掌控有着不同的見解，可分為內控和外控兩大類。內控者傾向相信凡事操之於己， ...

#35. 如何区别内控者和外控者？ - 简书

2、外控者：倾向于把事情的结果归因于命运的安排，机遇的好坏，或者其他外部力量，从而认为个人的努力无济于事，即使自己再努力也无法改变结果，这一类人| ...

#36. 控制點理論:控制點（Locus of control）這一概念 - 中文百科知識

這種人傾向於放棄對自己生活的責任，他們的控制點在個體的外部，稱為外控者。 由於內控者與外控者理解的控制點來源不同，因而他們對待事物的態度與行為方式也不相同。內控 ...

#37. 義守大學工業工程與管理學系

個人在內控和外控傾向程度上有所差異而已，亦即每個人的「控制源」(Locus of. Page 22. 10. Control)不同；控制源重於外者為外控，控制源重於內者為內控。

#38. 朝陽科技大學保險金融管理系碩士論文

內控者 自主，而且主動、積極；外控者. 則較依賴、消極。但是，對多數的人而言，仍介於這二者之間。本. 次人格特質的研究主要以內外控 ...

#39. 工作不快樂、倦怠感上身？給「工作不滿族」的3 個情緒轉換法

內控者 的情緒大多來自「自發」，把問題歸因自己，相信自己能改變現狀；外控者則容易受外在影響。例如被主管罵，是覺得主管處處針對你、他的要求不 ...

#40. 運氣真的決定命運？心理學家分析2種「控制信念」 - ETtoday

羅特（Julian Rotter）首次提出「控制信念」的概念，他將人們對於控制的信念分為兩種。(心理,控制信念,內控信念,外控信念,運氣,彼得．

#41. 檢視一下，你是否具備容易導致過勞的人格特質 - 工作生活平衡網

外控 性格較內控性格者容易過勞. 具有內控性格的人，認為事件的發生都是自己能控制的範圍內，且能影響所發生的事；而 ...

#42. 強調行為、人格、和環境因素三者之間的互動性。

Carl Rogers & Maslow兩人是人本主義的主要代表者; 強調『自我實現』 ... 內控者相信自己可掌控自己的人生；而外控者一切歸於運氣、環境或他人; 以『緣』或『業』解釋 ...

#43. 人格特质在员工离职倾向决定中的调节效应研究

Spector 研究的[10]结果发现,当个体因对工. 作不满意而想离职时,内控者则更有可能离职,而在. 相同情境下的外控者则更倾向于继续留在组织。 David 等[11]研究了内外控人格 ...

#44. 外控者 - 快懂百科

外控者 是根据归因特点划分的一类人群，与“内控者”相对。其特点是常把成败的原因归于外界因素，视他人和外物为行为活动的控制者，将成功归因于幸运，将失败归因于他人的 ...

#45. 真信仰，或是內控與外控的症狀？ - 普斯諦蛻變坊

宗教信仰本身不是問題。影響信仰者心理療癒的，是信仰者本身的態度。 我觀察到許多對於宗教/信仰過度僵化且 ...

#46. 大專運動員制控信念與違例犯規行為之研究 - IR

外控者 則主張外力與運氣決定. 一切， 個人只是被動的被操控(Rotter,1973) 。 Brissett 與Nowicki （ 1976 ） 指出研究內外控的挫折反. 應時發現， 內控者較自動、 積極、 ...

#47. 103 年公務人員普通考試試題 - 公職王

體各種情境下的行為起影響作用，內控者和外控者在各種情況下都會表現出穩定的差. 異。內控與外控不是 ... 念「內控」與「外控」的概念，發展出自己的「自我歸因論」。

#48. 工作壓力與組織承諾的關係 - 國立屏東大學企業管理學系

向，控制所在趨向外者為外控傾向[20]。另外，許多研究都表明，內控型的人較少受到壓力. 負面的影響（鄭亮傑，民85）。 個人的內外控人格影響工作與生活甚鉅（Salazar ...

#49. 关于控制源研究的介绍 - 心理学空间

内控者 认为自己的成败祸福取决于自身因素，而外控者相信这些是由诸如机遇、运气、有权势等这类外界因素造成的。控制源的个体差异预示着不同的行为表现。这方面的研究中 ...

#50. 國人人格特質之分類與意涵Classifications and Implications of ...

換言之，內控與外控只是一種. 相對的觀念，並無絕對區分的標準。 Ryckman和Sherman[31]發現較為自重（self-esteem）者亦較內控。Joe[13]根據許多. 的 ...

