父母的背影
我的父親出自高雄的農村。
大學畢業後，為了養家做過很多工作。
後來最主要的工作從事養殖漁業相關產業
我有幾個患者的家長是在湖內、茄萣養魚的，經常有話題可以聊。
雖然我沒有父業可以繼承，但父親努力工作的身影，對我影響是很深遠的。他很強悍，可是幾乎沒有打過我（在那個年代的父親，這是少見的）。
他的缺點當然很多（還好他不會看到這篇ＸＤＤ）
但對我的正面影響是巨大的。
我也期許我也可以做孩子的榜樣。至少他長大後想到父親，是個正面的形象。
我想，我們為人父母者。最重要的就是給孩子好的「背影」吧
（為什麼我會想起朱自清的背影呢？）
這張照片，是三十多年前跟爸爸去澎湖義診的時候照的。
最近一位負責哈佛大學醫學院入學面試委員十多年的的教授告訴我，哈佛大學醫學院Harvard Medical School 每年收到全球大約八千分申請書，初步篩到八百人之後，進行面試，最後錄取一百五十人入學就讀。這位教授負責面試這關，要把八百人篩到最後一輪一百五十人。我很驚訝的聽到這位教授和她的委員會的成員們，認為面試的目的，是要找出那些人來唸這裡會快樂、適合當醫師並且可以熱愛他們的工作，我想，也許成績、論文數目、過去在校表現多優秀，在這八百人當中已經差異不大了。
跟台灣的學生一樣，很多哈佛申請人會在申請書中寫上一些到偏鄉、開發中國家的服務經驗。只是美國還沒有聽到厲害到像台灣，還有專門的公司(營利的，且不只一家)，可以提供志工旅遊服務，讓學生家長付錢，利用暑假送小孩到開發中國家服務，增加履歷。哈佛大學的教授說他們看的是consistency，意思是說，要看看這些人是否真的始終如一、持續地在做些工作。教授說，如果一個學生真的很關心弱勢，他不會忽然到了要申請學校才開始。哈佛大學委員們曾經用consistency這個條件，抓出一份作假的申請書：某個學生寫道他去牙買加的soup kitchen (免費供餐給街友的服務)服務了十二天，細心的教授去查了之後，發現這個人是跟家人去牙買加度假十二天，其中花了兩天去soup kitchen當志工，拍照留念。為什麼口試委員可以抓出來這個作假? 因為從這個學生前面的紀錄，看不出來他會有興趣和熱情去做的事情。
每當放榜季節，就會有許多網路文章報導某同學考上或申請上醫學系，有時候這些報導會講這些學生立志習醫的是因為小時候家中有人經歷疾病之苦。這跟我父親立志習醫的故事很像，他在1945年左右，因為美軍轟炸台北，我的祖父帶祖母、七個小孩舉家到大屯山腳躲避空襲數月，我的祖父染上感染症(不知道是瘧疾、或是腦炎)過世，兩歲就喪父的父親，從小立志要當醫師救人。第一年考上中山牙醫，讀了一年後，利用生物實驗課翹出來重考，實驗課的助教跟同學說他考不上的，後來重考上了北醫牙醫，當了第四屆學生，據說當時台幣十萬元捐給學校，可以從牙醫系轉藥學系，再加碼可以轉醫學系。家裡沒錢，所以父親沒有轉系圓醫師夢，就這樣繼續唸完牙醫系，之後到彰化基督教醫院做住院醫師，然後在台北開業。
開業以後，父親沒有改變初衷，他跟馬偕醫院從1980年代開始利用每年暑假期間到澎湖的離島義診，連續去了十年後，馬偕因為換了院長停辦，他用個人的力量自己去，前前後後總共持續了三十年。不跟大醫院去後，義診需要自備器具，他去高雄拆船公司購買輪船上拆卸下來的壓縮機，自己裝上木板和輪子。有幾個小時候依稀記得的畫面是，父親帶著一家人到離島義診，我負責拖著父親自製的壓縮機，在前往將軍島的小船上，一面暈船嘔吐。
很多參與過義診服務的醫師會質疑義診的成效，因為看一次、給一次藥就可以治療好的疾病真的很少。但牙醫的義診不一樣，例如拔牙是一次就好。我爸爸還做了一件很特別的事情，他幫比較辛苦的病人免費裝假牙。他曾經幫服刑人、身心障礙的病人免費裝假牙，他需要在現場打模後，飛回來台北找技工做好假牙，之後再飛去澎湖一次，親自幫他們裝上，這種免費服務做了很多年之後，因為擔心這樣做會影響當地牙醫師的生意，才停止。