#51. 產品置入方式與內外控人格特質對品牌態度及購買意願之影響

他將這個看法分成內控(internal control)與外控. (external control)，內外控是指個體對自己本身或是環境控制的意念(Rotter, 1966)。內控傾. 向者認為自己可以掌握自己的 ...

#52. 1.何謂內部控制？ 2.內部控制三大目標為何？ 3.內部控制五大 ...

內部控制 制度須. 具備產生規劃、執行、監督等所需資訊及提供資訊需求者適時取得資. 訊之機制。 五、監督作業：係指公司進行持續性評估、個別評估或兩者併行，以確定. 內部 ...

#53. 壹、緒論

內控者 會把原因歸諸自己，而外控者則把原因歸諸外在或. 未知因素。第二個向度為事件過程的「穩定性」(stability)，即指事件發生的過程及結果. 是否會因 ...

#54. 人格特質與自我的潛能詹翔霖教授-教材講義-991130 - SlideShare

Hammer & Vardi 內控者在強調自我管理型的組織中，會比外控者更積極主動、更有(1981) 動力達到工作目標以及獲得想要的工作。 Kern(1992) 內控者傾向 ...

#55. 這樣想，命運也擋不住你｜【一天聽一點#1333】 - 啟點文化

外在控制：認為人生不是自己可以控制的，而是由機會、運氣、天份等外在 ... 外控者 相信機會和命運，更熱衷賭博這類的事情， 內控者 比較不會冒險，不會 ...

#56. 自殺防治

內控者 比外控者更積極、行為改變動機較強、行為改變成功. 率較高。 Rotter JB. Generalized expectancies for internal versus external control of reinforcement.

#57. 學習怎樣去學習 - 基督教週報

內控者 相信事情的發生，控制在自己的手上，所以他們會努力去解決問題，嘗試採用不同的方法。另外是外控者，他們相信別人在影響着一切，也會歸咎於別人 ...

#58. 自我效能、內控信念、性別與教師自主支持對國中生學習興趣的 ...

Rotter（1966）認為持內在控制信念者，其對成敗事件之歸因係操之. 在己，完全由自己的能力、努力或個人特質所決定；另一方面來說，持外在控. 制信念者，對於發生於個人的 ...

#59. 義工社會支持、工作價值觀與參與動機對工作滿意影響之研究

二、本研究經由內控型與外控型人格特質之巢型(Nested)關係模式分析，發現內控、 ... 己的事皆歸因於自己的責任，則將其界定為內控者(Internal Control)，反之，若認為 ...

#60. 人格特質及其主管領導型態對業務員工作績效之影響

研究結論. 內控傾向者. 外控傾向者. Bledsoe &. Bader. 1978 善於管理、情緒穩定、誠. 實、可信賴、機伶。 易興奮、情緒較不安. 定、較不受信賴。 Hammer. & Vardi. 1981 ...

#61. 何謂適合創業的人格特質之探討

許多成功的外控人格特質創業家，因此人格特質與 ... 影響人力資本，進而正向顯著影響創業精神，外控 ... 格特質為內控傾向時，由於內控者深信命運掌握在.

#62. 同人誌角色扮演者心流體驗、控制信念與深度休閒之關係研究

然而礙於目前國內外尚. 未針對休閒情境中之控制信念做測量。因此，本研究以Levenson (1981)的內控/. 他控/機控量表(internality, powerful others, and chance scale ...

#63. 内控人格-外控人格 - CSDN博客

根据控制点的不同可以分为外部控制倾向和内部控制倾向两种人格特征。 ... 而相反的，外控者相信行为后果的增强或发生在他身上的事件，是由运气、 ...

#64. 高中教師管理心態﹑學生內外控信念與學生學習習慣與態度關係 ...

此外外控學生也被發現在學習專注力、學習興趣上的比內控者要好，但在學習計畫上則較差。 英文摘要. The major purposes of this study were（1）to investigate the ...

#65. [英字|Better Ideas]内控者vs外控者，如何对自己的人生负责

[英字|Better Ideas]内控者vs外控者，如何对自己的人生负责. 香蕉船Eleven. 相关推荐. 查看更多 ... 职场生存手册20——什么是内控型和外控型人格?如何区分呢？

#66. 二、個人行為的基礎

與組織行為有關的性格特質：. 內外控傾向（Locus of Control）：內控者認為命運掌握於自. 己，外控者認為命運 ...