照出這張三十多年前的照片，是因為最近爸爸帶著孫子們去澎湖旅遊，重溫過去三十年爺爺走過的足跡。(我們家還在美國所以這次沒跟上，但下次是一定要的)。我認為那是孫子輩們非常好的教育。這讓我想到我在南非的牧師有一次講道問的：你給你的孩子們什麼畫面? (甚麼樣的身影?) 南非許多人在家中有酒窖，酗酒的問題也嚴重，牧師在台上演出醉酒的爸爸，問：這就是你想要給孩子們的畫面嗎? 其實牧師在講的是impartation (有點難翻譯的字)，老師傳遞知識給學生叫做impart知識，前提是老師要先有知識，那麼父母親impart character (品格)呢? 做父母的要先問自己有什麼可以好的生命性情可以impart。
離開臨床太久，我已經沒有辦法給自己的小孩診治病人的畫面和身影，也許小孩長大後記得爸爸的身影是滑手機、對著筆電打報告、讀paper，或是偶而去演講。 但是我還是需要勉勵自己，把從我爸的身影那得到的impartation(希望有):
第一、 始終如一、持續 (consistency)
第二、 關心比自己更辛苦的人 (莫忘世上苦人多)
第三、 當個傻子 (有時候)
這幾件事情傳遞給下一代。
(遲來的)父親節快樂，謝謝爸爸。I am so proud of you, daddy.
馬偕面試問題 在 [閒聊] 面試馬偕+薪水分享- 看板Nurse - 批踢踢實業坊 的推薦與評價
昨天早上去面試馬偕醫院(台北院區)
面試九點開始
一樣先填院內制式履歷*2
然後人事會來講解薪資結構
再來是院牧部的牧師面試，問的問題很簡單:
1.職業或實習到現在最深刻的事?
2.為什麼選擇馬偕?
(應徵血液透析人員會加考筆試)
然後接著是督導面試
我面試的速度很快(因為督導剛好接到一通電話，然後他說5分鐘後會打過去XD)
我面試的是外科，外科督導只要我先簡單自介，跟我確認職業執照效期、
有無需要宿舍、然後住這麼遠家裡會不會反對來台北工作?就帶我跟人事約體檢時間。
薪資方面
病房:五專36500(試用期-3760，第四個月仍在職簽約後會把錢補回，
即第四個月會多領3760*3。)
大學的薪水:待補(因為前一天失眠到凌晨四點，所以面試時有一點在神遊.......
，只要不是我的項目我都沒注意聽，因此請好心人士幫補一下)
SI、MI 41000
血液透析 38000
執照津貼4700(已包含在薪水內)
採學制敘薪
特殊津貼 MI SI 4230(需簽約2-3年)
血液透析2350
適用期滿簽約即敘薪
大夜800 小夜600 (聽督導的語氣有調漲過了)
包班費未提到
每年6月、12月依在職時間按比例發放護理專業獎金6000
年底考核三等以上晉用薪級:每月+500以上(這句話有點沒聽清楚，不確定是甲等還是三等)
三節各三千 生日禮金1000 結婚禮金2000 往生跟生產:待補
另外每年有一個福利金:待補(沒聽清楚，只聽到有一個福委會)
(似乎有一個名目是照醫院營運狀況給的，但不確定是不是福利金)
另外滿15年有資深員工獎金5000-35000 外加獎牌
單位優良護理人員也有獎金:待補(幾千的樣子)
休假則是照之前版友分享的週六要上半天，採調宜假
遇自然災害、選舉的輪班人員則採補休(會公告)
然後人事也有分享說第一年的新進人員"平均"薪資52萬多.......這我不知道是真是假
因此人事唸的平均薪資我就不分享了，畢竟有領到口袋裡的錢才是真的。
薪資分享有不夠詳細的地方煩請知道的人幫補，以嘉惠其他版友，萬分感謝。
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