#67. 控制点 - 中国大百科全书

②外控者则相反，行为结果是由外部因素所控制，成败是外部因素导致的，自己受命运、运气、机遇和他人的摆布，这些复杂且难以预料的外部力量主宰着自己的行为。通常内控者 ...

#68. 逢甲大學交通工程與管理學系碩士班碩士論文 - 交通部運輸研究所

台肥公司員工外控信念比內控者感受. 較大工作壓力且內外控信念在角色衝. 突上對工作壓力有顯著交互作用。 林寶生(2005) ，組織氣. 候、工作特性、內外控.

#69. PM玩心理∣ 內控與外控- 人人焦點

內控者 相信自己能夠對事情的發展與結果進行控制，所謂控制就是自己做決定、做選擇。那麼這種決定和選擇人們會嫌多麼？根據心理實驗，在從30種果醬和巧克力中做出選擇後， ...

#70. 第0页- 读书笔记- 批判性思维 - 豆瓣

“内控者”不容易被说服，他们比外控者有更强的成就动机。 几十年的研究表明，相信并接受自己在很大程度上控制自己生活的人往往在生活的大部分领域都 ...

#71. 《心理學》 - 高點教育出版集團

這種不願意承擔責任的看法是為外控（external control）型。因此，當一位內控者面對壓力時，將視壓力為. 一種挑戰，而不是威脅，如此原屬於具傷害性的壓力，將受到個體 ...

#72. 組織行為Chapter 3 性格、知覺與歸因

內外控是指個人關於內部（自我）與外部（情境或其他）控制程度的一般信念。 相信自己能控制一切發生在身上事情的人是所謂的內控者。 相信環境或其他人掌控命運的人屬於外 ...

#73. 23命中注定？人定勝天？你的性格是屬於內控型還是外控型？

今天我們來看性格對我們的職業生涯規劃有什麼影響，或者扮演什麼角色。 先從四大性格群體分類來看一下不同職業的調試。 1社群主義者.

#74. 01.企業管理之基礎觀念 - Quizlet

內外控提出者，簡述. 羅特Rotter 內控－靠自己，自己是命運主宰外控－外在環境，無法擺脫命運安排【羅利控】. AB型人格特質. 火人、玫瑰人(friedman、rosenman)

#75. 性格特質2/2 搜尋方法‧麥布二氏人格類型量表(MBTI

性格是心理系統的動態組合，是決定個人適應外在環境的獨特形式。 ... 內控者的行為 ... 內控型：自己可以掌握自我的命運; 外控型：命運受外力所擺佈.

#76. 陈虹：辨别内外控人格，如何成为一个内控的人？_后果 - 搜狐

我如果认为我有能力把想到的事做好，我就真的有可能做好么？ 问题内涵：人格的内外控. 回答要点：内控者特征，外控者 ...

#77. 心理健康素质测评系统中国成年人生活信念量表的编制+

内控 倾向者, 即成功与否完全取决于自身, 而不归 ... 则称之为外控倾向者(Rotter, 1966, 1975, 1990)。 ... 的环境, 结果显示, 外控者能更好地适应环境, 调.

#78. 空中乘务员工作心理控制源、工作压力与工作绩效的关系The ...

内控者 的工作绩效更好(Qadri, Hassan, & Sheikh, 2017) ，根据彦廷鹤(2017)的研究，外控维度对工作绩效的影响结果不统一。内控者认为事情的结果主要依赖于自己的努力，外控 ...

#79. 從人格特質與態度探討消費者接受汽車共享之可能性

些較為外顯，有些較為內斂，故難以任意分類。而內外控人格特質並非認定一個人. 是絕對的內控或外控傾向，也就是不將人格特質定義為方向互斥的單一構面，而是.

#80. 管理與商業心理學7 圖表9-2 人格理論的主要類型

解釋以下的人格特質：自我調控、雙性人格、制控信念。 ... 指的是個體認為操控行為或命運的落點，是在自己可以控制的這一端(內控者) 或是無法控制的那一端(外控者)，每 ...

#81. 控制點理論 - 華人百科

內控者 相信自己能發揮作用，面對可能的失敗也不懷疑未來可能會有所改善，面對困難情境，能付出更大努力，加大工作投入。他們的態度與行為方式是符合社會期待的。而外控者看 ...

#82. 內控重大缺失 - 政府研究資訊系統GRB

COSO 架構之內控缺失類型對審計公費及揭露品質之影響沙賓法案(Sarbanes-Oxley Act, SOX)第404 款，要求 ... 關鍵字：網路英語教學; 內控外控; 學習者控制; 自我效能.

#83. 法規名稱： 金融控股公司及銀行業內部控制及稽核制度實施辦法

銀行業以外之金融業兼營票券業務及信託業務者，其內部控制及內部稽核制度，除其他法令另有規定外，應依本辦法辦理。 第3 條. 金融控股公司及銀行業應建立內部控制制度，並 ...

#84. 还是外控倾向者？心理学中 - 今日头条

你是内控倾向者，还是外控倾向者？心理学中，控制点也称内外控倾向，指一个人对成功与失败位置在哪里的信念，是在内部，还是在外部。有些人相信，发生在他.

#85. 如何利用电液换向阀的内控、外控和内泄

发布者：admin 点击：2690. 液压设计工程师和维护工程师使用电液换向阀的时候，经常思考的问题是，对于某一个回路或应用，到底该用内控外控，还是内泄外泄呢？

#86. 外控者：如何更好地发挥自己的才能？ - 希律心理

在这个竞争激烈的社会中，我们经常听到一些人被称为“内控者”和“外控者”。内控者指的是那些可以自我激励、自我管理的人，而外控者则是那些需要外部刺激 ...

#87. 社群媒體廣告特質對顧客購買意願的影響 - jitas

購買意願的影響，較少文獻以内外控人格特質為調節變數來探討社群媒體廣告特 ... 內控類型者是指命運可由自我掌控且相信自身可以控制環境所帶來的 ...

#88. 組織承諾和認知失調對管理會計與控制系統改變接受性之影響

本量表係參考林玫玫(民85)修訂自Rotter(1966)的內外控人格特質. 量表，本量表共計十五題，每題分內控型及外控型兩選項，分別給予2 分及1. 分，僅能擇一勾選，得分高者表示 ...

#89. <電視節目>星座×血型INS48 保險觀念大不同！

國立聯合大學財務金融學系副教授楊和利則指出，心理學中有「內控者」、「外控者」的分類，前者相信自己能決定未來，後者認為運氣與外在因素掌握 ...

#90. 简体中文

研發人員愈具有內控傾向者，工作績效愈佳。面對體恤型領導主管，內控傾向與外控傾向者其工作投入都會愈高，對外控傾向的人其工作投入亦可提高。

#91. 成人心理内-外控制源量表(Adult Nowicki-Strickland Internal ...

他们将心理控制源分为内控和外控两极,外控是指个体认为事情结局不由 ... 趋向于低分者内控倾向高，个体在归因时更倾向于内部归因;趋向于高分者外控 ...

#92. 知識型員工內外控人格特質與工作倦怠關係的實證研究

內控者 趨於相信成功來自於個. 人的努力工作，失敗是自己的責任，是可以由自己加以控制的；而外控者則認為成功與. 否跟能力或者努力程度無關，更受運氣、機會、背景等因素的 ...

#93. 教育心理學p109-112 | Education - Quizizz

(A)外控者可能認為是自己努力不夠或能力不足. (B)內控者可能認為是老師評分不公或運氣不好. (C)外控者可能因而持續不斷地努力. (D)內控者可能因而繼續堅持努力.

#94. 國中教師制握信念初探 - 臺灣教育評論學會

的兩個類別，只是個人在對於控制信念的判斷上有內控與外控傾向上的程度差別. 而已。 綜觀以上幾位研究者的觀點，都傾向將制握信念看成一個連續的變項，一個.

#95. 第一章緒論

由於內控者與外控者對於自身行為所得到的增強現象的成因解釋. 不同，所表現出來的行為與態度也有差異。 Robbins(1993)指出，內外控、成就取向、權威主義、權術主義、自我 ...

#96. 工作不快乐？给倦怠感上班族的3个情绪转换法 - Q-E3

内控者 的情绪大多来自「自发」，把问题归因自己，相信自己能改变现状；外控者则容易受外在影响。例如被主管骂，是觉得主管处处针对你、他的要求不合理， ...

#97. 人格特質、工作壓力和工作滿足關係之探討

就整個便利商店業，以A型的工作滿. 足感高於B型者。 就內外控取向而言，無論「內控取向」. 或「外控取向」其工作滿足感，於各店家.

#98. 心理學：你能主宰自己的命運嗎？行為後果是由你控制還外力 ...

羅特計劃通過比較「內控者」和「外控者」在各種情境中的行為來驗證他的假設。 方法. 羅特設計了一個包括一系列成對陳述句的量表。每對句子中包括一句反映 ...